Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju 2017._Smjernice

Слични документи
PowerPoint Presentation

Microsoft Word - program-rada.docx

Bilten br. 2 Bilten projekta Stand4INFO (Razvoj visokoobrazovnih standarda zanimanja, standarda kvalifikacija i studijskih programa na osnovama Hrvats

Slide 1

Presentation name

Slide 1

PROGRAM

Microsoft Word Updated FAQ-EN_HR.docx

Slide 1

Slide 1

ERSTE PLAVA LIGA Organizator: AK PRO SPORT

Microsoft Word - 3. KODEKS SAVJETOVANJA SA ZAINTERESIRANOM JAVNOŠĆU U POSTUPCIMA DONOŠENJA ZAKONA, DRUGIH PROPISA I AKATA

Putevima EU Program Europa za građane SEMINAR INSTRUMENTI I INOVATIVNI ALATI ZA OBLIKOVANJE PROGRAMA PARTICIPATIVNE DEMOKRACIJE-EUROPSKA G

Bioteka udruga za promicanje biologije i srodnih znanosti Kamenarka 28H, Zagreb 091/ , OIB: , IBAN: HR6723

AKCIJSKI PLAN PROVEDBE NACIONALNE STRATEGIJE POTICANJA ČITANJA Mjera Konkretizacija (opis) aktivnosti Nadležnost Provedba/ nositelj 1. CILJ Uspo

Izmjena natječajne dokumentacije br. 3 Ograničenog poziva na dostavu projektnih prijedloga Izgradnja kapaciteta za programsko financiranje visokih uči

Subprogramme

KOMUNIKACIJSKA STRATEGIJA ŽUPANIJSKE RAZVOJNE STRATEGIJE SISAČKO-MOSLAVAČKE ŽUPANIJE SI-MO-RA d.o.o. Sisak, travanj 2017.

Mreža CIVINET Slovenija-Hrvatska

KOMUNIKACIJSKA STRATEGIJA ZA PROVEDBU RAZVOJNE STRATEGIJE VUKOVARSKO SRIJEMSKE ŽUPANIJE ZA RAZDOBLJE DO GODINE Prosinac

PES-AH _YouthPlanLeaflet-MON-RZ.indd

Radionice, webinari i MOOC-ovi u sklopu projekta E-škole Radionica "E-učitelj suvremena nastava uz pomoć tehnologije" Trajanje: 5 sati Polaznici radio

Centar za mlade

PowerPoint Presentation

PowerPoint Presentation

Aktivnosti transnacionalne suradnje (Transnational Cooperation Activities - TCA) Vodič za prijavitelje Za aktivnosti financirane iz Plana rada z

SAMOVRJEDNOVANJE 2016./2017

LAG BARANJA - BROSURA Broj 2.indd

Peti Wiskemann Povelja Vijeća Europe o obrazovanju za demokratsko građanstvo i ljudska prava

Aktivnosti umrežavanja (Networking activities) Vodič za prijavitelje Za aktivnosti financirane iz Plana rada za godinu 1 Verzija 1: siječa

MODEL ZADATKA ZA WSC MEĐUSEKTORSKU SMOTRU U ŠK. GODINI 2018./2019. Grafičke tehnologije i audiovizualne tehnologije

PROGRAM RADA I FINANCIJSKI PLAN GLAS-A ZA GODINU

U proračunu Europske unije za Hrvatsku je ukupno namijenjeno 3,568 milijardi Eura za prve dvije godine članstva

konferencija o energetskoj učinkovitosti 25. i 26. travnja, Terme Tuhelj buđenje graditeljstva Stručnjaci s područja energetske učinkovitosti predstav

Slide 1

OPERATIVNI PROGRAM

PowerPoint Presentation

Lorem ipsum dolor sit amet lorem ipsum dolor

Definiranje prioritetnih razvojnih ciljeva

REPUBLIKA HRVATSKA SISAČKO-MOSLAVAČKA ŽUPANIJA G R A D S I S A K GRADONAČELNICA KLASA: /19-01/1 URBROJ: 2176/ Sisak, 29. svibnja 2019.

