Microsoft Word - Sajam poslova 2011_bilten 4.doc

1 Sajam poslova u Krapinsko-zagorskoj županiji 24. ožujka 2011. Sportska dvorana Srednje škole Krapina B I L T E N B R O J 4

2 Program Sajma poslova: 10:00 Otvorenje Sajma poslova 10:00-16:00 Predstavljanje sudionika putem izložbenih pultova Predstavljanje srednjih škola i obrazovnih ustanova Primjena računalnog programa za profesionalno usmjeravanje Moj izbor 10:00-15:30 Radionica Mogu li i ja biti kreativan? 11:30-12:30 Prezentacija ugostiteljskih zanimanja Što mi sve znamo i možemo? - prezentacija SŠ Zabok, SŠ Pregrada 11:30-12:30 Radionica Kako pripremiti životopis? 12:30-14:00 Okrugli stol Partnerstvo za razvoj (Srednja škola Krapina prostor za pedagoške radionice I kat lijevo) 13:00-14.30 Okrugli stol Zašto volontirati? (Srednja škola Krapina dnevni boravak prizemlje) 12:30-13:00 Multimedijske prezentacije poslodavaca Milenij hoteli d.o.o. Opatija & Solaris d.o.o. Šibenik Klanjac d.o.o., Karojba Terme Tuhelj d.o.o., Tuheljske Toplice 13:00-13:15 Multimedijska prezentacija Veleučilišta Hrvatsko zagorje Krapina 13:15-14:15 Multimedijske prezentacije programa za obrazovanje odraslih Pučko otvoreno učilište Donja Stubica Pučko otvoreno učilište Krapina Pučko otvoreno učilište Zabok Škola za umjetnost, dizajn, grafiku i odjeću, Zabok Ustanova za obrazovanje odraslih VIMAL, Zagreb-Pregrada 13:30-14:30 Radionica Kako se predstaviti poslodavcu (Srednja škola Krapina Mala dvorana) 14:15-14:30 MUP - prezentacija 15:30-16:00 Zatvaranje Sajma poslova Zaključna riječ organizatora, predstavnika partnera i poslodavaca te podjela zahvalnica

3 Sadržaj: Organizator.. 4 HZZ Područna služba Krapina... 5 Pokrovitelji 4 Krapinsko-zagorska županija. 6 Grad Krapina. 7 Partneri.. 8 Krapinsko-zagorska županija. 9 Savjet mladih Krapinsko-zagorske županije 14 Grad Krapina. 10 Srednja škola Krapina. 15 HGK - Županijska komora Krapina 11 Veleučilište Hrvatsko zagorje Krapina.. 16 Obrtnička komora KZŽ 12 Zagorska razvojna agencija d.o.o. 17 Pučko otvoreno učilište Krapina 13 Radio Hrvatsko zagorje Krapina d.o.o.. 18 Medijski pokrovitelji... 8 Radio Hrvatsko zagorje Krapina d.o.o.. 18 Radio Zlatar d.o.o., Zlatar... 21 Krapinski vjesnik.. 19 Zagorski list d.o.o., Zabok.. 22 Radio Stubica d.o.o., Donja Stubica. 20 Poslodavci 23 Atelier Varga vl. Darko Varga, Zlatar 24 Mužek d.o.o., Petrovsko. 44 Auto - Zagorje d.o.o., Zlatar-Bistrica. 25 Omco Croatia d.o.o., Hum na Sutli 45 BLOO d.o.o., Pula 26 Parnad d.o.o., Rijeka... 46 Boxmark Leather d.o.o., Trnovec.. 27 Pekom d.o.o., Krapina. 47 Briljant kristal vl. Stjepan Košanski, Hum na Sutli. 28 Perfecta d.o.o., Sveti Križ Začretje 48 Dekra d.o.o., Zagreb 29 Poljoprivredna zadruga Brazda, Konjščina.. 49 Dundo-promet d.o.o., Radoboj.. 30 Presečki grupa d.o.o., Krapina.. 50 Elita plus d.o.o., Zagreb Zabok.. 31 Privredna banka d.d., Krapina 51 Estare Culto d.o.o. R.J. Veliko Trgovišće. 32 Staklorez Burić d.o.o., Pregrada 52 GEO oprema Ciglenečki d.o.o., Sveti Križ Terme Jezerčica d.o.o., Donja Stubica. 53 Začretje.. 33 Grading d.o.o., Bedekovčina.. 34 Terme Tuhelj d.o.o., Tuhelj. 54 Gradska plinara Krapina d.o.o... 35 Tomašić proizvodnja d.o.o., Konjščina. 55 Klanjac d.o.o., Karojba 36 Trgocentar d.o.o., Zabok. 56 Kostel promet d.o.o., Pregrada.. 37 Trgostil d.d., Donja Stubica 57 Kotka d.d., Krapina.. 38 Krovopokrivač, limar i izolater vl. Ivan Šlogar, Desinić... 39 Ugostiteljstvo i izrada štambilja Rody vl. Zdravko Klanjčić, Gornja Stubica.. 58 Varping d.o.o., Sveti Križ Začretje. 59 Kvadra d.o.o., Zagreb.. 40 Vetropack Straža d.d., Hum na Sutli 60 LN - Put do zdravlja d.o.o., Bedekovčina. 41 Vilina d.o.o., Krapina 61 Milenij hoteli d.o.o. & Solaris d.d., Opatija 42 Wüstenrot stambena štedionica, Krapina 62 Monaris d.o.o., Gornja Stubica.. 43 Zepter International d.o.o., Zagreb 63 Obrazovne ustanove.. 64 EDUCA edukacija, poduka, prevoñenje vl. Drita Paj, Krapina. 65 Srednja škola Pregrada.. 72 Osnovna glazbena škola pri Osnovnoj školi Augusta Cesarca, Krapina.. 66 Srednja škola Zabok 73 Pučko otvoreno učilište Donja Stubica. 67 Srednja škola Zlatar. 74 Pučko otvoreno učilište Zabok... 68 Škola za umjetnost, dizajn, grafiku i odjeću, Zabok. 75 Srednja škola Bedekovčina 69 Ustanova za obrazovanje odraslih VIMAL, Zagreb Pregrada... 76 Srednja škola Konjščina.. 70 VERSUS jezici d.o.o., Krapina... 77 Srednja škola Oroslavje.. 71 Ostali sudionici... 78 Društvo naša djeca Zabok, Zabok. 79 Ministarstvo obrane Republike Hrvatske, Odsjek za poslove obrane Krapina, Krapina... 83 FINA - Financijska agencija Zabok 80 Mreža udruga KZŽ, Zabok.. 84 Krakom d.o.o., Krapina 81 Policijska uprava Krapinsko-zagorska, Zabok. 85 Krakom-gradnja d.o.o., Krapina. 82 Udruga robotike ROBOtech, Oroslavje 86

