Mjere aktivne politike zapošljavanja za mlade Kristina Fleischer, Hrvatski zavod za zapošljavanje Hotel Panorama, Zagreb, 12. prosinca 2014.
Što je Garancija za mlade? Paket preporuka mjera Vijeća EU državama članicama Cilj: povećati zapošljivost mladih građana Europske unije dobne skupine 15-24 ( u RH 15-29 godina) Svrha: osiguranje kvalitetne ponude zaposlenja, daljnjeg obrazovanja, naukovanja ili vježbeništva u roku od 4 mjeseca od ulaska u nezaposlenost ili završetka obrazovanja mladih osoba od 15 do navršenih 30 godina Sastoji se od: Plana implementacije Garancije za mlade (YGIP), Alijanse za naukovanje i Kvalitativnog okvira za pripravništvo razvoj novih shema učenja na radnom mjestu i osnaživanje mentorstva uz podršku relevantnih strukovnih i komorskih udruženja internships, odnosno kraća pripravništva nakon kojih slijedi odabir i zapošljavanje najboljeg kandidata on-the-job trainings, odnosno kratkotrajna osposobljavanja na radnom mjestu mladih koji spadaju u marginalizirane ili socijalno ugrožene skupine usko povezivanje obrazovanja i tržišta rada uz osnaživanje primanja učenika, studenata, ali i osoba u obrazovanju odraslih na kvalitetnu radnu praksu
Mjere u sklopu Garancije za mlade kao brzi odgovor na uspostavu Garancije za mlade, s 1. srpnja 2013. RH započinje s proširivanjem Paketa za mlade Mladi i kreativni unutar mjera aktivne politike zapošljavanja s 11 dodatnih mjera trenutno paket broji 29 različitih mjera u koje se ubrajaju potpore za zapošljavanje, samozapošljavanje, usavršavanje, obrazovanje nezaposlenih, javne radove te stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa Prevencija i aktivacija Centar za informiranje i savjetovanje o karijeri (CISOK) Profesionalno i strukovno savjetovanje učenika Usluge prema mladim nezaposlenim osobama Centar za mlade Mjere aktivne politike zapošljavanja
Paket mjera MLADI I KREATIVNI JAVNI RADOVI (11 mjera) OBRAZOVANJE - zaposlenih - nezaposlenih (6 mjera) POTPORE ZA ZAPOŠLJAVANJE (7 mjera) STRUČNO OSPOSOBLJAV ANJE ZA RAD BEZ ZASNIVANJA RADNOG ODNOSA POTPORE ZA SAMOZA- POŠLJAVANJE
Aktivnosti za mlade HZZ-a Aktivnosti individualnog rada: Individualno savjetovanje Individualne konzultacije Savjetovanje za samozapošljavanje Profesionalni plan zapošljavanja Posredovanje pri zapošljavanju Aktivnosti grupnog rada: Radionice aktivnog traženja posla Mjesečni program događanja Klubovi za zapošljavanje CISOK Tematska predavanja tribine Aktivnosti poticajnog zapošljavanja: Aktivna politika zapošljavanja Aktivnosti u zajednici: Sajmovi poslova za mlade Ostale informacija i aktivnosti: Registracija na web portal Burzarada Korištenje EURES portala Različita događanja suradnja s nevladinim sektorom i drugim institucijama
Financiranje Garancije za mlade Shema Garancije za mlade zahtijeva nacionalna proračunska izdvajanja kako bi se osigurala održivost i povrat na investiciju u srednjem ili dugom roku Financijska potpora EU-a dostupna je na područjima gdje je nezaposlenost mladih visoka - na raspolaganju DČ je 6 milijardi eura - namjensko trošenje na mlade osobe kroz Youth Employment Initiative (YEI) YEI podrška usredotočena je na područja gdje je stopa nezaposlenosti mladih iznad 25% i na mlade koji nisu u zapošljavanju, obrazovanju ili osposobljavanju (NEETs) YEI sredstva mogu se koristiti isključivo za aktivnosti koje su direktno usmjerene mladim osobama u dobi do 25 godina, odnosno do 29 godina
Financiranje - nastavak Inicijativa za zapošljavanje mladih (YEI) i ESF dostupni su kako bi podržali shemu Garancije za mlade, ali imaju posebna pravila i treba ih koristiti samo radi dodavanja vrijednosti nacionalnim proračunskim izdvajanjima HZZ će za provedbu aktivnosti usmjerenih na mlade kroz OP ULJP imati na raspolaganju više od 169 milijuna EUR za razdoblje od 2014-2020 U planu za 2015. godinu predviđeno je uključivanje oko 20.000 mladih osoba u mjere aktivne politike zapošljavanja
Statistika - ukratko Krajem listopada 2014. godine u evidenciji nezaposlenih bilo je registrirano 96.990 mladih osoba (15-29). U odnosu na isti period 2013. godine zabilježeno je smanjenje od 19,5% Mladi čine 31% od ukupnog broja prijavljenih nezaposlenih osoba Većina mladih osoba ima završenu srednju školu (3 i 4 godišnju strukovnu školu) 70% od svih prijavljeni mladih osoba 20% mladih prijavljenih nezaposlenih osoba ima završen prvi stupanj fakulteta ili fakultet 45% mladih nema radno iskustvo (43.899) U periodu od I-X, 2014. godine, 91.828 mladih osoba je zaposleno iz evidencije Zavoda što je 1,5% više nego u istom periodu prethodne godine Mladi čine oko 50% ukupno zaposlenih iz evidencije Zavoda Većina mladih zaposli se unutar 1 godine od prijave u evidenciju nezaposlenih osoba U 2014. godini ukupno je bilo 33.405 mladih korisnika mjera aktivne politike