Planiranje i programiranje Školskog kurikuluma

Zagreb, 31. svibnja Klasa: /19/300 Ur.broj: I Predmet: Obavijest gospodarskim subjektima prije formalnog početka postupk

ISHOD POSTUPAKA Od: Glavno tajništvo Vijeća Za: Delegacije Br. preth. dok.: 8804/19 Predmet: Zaključci Vijeća o mladim kreativnim generacijama Za dele

Pravila nagradnog natječaja: Lafaboo blagdanska čarolija Članak 1: ORGANIZATOR Nagradni natječaj priređuje i organizira: Točka Sna d.o.o., Isce 17a, Z

Centar izvrsnosti za poduzetništvo Privatne gimnazije i ekonomske škole Katarina Zrinski organizira natjecanje Što hoću, mogu! Sedmaši i osmaši SVIH O

Prilagodba koncepta NIPP-a zahtjevima srednjoškolskog obrazovanja dr. sc. Vesna Poslončec-Petrić Geodetski fakultet Sveučilišta u Zagrebu Organizacijs

Prilagodba koncepta NIPP-a zahtjevima srednjoškolskog obrazovanja dr. sc. Vesna Poslončec-Petrić Geodetski fakultet Sveučilišta u Zagrebu

Gastrobit - GRC grupa d.o.o., Dugo Selo, Zagrebačka 145b, OIB: , (u daljnjem tekstu: Priređivač) donosi: PRAVILA NAGRADNOG NATJEČAJA Grga na

KONFERENCIJA O ENERGETSKI UČINKOVITOJ OBNOVI GRAĐEVINA PRIMJERI USPJEHA 20. i 21. ožujka, TERME TUHELJ BROJNI STRUČNJACI IZ RH I INOZEMSTVA PREDSTAVLJ

PROGRAM USAVRŠAVANJA NASTAVNIKA ZA PROVEDBU KURIKULUMA FAKULTATIVNE NASTAVE ICT Znanstveni laboratorij Osijek/Split, listopad lipanj 2016.

Microsoft PowerPoint - Internacionalizacija obrazovanja_Maravic [Compatibility Mode]

EUROPSKA KOMISIJA Bruxelles, C(2018) 533 final PROVEDBENA ODLUKA KOMISIJE (EU) / оd o ujednačenim detaljnim specifikacijama za pri

Slide 1

FINAL-Pravilnik o sustavu osiguravanja kvalitete - SENAT lektorirano

PowerPoint Presentation

Na osnovu Zakona o znanstvenoj djelatnosti i visokom obrazovanju, Statuta i Pravilnika o studijima i studiranju, Pročišćeni tekst Pravilnika o nastavn

Ministarstvo rada i mirovinskoga sustava Uprava za upravljanje operativnim programima Europske unije Sektor za pripremu i provedbu projekata operativn

Razred: sedmi

PowerPoint Presentation


OPERATIVNI PLAN ZA GODINU Strateški cilj Program Projekti/Aktivnosti Ciljna skupina Vremenski okvir Očekivani rezultati Akteri/ Partneri/ Suradn

Rano učenje programiranj

PROGRAM USAVRŠAVANJA NASTAVNIKA ZA USVAJANJE ZNANJA IZRADE KURIKULUMA ICT Znanstveni laboratorij Osijek/Split, listopad lipanj 2016.

PROJEKTI I PROGRAMI SAVEZA GLUHIH I NAGLUHIH GRADA ZAGREBA i PROJEKTI KOJI SU ODOBRENI I PROVEDENI U 2014: 1. PROGRAM: Institucionalna pod

Slide 1

Brošura.pdf

EAC EN-TRA-00 (FR)

Primjena informacijske i komunikacijske tehnologije za poboljšanje poslovnih procesa Tip natječaja: Otvoreni poziv na dostavu projektnih prijedloga (b

Microsoft PowerPoint - Prezentacija - AHK.pptx

Mreža CIVINET Slovenija-Hrvatska

RED. BR. CILJ ROKOVI INDIKATOR POSTIZANJA CILJA ODGOVORNA OSOBA 1. Osigurati pristup pravima iz sustava socijalne skrbi svim građanima radi osiguravan

IPEX Smjernice IPEX-a odobrene na sastanku glavnih tajnika Rim, 13. ožujka Uvodni dio Smjernice IPEX-a 1) IPEX, meďuparlamentarna razmjena infor

"e-Škole: Uspostava sustava razvoja digitalno zrelih škola"

MOODLE KAO PODRŠKA CJELOVITOJ KURIKULARNOJ REFORMI Lidija Kralj, prof. Darija Dasović Rakijašić, dipl. inf.