4 Organizator: Hrvatski zavod za zapošljavanje - Područna služba Krapina Pokrovitelji: Krapinsko zagorska županija Grad Krapina

5 Poštovani! Hrvatski zavod za zapošljavanje kao vodeći sudionik u razvoju hrvatskog tržišta rada ima važnu ulogu u objedinjavanju cjelokupne ponude i potražnje na tržištu rada u cilju postizanja pune zaposlenost. Učinkovito posredovanje na tržištu rada prema potrebama klijenata, uz razvoj vlastitih znanja, vještina i sposobnosti i uz promicanje partnerskih odnosa s dionicima na tržištu rada misija je Zavoda. Jedna od aktivnosti značajna za suradnju s poslodavcima i razvoj lokalnog /regionalnog partnerstva su sajmovi poslova. Mjesec ožujak proglašen je mjesecom sajmova poslova i u tom razdoblju održati će se 22 sajma. U Krapinsko-zagorskoj županiji sajam poslova organizira se 24. ožujka 2011. g. u Sportskoj dvorani Srednje škole Krapina i prostorima Srednje škole Krapina. Sajam poslova namijenjen je poslodavcima, nezaposlenim osobama, studentima, učenicima, te svima ostalima koji žele graditi karijeru i upoznati se sa ponudom na tržištu rada na području županije. Partneri Hrvatskom zavodu za zapošljavanje PS Krapina u organizaciji Sajma su dionici koji mogu utjecati na kretanja na tržištu rada. Kroz sajmove poslova potičemo izravne kontakte izmeñu poslodavaca i osoba koje traže zaposlenje, bolju usklañenost i povezanost ponude i potražnje na tržištu rada,potičemo na aktivnosti u traženju posla, omogućavamo i razvijamo partnerstvo svih dionika, pružamo informacije o mogućnostima obrazovanja, volontiranja, stipendiranja i cjeloživotnog učenja te naglašavamo važnost znanja i vještina potrebnih na tržištu rada sa ciljem: veće učinkovitost zapošljavanja aktivnijeg promišljanja o važnosti razvoja ljudskih potencijala predstavljanja i promoviranja kompetencija potrebnih na tržištu rada promicanja cjeloživotnog učenja i važnosti razvoja znanja i vještina pomoći u odabiru zanimanja uspostavljanja i razvijanja partnerskih odnosa na lokalnom tržištu rada Kao aktivni sudionik na tržištu rada želimo doprinijeti razvoju Krapinsko-zagorske županije. Nadamo se da će Sajam ispuniti svoj cilj i Vaša i naša očekivanja. U želji za uspješnom poslovnom suradnjom, Vaš partner HRVATSKI ZAVOD ZA ZAPOŠLJAVANJE PODRUČNA SLUŽBA KRAPINA PROČELNICA: Mirjana Jurman, dipl.iur.

6 Poštovani! Turbulentne ekonomske prilike s vrlo malo prostora za interventne mjere na regionalnoj razini u pozadini su i ovogodišnjeg Sajma poslova. Tim je važnije nastaviti sa što intenzivnijim povezivanjem ponude i potražnje na tržištu rada, omogućavanjem uvida u mogućnosti zaposlenja i razvoja karijere, kao i osiguravanjem izravne komunikacije. Stoga i ovogodišnji Sajam poslova u organizaciji Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Područne službe Krapina ima punu podršku Krapinsko-zagorske županije, čime nastavljamo našu odličnu suradnju. Svakako treba napomenuti kako je nastavljen dugogodišnji zajednički rad i partnerski odnos Županije i Područne službe na nizu projekata koji se sufinanciraju sredstvima Europske unije, prvenstveno u programima koji za cilj imaju razvoj ljudskih potencijala. Područja na koja možemo utjecati omogućavanje što kvalitetnijih uvjeta školovanja i zapošljavanja od stipendiranja i usavršavanja, preko potpora nadarenim učenicima i studentima pa do poticajnih mjera za razvoj gospodarstva, neke su od iznimno važnih aktivnosti Krapinskozagorske županije. Vjerujem da će i ovaj, četvrti po redu Sajam poslova snažno potaknuti izravne kontakte izmeñu poslodavaca i potencijalnih radnika te pružiti niz relevantnih informacija svim sudionicima. Župan mr.sc. Siniša Hajdaš Dončić

7 Poštovani! Sajam poslova izvanredna je prilika za povezivanje institucija naše županije, poslodavaca i nezaposlenih. Iz godine u godinu sve veći odaziv svih sudionika dokazuje njegovo značajno mjesto na tržištu rada. Naime, nužan je direktan kontakt našeg gospodarskog sektora i radno sposobnih pojedinaca da bi se uskladila ponuda i potražnja, da se osjeti bilo tržišta. Vrijeme u kojem živimo cijeni znanje kao jednu od najvažnijih vrednota, a kontinuirano ulaganje u čovjeka i njegovo obrazovanje težnja je svakog modernog društva. Sajam poslova pruža pregršt informacija o usvajanju novih vještina i znanja, a ujedno donosi i neposredan uvid u stanje u Krapinskozagorskoj županiji, što se traži i za koja zanimanja vlada potražnja. Grad Krapina kroz svoje djelovanje potiče razvoj poduzetništva i obrtništva te radi na stvaranju povoljnih uvjeta za razvoj gospodarstva. Kroz stipendiranje mladih nada na najbolji način investira u budućnost. A kako bi se za sve osigurali jednaki uvjeti rada i stvaranja, na području Grada Krapine obnovljene ili se obnavljaju područne škole, napravljena je nova škola u Podgori, radi se na projektu koji obuhvaća izgradnju najsuvremenije škole u Hrvatskoj nove zgrade OŠ Ljudevit Gaj ne bi li se tako dao dodatni zamah za naše najvrednije blago, našu djecu koja će na krilima znanja danas, sutra činiti nezaobilazan stup tržišta rada. S radošću smo i ove godine partneri i pokrovitelji ovom iznimnom dogañanju koje omogućava partnersko ozračje izmeñu svih dionika tržišta rada te potiče pozitivne pomake u području ljudskih potencijala! Gradonačelnik Grada Krapine Josip Horvat

8 Partneri: Krapinsko-zagorska županija Grad Krapina HGK - Županijska komora Krapina Obrtnička komora Krapinsko-zagorske županije Pučko otvoreno učilište Krapina Savjet mladih Krapinsko-zagorske županije Srednja škola Krapina Veleučilište Hrvatsko zagorje Krapina Zagorska razvojna agencija d.o.o. Radio Hrvatsko zagorje Krapina d.o.o. Medijski pokrovitelji: Radio Hrvatsko zagorje Krapina d.o.o. Glas Zagorja Radio Stubica d.o.o., Donja Stubica Radio Zlatar d.o.o., Zlatar Zagorski list d.o.o., Zabok

9 Prostor Krapinsko-zagorske županije, s ekonomskog gledišta, možemo promatrati kao tržište koje se neprekidno mijenja uslijed promjena u razmjeni dobara i usluga. Promatrajući ga na taj način, prostor je rudimentaran element ekonomske razmjene što i u regionalnoj politici ima fundamentalni značaj. Eksterni utjecaji, zajedno s lokalnim faktorima i stanovnicima Krapinsko-zagorske županije, koji su uključeni u povijesno determinirane društvene odnose, daju prostoru oblik, funkciju i društveno značenje. Za kvalitetno upravljanje gospodarskim potencijalom Krapinsko-zagorske županije, bitna je analiza razvoja na razini statističkih regija. Analiza na agregiranoj razini statističkih regija ukazuje da Sjeverozapadna Hrvatska ostvaruje najveći udio u BDP-u Hrvatske. Iako je u posljednje dvije godine, prema podacima Državnog zavoda za statistiku, došlo do pada ukupnih gospodarskih aktivnosti, što je izravan rezultat nastale ekonomske krize, Sjeverozapadna regija konkurentnija je od ostalih NUTS 2 statističkih regija. Najveća prednost Krapinsko-zagorske županije unutar regije je razvijenost poduzetništva, razvijena zdravstvena mreža i visoka kvaliteta zdravstvenih usluga, kvalitetan obrazovni sustav te bogata turistička i kulturna ponuda. Analiza temeljne gospodarske strukture Krapinsko-zagorske županije pokazuje dominantnu ulogu prerañivačke industrije koja u 2009. godini ostvaruje 40,33% ukupnog prihoda Krapinsko-zagorske županije. Druga djelatnost po redu prema veličini prihoda je trgovina na veliko i malo, a sa znatno manjim udjelom slijede grañevinarstvo i prijevoz, skladištenje i veze. Promatrajući osnovne financijske pokazatelje poduzetnika, u 2009. godini ukupno 1.263 poduzetnika koji zapošljavaju 15.912 osoba generirala su prihod od devet milijardi kuna. U promatranom razdoblju dolazi do smanjenja broja zaposlenosti, no unatoč tom smanjenju, u relativnom odnosu postižu se bolji rezultati no prijašnjih godina što je pokazatelj elastičnosti poduzetnika na novonastale ekonomske uvjete. Obrtništvo Krapinsko-zagorske županije ima dugu tradiciju i razmjerno je razvijeno u Županiji. Najveći broj obrtnika koncentriran je upravo na području većih gradova i općina i obuhvaća prema teritorijalnom principu 9 udruženja koji su organizirani prema strukovnom principu u cehove. Prema strukovnom principu uslužna djelatnost je najzastupljenija, potom proizvodno zanatstvo, trgovina, prijevoz i ugostiteljstvo, a u iznimnom porastu je graditeljstvo. U OKKZŽ-u postoji još uvijek i malen broj obrtnika koji se bave tradicionalnim obrtima: licitari, medičari, svjećari, kovači, lončari, bačvari i ostali. Poduzetnici u Krapinsko-zagorskoj županiji i Republici Hrvatskoj stvorili su otvoren put za izvoz svojih proizvoda i usluga na europsko i svjetsko tržište. Tome pogoduje činjenica da je Hrvatska potpisnica ugovora o slobodnoj trgovini (CEFTA, EFTA, EU 27), kao i članica Svjetske trgovinske organizacije (WTO) što dodatno svjedoči o atraktivnosti cjelokupne regije kao izvozno orijentiranog područja. Krapinsko-zagorska županija nudi velike mogućnosti za razvoj i rast poslovanja. Geopolitički položaj, moderna infrastruktura, obrazovana radna snaga i kvaliteta života čine Županiju vrlo privlačnim odredištem investicijskog kapitala.