Socio-ekonomska analiza Virovitičko-podravske županije

Headline

PowerPoint Presentation

OPERATIVNI PLAN UDRUGE INVALIDA KRIŽEVCI UIK ZA GODINU

Program INA Razvoj skolstva u opcini KS

Savjet mladih Općine Medulin mobitel: 099/ Medulin, 15.ožujka Na temelju članka 19., stavka 6. Zakona o sav

ekonferencije.com stručni i naučni skupovi, seminari i konferencije

NA PRAGU PROFESIONALNOG IZBORA

Funkcionalno osnovno obrazovanje odraslih i planiranje karijere_Ilija Knežević

Lorem ipsum dolor sit amet lorem ipsum dolor

Kongres Hrvatski parodontološki dani 2011 s međunarodnim sudjelovanjem PROSPEKT ZA PONZORE Hotel Dubrovnik Zagreb

PowerPoint prezentacija

Natječaj UIP

GLAZBENO DRUŠTVO „CVJETIĆI GLAZBE”

U proračunu Europske unije za Hrvatsku je ukupno namijenjeno 3,568 milijardi Eura za prve dvije godine članstva

Brosura A5

DNEVNIK RADA STRUČNE PRAKSE -komercijalist- IME I PREZIME: [Type text]

Newsletter projekta KISS ME! Svakih 6 mjeseci stizat će novi newsletter koji će sadržavati podatke o napretku projekta, najnovije vijesti, sljedeće ko

(Microsoft Word - Operativni i strate\232ki ciljevi)

Project nr LV01-KA Erasmus + strateški partnerski projekt NOVI PRIMJERI DOBRE PRAKSE ZA UKLJUČIVANJE SVIH UČENIKA (NAIS) REZULTATI I

dfsdfsdfadfsvgf

PROGRAM RADA

PLAN I PROGRAM RADA DRUŠTVA SPORTAŠA VETERANA I REKREATIVACA ZA GODINU U Zagrebu, siječanj prosinac godina

Транскрипт:

20. do 24. studenoga 2017.! UKLJUČI SE U EUROPSKI TJEDAN VJEŠTINA STEČENIH U STRUKOVNOM OBRAZOVANJU I OSPOSOBLJAVANJU 2017. I OTKRIJ SVOJE TALENTE SMJERNICE ZA ORGANIZIRANJE VLASTITOG DOGAĐANJA ILI AKTIVNOSTI #EUVocationalSkills Zapošljavanje, socijalna pitanja i uključenost Guidelines - HR - Print.indd 1 24/08/2017 17:20:53