10 GRAD KRAPINA Grad Krapina smješten je u uskoj dolini rijeke Krapinščice izmeñu obronaka Maceljskog gorja (Brezovica) i Strahinjščice. Ovo pitomo i toplo zagorsko čedo udaljeno svega 50-tak kilometara od Zagreba krasi bogata povijesna baština koja seže čak 130 tisuća godina unatrag kada su na prostoru krapinskog brda Hušnjakovog praljudi ostavili svoj neizbrisivi trag koji je ugledao svjetlo dana zahvaljujući Dragutinu Gorjanoviću Krambergeru, istaknutom znanstveniku. On je zaslužan što se ime Krapine pronijelo širom svijeta. A u današnje vrijeme ime Krapine širom svijeta promiču i polaznici Srednje škole Krapina koja obrazuje učenike u 3 gimnazijska, 5 četverogodišnjih strukovnih i 10 obrtničkih programa / zanimanja. Prepoznatljivom ju čini bogata tradicija (2007. g. obilježena je 100. obljetnica postojanja Gimnazije, a tradicija strukovnog obrazovanja seže u davnu 1846. g.), a ponosnom izvrsni rezultati učenika kako u svijetu (Europski parlament, Svjetska olimpijada znanja i vještina, rad na brojnim meñunarodnim projektima te suradnja s SAD-om, Švedskom, Velikom Britanijom, Njemačkom i Slovenijom) tako i u Hrvatskoj (prema zadnjem istraživanju krapinski srednjoškolci su pri vrhu uspješnosti). Europski duh obilježava i rad gradskih službi budući da se značajna sredstva ulažu u izradu projektne dokumentacije za različite projekte da bi se kroz njihovu realizaciju značajno poboljšala kvaliteta života stanovnika. Tako Krapina u suradnji s okolnim općinama intenzivno radi na projektu Aglomeracija Krapine (sustav odvodnje i pročišćavanja otpadnih voda), a u samoj Krapini planiraju se brojni turistički i infrastrukturni zahvati rekonstrukcija i dogradnja OŠ A. Cesarca, nova zgrada OŠ Lj. Gaj, izgradnja i ureñenje turističke zone na lokaciji prapovijesnog parka kod Muzeja krapinskih neandertalaca, rekonstrukcija zgrade u Magistratskoj 13 unutar povijesne urbanističke cjeline Krapina radi osiguranja prostora za turističku promociju i ponudu, obnova i revitalizacija Staroga grada te izgradnja prometne mreže u Poduzetničkoj zoni Krapina Nova. Nakon formiranja Zone malog gospodarstva u koju su se smjestila četiri gospodarska subjekta, Grad Krapina ulaže u razvoj Poduzetničke zone Krapina Nova koja je smještena u jugozapadnom dijelu Krapine. Nadvožnjak autoceste dijeli zonu na dva dijela Krapina Nova Zapad i Krapina Nova Jug na ukupnom prostoru od 85 ha. U zoni Krapina Nova Zapad trenutno je komunalno opremljeno oko 10 ha. S obzirom da je težište djelovanja na poticanju razvoja poduzetništva i obrtništva te stvaranju preduvjeta za razvoj turizma, radi se na jačanju sposobnosti za privlačenje ulaganja što bi trebalo rezultirati stvaranjem novih radnih mjesta, odnosno smanjenjem nezaposlenosti. A nova radna mjesta pojavila su se i zahvaljujući otvorenju Muzeja krapinskih neandertalaca koji donosi čudesan život krapinskih neandertalaca prikazan na najsuvremeniji, najljepši i najinventivniji način ne samo u Hrvatskoj nego i svijetu na što su Krapinčani veoma ponosni. U razmaku od godinu dana posjetilo ga je više od 150.000 turista što je dokaz njegove atraktivnosti i zanimljivosti. Planira se nastavak rada na daljnjem razvitku Nalazišta i proširenju turističke ponude te razvoju djelatnosti vezanih uz turizam, a posebno malog i srednjeg poduzetništva i obrtništva koje je oduvijek bilo čvrsti temelj razvoja gospodarstva Krapine. Krapina je od prapočetaka bila mjesto ugodnog življenja, a tako je ostalo i do današnjih dana kada odiše ponosom na svoju bogatu prošlost uz pogled koji je usmjeren prema budućnosti, prema gospodarskom i turističkom razvitku!

11 HRVATSKA GOSPODARSKA KOMORA Županijska komora Krapina HGK Županijska komora Krapina započela je s radom tijekom 1994. godine, a temeljem Odluke o osnutku županijskih regionalnih komora i danas broji 1.210 aktivnih tvrtki članica. Ona izvršava zadaće HGK i otvorena je za unapreñivanje organizacije rada sukladno potrebama članica i promjenama u gospodarskom sustavu. Gospodarsko vijeće HGK-ŽK Krapina broji 17 članova predstavnika najuspješnijih tvrtki Krapinsko zagorske županije iz svih djelatnosti, na čijem se čelu nalazi predsjednik HGK Županijske komore Krapina gosp. Vid Šanjug, dipl.oec. i tajnik gña. mr. Sanja Mihovilić. U ŽK Krapina formirane su strukovne grupe u kojima je zastupljena tekstilna industrija, turizam, promet i poljoprivreda. Kroz udruženja Komora pomaže gospodarstvenicima da štite svoje interese, te razmjenom poslovnih ideja i stjecanjem novih saznanja olakšaju svoje poslovanje. HGK Županijska komora Krapina svojim članicama pruža slijedeće usluge: organiziranja nastupa članica HGK na sajmovima i stručnim predavanjima od interesa za gospodarstvo ovjeravanja certifikata o porijeklu robe koji prate istu kod izvoza i ovjeravanje ostalih dokumenata koji prate robu kod izvoza na zahtjev poduzetnika, a na osnovu traženja njihovih kupaca izdavanja dopusnica za meñunarodni cestovni prijevoz roba prodaje tiskanica i informiranja o sustavu ATA CARNETA usklañivanja voznih redova linijskog prijevoza putnika u županiji informiranja o tvrtkama članicama iz baze podataka Subjekti hrvatskog gospodarstva informiranja o ponudi i potražnji iz domaće i svjetske Burze roba i usluga.

12 HRVATSKA OBRTNIČKA KOMORA.- 2011. OBRTNIČKA KOMORA KRAPINSKO-ZAGORSKE ŽUPANIJE /OKKZŽ/ HR - 49000 Krapina, Magistratska 2; Telefon: 049 300-545; Fax: 049 370-616 OIB: 17883121681 www.okkzz.hr e-mail: okkzz@hok.hr OBRTNIČKA KOMORA KRAPINSKO-ZAGORSKE ŽUPANIJE OBRTNIČKA KOMORA KRAPINSKO-ZAGORSKE ŽUPANIJE osnovana je radi promicanja, usklañivanja i zastupanja zajedničkih interesa obrtnika Krapinsko-zagorske županije pred tijelima jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave. Sjedište Obrtničke komore Krapinsko-zagorske županije je u Krapini, Magistratska 2. Obrtnička komora Krapinsko-zagorske županije je pravna osoba. Članovi Obrtničke komore Krapinsko-zagorske županije su obrtnici koji obavljaju obrt na području KZŽ. Obrtnička komora Krapinsko-zagorske županije jedna je od 20 Područnih obrtničkih komora pri Hrvatskoj obrtničkoj komori. Obrtnička komora Krapinsko-zagorske županije obuhvaća prema teritorijalnom principu 9 Udruženja obrtnika. UDRUŽENJE OBRTNIKA osniva više obrtnika koji se bave istom ili sličnom djelatnošću na području jedne ili više jedinica lokalne samouprave radi promicanja, usklañivanja i zastupanja zajedničkih interesa. Udruženje obrtnika je pravna osoba. UDRUŽENJA OBRTNIKA pri OBRTNIČKOJ KOMORI KRAPINSKO-ZAGORSKE ŽUPANIJE: UDRUŽENJE OBRTNIKA BEDEKOVČINA 49221 BEDEKOVČINA, S.Radića 1, Tel: 049/214-730; Fax: 049/500-252 e-mail: uo.bedekovcina@hok.hr UDRUŽENJE OBRTNIKA GRADOVA DONJA STUBICA, OROSLAVJE I OPĆINA MARIJA BISTRICA, GORNJA STUBICA, STUBIČKE TOPLICE 49240 DONJA STUBICA, Matenačka cesta 6, Tel/fax: 049/286-410 e-mail: uo.stubica@hok.hr MEðUOPĆINSKO UDRUŽENJE OBRTNIKA KLANJEC 49290 KLANJEC, Trg A.Mihanovića 1, Tel/fax: 049/550-979 e-mail: uo.klanjec@hok.hr UDRUŽENJE OBRTNIKA GRADA KRAPINE I OPĆINA ðurmanec, JESENJE, PETROVSKO I RADOBOJ 49000 KRAPINA, Magistratska 2/1, Tel: 049/370-988; Fax: 049/373-477 e-mail: uo.krapina@hok.hr UDRUŽENJE OBRTNIKA OPĆINE KRAPINSKE TOPLICE 49217 KRAPINSKE TOPLICE, A. Mihanovića 22a, Tel: 049/501-521; Fax: 049/501-523 e-mail: uo.krapinske.toplice@hok.hr UDRUŽENJE OBRTNIKA PREGRADA, HUM NA SUTLI, DESINIĆ 49218 PREGRADA, Gajeva 17/2, Tel/fax: 049/376-101 e-mail: uo-pregrada@hok.hr UDRUŽENJE OBRTNIKA SVETI KRIŽ ZAČRETJE 49223 SVETI KRIŽ ZAČRETJE, Trg hrvatske kraljice Jelene 1, Tel/fax: 049/228-540 e-mail: uo.sveti.kriz.zacretje@hok.hr UDRUŽENJE OBRTNIKA GRADA ZABOKA 49210 ZABOK, M. Gupca 81/II, Tel/fax: 049/223-793 e-mail: uozaboka@hok.hr UDRUŽENJE OBRTNIKA ZLATAR 49250 ZLATAR, Zagrebačka 2A, Tel/fax: 049/466-112 e-mail: uo.zlatar@hok.hr OBRTNIČKA KOMORA KRAPINSKO-ZAGORSKE ŽUPANIJE 49000 KRAPINA, Magistratska 2, Tel: 049/300-545, 300-546, 300-547, 300-548, Fax: 049/370-616 web: www.okkzz.hr, www.obrti.net e-mail: ok.krapina@hok.hr, okkzz@okkzz.hr, tajnik@okkzz.hr, obrazovanje@okkzz.hr, ana.muzar@hok.hr, cehovi@okkzz.hr