ŠTO JE EUROPSKI TJEDAN VJEŠTINA STEČENIH U STRUKOVNOM OBRAZOVANJU I OSPOSOBLJAVANJU? Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju pokrenut je na inicijativu Europske komisije da bi se strukovno obrazovanje i osposobljavanje za napredne vještine i kvalitetna radna mjesta učinilo privlačnijim. Obuhvaća razna događanja koja će se održavati u zemljama sudionicama diljem Europe, na lokalnoj, regionalnoj i državnoj razini. Zainteresirani sudionici Tjedna imat će priliku razmijeniti primjere izvrsnosti s područja strukovnog obrazovanja i osposobljavanja. KADA SE ODRŽAVA? Nakon uspjeha prvog Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju, drugi Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju održat će se od 20. do 24. studenoga 2017. Obuhvatit će brojna uvodna događanja u državama članicama, Dan poslodavaca u državama članicama, konferenciju o SOO-u s više dionika, Sastanak na vrhu za poduzetništvo i obrazovanje te živopisno završno događanje. Ali najvažniji dio Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju bit će događanja i aktivnosti koje ćete organizirati vi na europskoj, nacionalnoj, regionalnoj i lokalnoj razini od 1. rujna do 31. prosinca 2017. Možete okupiti sudionike u vlastitoj zemlju ili se pridružiti dionicima iz drugih zemalja. Na temelju ogromnih napora koje su mnogi od vas uložili prošle godine, pozivamo vas da registrirate svoje događanje kroz alat za elektroničku registraciju na internetskoj stranici Komisije za Tjedan ( ec.europa.eu/vocational-skills-week ) kako bi se vaše događanje moglo dodati na elektroničku kartu te kako bi bilo vidljivo svima. Vaše događanje možda će također postati dijelom događanja koja će Komisija isticati na društvenim mrežama, internetskim stranicama, u publikacijama, videozapisima i na drugim forumima. TKO MOŽE SUDJELOVATI? Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju otvoren je svim organizacijama koje promiču SOO u bilo kojoj državi članici, državama kandidatkinjama za članstvo u EU-u te zemljama članicama EFTA-e. Prihvatljiva su također događanja koja organizira Europska zaklada za osposobljavanje (agencija EU-a) u zemljama partnerima ili koja se organiziraju u suradnji s njome. Pojedinci i organizacije koje doprinose Europskom tjednu vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju obuhvaćaju: strukovne polaznike; nastavnike; instruktore; savjetnike za karijeru i istraživače; predstavnike : pružatelja SOO-a; organizacija za izobrazbu mladih i odraslih; malih ili srednjih poduzeća; velikih kompanija; službe za zapošljavanje; udruženja roditelja; lokalnih / regionalnih / nacionalnih tijela skupina za strateško promišljanje; trgovinskih organizacija; organizacija civilnog društva; trgovinske ili industrijske komore; socijalnog partnera ili druge udružene skupine koja ima interes u SOO-u. Guidelines - HR - Print.indd 2 24/08/2017 17:20:54

ZAŠTO BISTE TREBALI SUDJELOVATI? Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju nudi vam jedinstvenu priliku da se uključite u društvo u cijelosti te podignete svijest o važnosti strukovnog obrazovanja i osposobljavanja u svojoj zajednici i u cijeloj Europi. Ključnim dionicima sa sličnim ciljevima nudi se mogućnost povezivanja i zbližavanja u zajedničkom nastojanju da ostvare svoje uspjehe. Sudjelovanjem ćete moći: za svoje događanje ili aktivnost zajednički se koristiti prepoznatljivim vizualnim identitetom i sloganom Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju Otkrij svoje talente! ; biti dio velike mreže pojedinaca i organizacija koje promiču strukovno obrazovanje i osposobljavanje; pridobiti više pozornosti i zanimanja javnosti za posao kojim se bavite u području strukovnog obrazovanja i osposobljavanja; osigurati promociju i veliku prepoznatljivost svojih događanja na karti na internetskoj stranici Europske komisije. ZAŠTO SOO? Zašto promicati SOO? SOO ljudima pruža praktične i prenosive vještine, znanja i kompetencije potrebne na tržištu rada te sposobnost potpunog sudjelovanja u društvu. Mladi, njihovi roditelji i odrasli svakoga dana donose odluke o svojim karijerama. Vaše događanje ili aktivnost mogu im pomoći da uvide dobrobiti strukovnog obrazovanja i osposobljavanja. Bez obzira je li riječ o formalnom obrazovanju mladih, trajnom strukovnom obrazovanju odraslih, naprednoj tehničkoj izobrazbi, višem stručnom obrazovanju ili bilo kojoj vrsti učenja u vezi s poslom, vaše sudjelovanje može skrenuti pozornost na brojne mogućnosti izbora u cijeloj Europi. Koje su ključne poruke Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju 2017.? Svaki je čovjek talentiran. Neki talenti mogu biti vidljivi, neki još uvijek skriveni. Strukovno je obrazovanje i osposobljavanje pametan izbor, može biti zabavno i vodi do izvrsnosti u obrazovanju, do iznimno kvalitetnih radnih mjesta i veće mogućnosti zapošljavanja. Postoje odlične mogućnosti strukovnog osposobljavanja koje vas uspješno pripremaju za zanimljive i izazovne karijere te aktivno sudjelovanje u društvu. Strukovno obrazovanje i osposobljavanje poželjna je opcija za ljude svih dobnih skupina te ih ono priprema za obavljanje poslova u cijelom svijetu. Učenje tijekom cijelog života ima temeljnu važnost za mogućnost zapošljavanja i osobni razvoj. Kvalitetna obuka razvija kreativnost i inovativnost učenika. Usavršavanje i prekvalifikacija tijekom cijelog života radi bolje mogućnosti zaposlenja i za bolju integraciju u društvo ključ su uspjeha. Cjeloživotno učenje podiže razinu socijalne uključenosti, raznolikosti i aktivnoga građanstva. Koje su sporedne teme Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju 2017.? Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju 2017. ima tri sporedne teme : Kada učenici koriste mobilnost diljem Europe, stječu transverzalne vještine te vještine specifične za određeni posao, uključujući jezične vještine, te stoga imaju veće mogućnosti za pronalazak posla. Suradnja u području sektorskih vještina potiče rješenja koja se temelje na posebnim vještinama određenog sektora. Poslovna partnerstva u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju ključ su za povezivanje potreba za vještinama koje imaju poslodavci s usavršavanjem koje osiguravaju pružatelji strukovnog obrazovanja i osposobljavanja, kako za mlade, tako i za odrasle. Guidelines - HR - Print.indd 3 24/08/2017 17:20:54