13 Pučko otvoreno učilište Krapina ustanova je u kulturi, osnovana 21. srpnja 1961. godine s ciljem obavljanja djelatnosti odgoja i obrazovanja van redovnog obrazovnog sustava obrazovanje odraslih. Uz to, ova se ustanova bavi organiziranjem raznih koncerata, priredaba te gostovanja kazališnih kuća. Pučko otvoreno Učilište Krapina uključilo se u projekt Ministarstva znanosti, obrazovanja i športa pod nazivom «Za Hrvatsku pismenost: put do poželjnije budućnosti«i na taj način omogućilo grañanima koji nemaju završenu osnovnu školu, a stariji su od 15 godina, završavanje osnovnog obrazovanja uz pomoć države. Uz to, Pučko otvoreno učilište Krapina uključuje se u realizaciju Programa različitih prekvalifikacija koje provodi u suradnji sa firmom Birotehnika iz Zagreba. Upisati se mogu svi koji su prethodno završili neku srednju školu, a trenutno ne mogu naći posao u struci. Upisi traju tijekom cijele godine, osim u razdoblju od svibnja do kolovoza. Škola je organizirana u vidu dopisno konzultativne nastave. Polaznici dobivaju literaturu, obavljaju individualne konzultacije sa profesorima s ciljem što bolje pripreme za polaganje ispita. Nakon položenih ispita polaže se završni ispit matura. Trajanje programa prekvalifikacija nije ograničeno, tj. prema individualnim mogućnostima svakog polaznika. S time da školu ne mogu završiti u kraćem roku nego što je njezino redovno trajanje. Pučko otvoreno učilište nudi programe prekvalifikacija kojima se stiče srednja stručna sprema ekonomske, komercijalne i trgovačke struke. Uz spomenuto Pučko otvoreno učilište Krapina organizira i razne stručne tečajeve, pa se tako, spomenimo samo one najaktualnije, u organizaciji ove ustanove provode: Tečaj zaštite na radu (temeljem članka 26. do 29. Zakona o zaštiti na radu) poslodavci su dužni osposobiti svoje zaposlenike za rad na siguran način Tečaj protupožarne zaštite Tečaj brzog čitanja Tečaj informatike (Računalni operater, te pojedinačni tečajevi Windows, Word, Excel, Autocad...) Tečaj za samostalnog knjigovoñu Tečaj za vinogradare bez verifikacije da su stručno osposobljeni, neće ubuduće moći na tržište plasirati svoje proizvode Cilj osposobljavanja kroz tečajeve je edukacija kandidata kako bi se sutra mogli nositi sa sve zahtjevnijim potrebama tržišta radne snage. Osoba za kontakt: Viktorija Krleža, br. tel. 049/ 370 561

14 SAVJET MLADIH KRAPINSKO-ZAGORSKE ŽUPANIJE Na sjednici Županijske skupštine održane 05. srpnja 2010. godine donijeta je Odluka o izboru članova/ica Županijskog savjeta mladih, kojom je u Županijski savjet mladih, kao savjetodavno tijelo Županijske skupštine izabrano 13 članova/ica na mandat od 2 godine. Konstituirajuća sjednica Županijskog savjeta mladih održana je 02. rujna 2010. godine. Na 2. sjednici Savjeta mladih održanoj 22. studenog 2010. godine donijeti je Program rada Županijskog savjeta mladih za 2011. godinu kojeg je Županijska Skupština jednoglasno usvojila 20. prosinca 2010. godine. Program rada Županijskog savjeta mladih za 2011. godinu obuhvaća slijedećih 13 aktivnosti: poticanje udruga mladih i za mlade da osmišljavaju i provode projekte vezane za volonterizam, poticanje službi da organiziraju sajam znanja kako bi se na jednom mjestu skupile sve informacije o nastavku školovanja u županiji, te radi smanjenja troškova posjeta svim srednjim školama na dane otvorenih vrata, u suradnji s regionalnom vlasti poticanje osnivanja općinskih i gradskih Savjeta mladih u Županiji, poticanje udruga mladih i medija na bolje oglašavanje o aktivnostima mladih i udruga te upoznavanje mladih s načinom sudjelovanja u društvu, sudjelovanje u revidiranju Županijskog programa djelovanja za mlade Krapinsko-zagorske županije, poticanje i suradnja s nadležnim institucijama i udrugama u promicanju načina osamostaljenja mladih, izrada foruma za mlade na web portalu, razmjena iskustava i suradnja s drugim Županijskim savjetima mladih, općinskim i gradskim Savjetima mladih u Županiji i Republici Hrvatskoj, razmjena iskustva i suradnja s meñunarodnim organizacijama koje se bave pitanjima mladih. Kroz Youth Regional Network Savjet mladih će se informirati i uključivati u rad YNR-a. Najvažnija aktivnost je suradnja s tijelima regionalne samouprave na pitanjima mladih te suradnja sa Županijskom skupštinom prilikom donošenja odluka koje se odnose na mlade. Suradnja sa školama koje će poticati i predlagati im održavanje predavanja na temu reproduktivnog zdravlja mladih, zatim predlaganje, poticanje i sudjelovanje u izradi preventivnih aktivnosti koje će pomoći u sprečavanju broja samoubojstava mladih u županiji, te predlaganje nadležnim službama aktivnosti vezane uz prevenciju prometnih nesreća. Predsjednica Savjeta je Ivana Radanović, a potpredsjednik Zoran Čavužić. Članovi i članice Savjeta mladih su: Vanja Vidiček, Bernarda Cesar, Karlo Kralj, Marija Puh, Mladen Fruk, Elizabeta Škvorčec, Ivana Orešić, Mateja Topolovec, Vedran Bukvić, Lana Dimač i Nevenka Cigrovski. Savjet mladih KZŽ otvoren je prema svim mladim osobama i svima koji svojim prijedlozima mogu pomoći da se razvija politika prema mladima u našoj Županiji. Kontakt: Savjet mladih Krapinsko-zagorske županije Magistratska 1, 49000 Krapina Kontakt: Ivana Radanović 098/183-1380 Zoran Čavužić 091/737-1775 www.savjetmladihkzz.zagor.info savjetmladihkzz@zagor.info

15 SREDNJA ŠKOLA KRAPINA Srednja škola Krapina najveća je škola u mreži škola Krapinsko-zagorske županije i jedna od najvećih srednjih škola u Republici Hrvatskoj. Na 12.000 m 2 suvremeno opremljenog prostora ostvaruje obrazovanje u 3 gimnazijska, 5 tehničkih i 10 obrtničkih programa/zanimanja 1045 učenika, 100- tinjak djelatnika. Godine 2007. obilježena je 100. obljetnica postojanja Gimnazije, a tradicija strukovnog obrazovanja seže u davnu 1846. godinu. Srednja škola želi biti prepoznatljiva po stoljetnoj tradiciji poučavanja, suvremenoj kvalitetnoj nastavi, stručnosti nastavnika i suradnika, novim i ugodnim školskim prostorima, opremljenosti specijaliziranih učionica, modernoj sportskoj dvorani, savjetovališnom radu za mlade (zdravstveni odgoj i prevencija), karijernom kutku (profesionalno savjetovanje), ureñenom prostoru za dnevni boravak učenika, raznovrsnim izvannastavnim aktivnostima i projektima, a posebno uspjesima učenika na natjecanjima i susretima. Učenici Srednje škole Krapina predstavljali su Republiku Hrvatsku na zasjedanjima Europskog parlamenta mladih u Bruxelesu, Parizu, Potsdamu, Dublinu, Stocholmu, Portugalu, a sudjelovali su i na Svjetskoj olimpijadi znanja i vještina 2007. u Japanu. U okviru programa meñunarodne suradnje krapinski srednjoškolci ostvaruju susrete s učenicima i mladima iz SAD, Velike Britanije i Švedske, a kao polaznici nastave za njemačku jezičnu diplomu sudjeluju u radu jezičnih kampova i radionica u Bjelolasici, Zadru, Njemačkoj i Sloveniji. Škola ima tradiciju kojom se ponosi i sadašnjost ispunjenu rezultatima koji garantiraju ostvarenje vizije za nova stoljeća njene budućnosti. Srednja škola Krapina upisuje učenike u programe: GIMNAZIJSKI PROGRAMI ČETVEROGODIŠNJI STRUKOVNI PROGRAMI - opća gimnazija - tehničar za računalstvo - jezična gimnazija - tehničar za mehatroniku - prirodoslovno-matematička - hotelijersko-turistički tehničar gimnazija - komercijalist TROGODIŠNJI STRUKOVNI PROGRAMI - automehaničar - bravar - obrañivač na numerički upravljanim alatnim strojevima - elektroinstalater - elektromehaničar - prodavač - frizer INFORMACIJE O UPISNIM AKTIVNOSTIMA, SUSRETI I SAVJETOVANJA ZA UČENIKE OSNOVNIH ŠKOLA prema dogovoru i najavi na tel. 382-101 i 382-123.