KAKO MOŽETE DOPRINIJETI? Postoji mnogo događanja/aktivnosti kojima se može podignuti svijest o važnosti strukovnog obrazovanja i osposobljavanja i poraditi na privlačnosti vaših inicijativa u tom području. Važno je doprijeti do sudionika koji još nisu uvjereni u mogućnosti koje pruža strukovno obrazovanje i osposobljavanje, a u tome vam mogu pomoći promotivna događanja poput ovih u nastavku : dani otvorenih vrata (na primjer u školama, poslovnim i obrazovnim centrima); dani karijera, sajmovi obrazovanja, posjeti i trgovinski sajmovi; radionice pitaj stručnjaka ; informativni dani/informativne večeri u svrhu promicanja strukovnih programa; državna / regionalna / lokalna natjecanja u vještinama, kvizovi ili nagradne igre, svečane dodjele nagrada; webinari koji promiču razvoj strukovnih vještina; predavanja uživo na Facebooku sa zanimljivim osobama koje promiču učenje i usavršavanje koji se protežu kroz cijelu karijeru; konferencije na kojima se predstavljaju novi trendovi u učenju na radnom mjestu; okrugli stolovi / razgovori za sektorske organizacije na kojima se raspravlja o potrebi strukovnih vještina ili mogućim načinima za razvoj strukovnih vještina; govori u kojima se skreće pozornost na temeljne spoznaje iz istraživanja o strukovnim vještinama i izvješćima o njima; sastanci koji uključuju izjave ili najave lokalnih političkih predstavnika kojima se podupire važnost strukovnog i cjeloživotnog učenja; posjeti poznatih osoba poduzećima da bi na jedan dan radili drugačiji posao ; predstavljanje novih načina skupljanja ideja u vašem kolektivu (npr. intranet, blog za vježbenike i zaposlenike, program za upravljanje idejama) ; Osim organiziranja događanja, možete doprinijeti i kroz druge aktivnosti : foto i video/blog natječaji za polaznike strukovnog obrazovanja i osposobljavanja (mlade ljude ili odrasle), u kojima će oni pokazati zašto uživaju u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju ili što dobivaju diplomom stečenom kroz strukovno obrazovanje i osposobljavanje (ne zaboravite spomenuti društvene mreže: npr. Facebook, Instagram ili Snapchat); ciljne medijske kampanje u kojima će sudjelovati osobe koje su uzori mladima te uspješni polaznici koji su završili strukovne programe; razvoj komunikacijske strategije za vašu organizaciju da bi se podignula svijest o važnosti strukovnog obrazovanja i osposobljavanja, uključujući mogućnosti zapošljavanja, među ključnim donositeljima odluka, kao što su tijela državne vlasti i velike tvrtke; imenujte ambasadore/uzore koji će govoriti o svojim uspjesima u strukovnom osposobljavanju i vlastitoj karijeri (npr. inženjere, vrhunske kuhare, IT stručnjake, vrtlare, grafičke dizajnere, proizvođače čokolade, pjevače/glumce, sportaše, modne dizajnere, pobjednike na natjecanjima u vještinama); provođenje aktivnosti na internetu i društvenim mrežama: na internetskim stranicama, Twitteru, YouTubeu, Facebooku, Instagramu, Snapchatu, blogovima (npr. pokrenite na društvenoj mreži razgovor na neku temu ili internetsko događanje na kojem će sudjelovati stručnjaci s područja strukovnog obrazovanja i osposobljavanja); Za sva svoja događanja ili aktivnosti iskoristite već postojeću, vlastitu mrežu poznanstava i izgradite nova partnerstva s ključnim dionicima kao što su oni navedeni u odjeljku Tko može sudjelovati. Kako biste postali dio Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju, također možete prilagoditi ili preimenovati neko svoje događanje ili aktivnost koje se tek treba ostvariti koristeći se vizualnim identitetom i porukama iz odjeljka Zašto strukovno obrazovanje i osposobljavanje?. Guidelines - HR - Print.indd 4 24/08/2017 17:20:54

KAKO MOŽETE PLANIRATI SVOJE DOGAĐANJE ILI AKTIVNOST? U nastavku slijede jednostavne ideje koje vam mogu pomoći u pripremi novog događanja ili aktivnosti, odnosnoprilagodbi ili preimenovanju postojećeg događanja ili aktivnosti: Razgovarajte o idejama primjenjujući metodu brainstorminga, tj. prikupljanja ideja (unutar vlastite ustanove ili u suradnji s partnerima) kako biste raspravili o temi svoje aktivnosti. Odredite vremenski okvir i plan. Aktivnost se treba održati između 1. rujna i 31. prosinca 2017. Odredite tko će biti vaša ciljna publika. Razmislite kako ćete najbolje doprijeti do te publike. Što će pobuditi njihovo zanimanje, odnosno što će im biti korisno? Što želite da učine? Razmislite kako ćete svoje ključne poruke uključiti u svoje aktivnosti i promidžbene materijale. Nadovežite se na uspjehe prethodnih aktivnosti i neka vas oni nadahnu i za ovu promidžbenu aktivnost. Provjerite imate li u proračunu dovoljno sredstava za svaku planiranu aktivnost. To može odrediti opseg vaših aktivnosti. Primjerice, hoće li to biti lokalno, regionalno ili državno događanje? Trebate li nekoga tko će vas dodatno sponzorirati? Razmislite kako biste mogli promicati svoju aktivnost za širu publiku te kako biste kasnije mogli širiti te poruke. Nakon dovršetka planiranja, ispunite obrazac za registraciju koji ćete pronaći na sljedećoj poveznici: ec.europa.eu/vocational-skills-week Sva događanja/aktivnosti registrirane pomoću elektroničkog alata na internetskoj stranici Komisije pregledat će se kako bi se utvrdilo jesu li na raspolaganju sve potrebne informacije te podudara li se vaša aktivnost s ciljevima Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju. Potom ćemo vas kontaktirati radi dodatnih pojašnjenja, odnosno potvrde da se vaše događanje nalazi na prikazu objavljenome na internetskoj stranici Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju. ŠTO JE SLJEDEĆE? Nakon što dobijete potvrdu da će se vaš događaj dodati na kartu, dobit ćete i alat za komunikaciju kojim se možete koristiti za svoje događanje ili aktivnost, kao i materijale sa smjernicama. Možete uskladiti svoje reklamne i promidžbene materijale s jedinstvenim vizualnim identitetom i sloganom slogan Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju Otkrij svoje talente! Za promicanje svojeg događanja ili aktivnosti iskoristite postojeće mreže poput društvenih platformi, lokalnih medija i izravnog kontakta. Nakon završetka, podijelite svoja iskustva (npr. u obliku videozapisa, fotografija, priča, svjedočanstava) uporabom oznake (hashtaga) #EUVocationalSkills i tako što ćete na njih skrenuti pozornost na profilima Opće uprave za zapošljavanje na društvenim mre-žama (@EU_social i @EuropeanYouthEU na Twitteru, i Social Europe and European Youth na Facebooku). Ako imate neku dobru priču ili primjer, mogla bi vam se pružiti prilika da je predstavite na završnom događanju Tjedna 24. studenog 2017. Nakon završetka Tjedna, zamolit ćemo vas za povratnu informaciju o ishodima vaših događanja te za prijedloge za buduće slične Tjedne. Guidelines - HR - Print.indd 5 24/08/2017 17:20:55

ČESTO POSTAVLJANA PITANJA Koji je vremenski okvir za ovu aktivnost? Pozivamo vas da događanja ili aktivnosti za ovu godinu održite između 1. rujna i 31. prosinca 2017. Vrhunac Tjedna predstavljaju aktivnosti u Bruxellesu od 20. - 24. studenog 2017. Postoje li ograničenja za sudjelovanje? Vaš prijedlog mora udovoljiti minimalnim standardima kvalitete: odražavati vašu predanost promicanju izvrsnosti na području strukovnog obrazovanja i osposobljavanja i/ili mogućnosti koje ono može pružiti, kao što je istaknuto u organizaciji Tjedna; imati kao cilj poboljšanje slike o strukovnom obrazovanju i osposobljavanju te povećati njegovu privlačnost i kvalitetu te uključiti različite dionike (osobito one izvan vaše ustanove i/ili one koji još ne sudjeluju u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju); osigurati, ako je moguće, podatke o pozitivnim ishodima (npr. vezano uz veće zanimanje potencijalnih polaznika za programe strukovnog obrazovanja i osposobljavanja, mogućnost zapošljavanja itd.); uložiti poseban napor uz redovito poslovanje vaše ustanove; biti spremni sudjelovati u kratkim anketama ili razgovorima za ocjenjivanje i procjenu utjecaja i rezultata Tjedna. Na obrascu za registraciju moraju biti upisani svi podaci, a alat za komunikaciju mora se pravilno uporabiti. Napominjemo da ova inicijative nije u komercijalne svrhe i ne služi za običnu promidžbu strukovnih tečajeva. Mogu li se dobiti poticaji? Ne. Europska komisija pomoći će promicanjem događanja na društvenim mrežama, sastaviti promotivne materijale na raznim jezicima i osigurati široku medijsku pokrivenost. Registracija događanja/aktivnosti na stranici Europskog tjedna vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju ne jamči pristup nijednom fondu EU-a. Hoće li se i sljedeće godine održati Europski tjedan vještina stečenih u strukovnom obrazovanju i osposobljavanju? Da! Jedan od tekućih ciljeva država članica EU-a, socijalnih partnera i država kandidatkinja za pristupanje EU-u jest povećati privlačnost strukovnog obrazovanja i osposobljavanja u kontekstu europske suradnje. Riječ je također o jednom od događaja koji se planiraju u sklopu glavne inicijative Europske komisije, Programa za vještine 2016. Kao rezultat uspjeha prvog Tjedna organiziranog 2016., Komisija je odlučila održavati ovu inicijativu svake godine. Međutim, aktivnosti i rezultati Tjedna i dalje će se ocjenjivati kako bi se utvrdio utjecaj i dodana vrijednost inicijative. ZA VIŠE INFORMACIJA ec.europa.eu/vocational-skills-week EMPL-VOCATIONAL-SKILLS-WEEK@ec.europa.eu BUDI DIJELOM DRUGO EUROPSKOG TJEDNA VJEŠTINA STEČENIH U STRUKOVNOM OBRAZOVANJU I OSPOSOBLJAVANJU OSOBLJAVANJU 2017.: OTKRIJ SVOJE TALENTE! Guidelines - HR - Print.indd 6 24/08/2017 17:20:55

Guidelines - HR - Print.indd 7 24/08/2017 17:20:56

20. do 24. studenoga 2017.! #EUVocationalSkills Guidelines - HR - Print.indd 8 24/08/2017 17:20:56