16 VELEUČILIŠTE "HRVATSKO ZAGORJE" KRAPINA Akademske godine 2007./2008. započela je s radom Visoka škola "Hrvatsko zagorje" Krapina, sa stručnim studijima "Informatika" i "Prometna logistika", a od prošle akademske godine i stručni studij "Operativni menadžment", čime je Visoka škola "Hrvatsko zagorje" Krapina prerasla u Veleučilište. Svi stručni studiji su potpuno usklañeni s zahtjevima Bolonjskog procesa, završetkom studija koji traje 6 semestara dobiva se 180 ECTS bodova i mogućnost nastavka školovanja prema magistru struke, a nastavu, osim naših predavača, drže renomirani predavači s mnogih hrvatskih fakulteta i veleučilišta kao što su PMF, FPZ, FER, EFZG, Tehničko veleučilište, VPŠ Libertas,..., ali i stručnjaci koji rade u privredi i sposobni su približiti konkretne primjere iz prakse. Na Visokoj školi "Hrvatsko zagorje" Krapina trenutno predaje 53 nastavnika i 11 asistenata, od kojih je 28 doktora znanosti. Glavna svrha stručnih studija na VHZK je stvaranje kadra potrebnog za uspješno voñenje osnovne djelatnosti u poslovnim organizacijama koje čine jezgru privrednog i društvenog razvoja KZŽ. Pravo upisa na studij imaju osobe koje su položile državnu maturu, te osobe koje su završile srednjoškolsko obrazovanje u trajanju od četiri godine ili tri godine i koje zadovolje uvjete razredbenog postupka.. Detaljnije informacije moguće je dobiti na telefon 091/3800-207 ili na na e-mail adresi nsikirica@vhzk.hr, a možete nas posjetiti i na www.vhzk.hr. Studijski programi INFORMATIKA Osnovna svrha studija jest izobrazba inženjera informatike za samostalno obavljanje poslova održavanja, posluživanja i oblikovanja osobnih računala i poslužitelja, manjih mreža, informacijskih sustava i aplikacija, kao i njihovog korištenja kao alata. Studenti će biti osposobljeni za korištenje uobičajenih programskih alata za izradu dokumenata, tablica, prezentacija i računanje, sastavljanje instalacija, korištenje i održavanje osobnih računala (hardware i software), programiranje u modernom strukturiranom i proceduralnom programskom jeziku, razumijevanje principa, izrada i održavanje manjih baza podataka, dizajn i održavanje Internet web prezentacija Završetkom studija stječe se zvanje inženjera informatike koje odgovara stupnju Baccalaureus (B.inf. engl. Bachelor of Information Technology). PROMETNA LOGISTIKA Prometna logistika obrazuje studente za obavljanje poslova u gradskom, meñugradskom i meñunarodnom cestovnom prometu, te na poslovima unutarnjeg transporta, skladištima i terminalima, u logističkim centrima, organizaciji logističkih lanaca, referent za unutarnju kontrolu ispravnosti voznog parka, referenta za vozni red, referenta za sigurnost prometa, referenta za kombinirani prijevoz, referenta za špediciju, šefa voznog parka, šefa unutarnjeg transporta, inspektora u cestovnom prometu, obavljanje carinskih službi, policijska kontrola prometa, vojnim logističkim centrima. Stručni ili akademski naziv koji se stječe završetkom studija: Baccalaureus prometne logistike. OPERATIVNI MENADŽMENT Temeljni razlog za pokretanje studija bio je školovanje stručnjaka s ciljem njihova brzog uključivanja u operativne poslove u gospodarstvu i to, posebice na poslovima voñenja malih i srednjih tvrtki kao i rukovoñenja pojedinim radnim jedinicama u okviru takvih tvrtki, poslovima menadžmenta u državnoj upravi, institucijama i ustanovama, turizmu i hotelijerstvu, voñenje predstavništava, filijala i odjela ili sektora u maloprodaji, veleprodaji i vanjskoj trgovini. Završetkom stručnog studija, studenti stječu sljedeći stručni naziv: BACCALAUREUS / BACCALAUREA MENADŽMENTA

17 ZAGORSKA RAZVOJNA AGENCIJA d.o.o. Adresa: Magistratska 1 49 000 Krapina Tel./Faks: 00 385 (49) 373 161 e-mail: secretary@zara.hr web: www.zara.hr OIB: 63625874835 Zagorska razvojna agencija d.o.o. za promicanje regionalnog razvoja (u daljnjem tekstu ZARA), s funkcijom pružanja potpore razvoju Županije, svojim dosadašnjim radom kroz provoñenje raznih aktivnosti na polju ekonomskog, socijalnog i društvenog razvoja, pridonijela je ostvarenju dijela ciljeva postavljenih u županijskom Regionalnom operativnom programu te postavila smjernice u izvršavanju drugog dijela zadataka potrebnih za ostvarenje ciljeva i prioriteta u istom programu. Kroz implementaciju razvojnih programa, prilika i projekata, a s ciljem postizanja bolje ekonomske i socijalne kohezije, ZARA aktivno sudjeluje u svim gospodarskim aspektima Županije, pružajući smjernice daljnjeg razvoja u skladu s regionalnim i nacionalnim prioritetima usklañujući ih sa širim ciljevima Europske unije unutar koje imamo status zemlje kandidata. Te aktivnosti provode se i kroz projekte sufinancirane od strane EU, odnosno fondova EU kako bi se na lokalnom i regionalnom području stvorila destinacija poželjna za život, rad i odmor. Kao potporna institucija malom i srednjem poduzetništvu te obrtništvu, ZARA kroz svoje konzultantske usluge, prepoznaje, prilagoñava i klijentu nudi razvojne prilike koje su u skladu s najnovijim trendovima na tržištu. U suradnji s poslovnim bankama i ministarstvima te u sklopu Lokalnog jamstvenog fonda kojim upravlja, ZARA poduzetnicima pruža alternativne mogućnosti pronalaženja sredstava potrebnih za poslovanje te pruža usluge monitoringa poslovanja i savjete oko poboljšanja istog što kroz individualne razrade slučajeva, što kroz brojne radionice koje se organiziraju za taj sektor, a odnose se na poboljšanje uvjeta rada na konstantno rastućem i vrlo promjenjivom tržištu. Naše glavne usluge su: 1. Informiranje pravodobne i relevantne informacije o gospodarstvu Županije, radnoj snazi i strateškim poslovnim sektorima, 2. Promocija kvalitetna promocija Krapinsko zagorske županije bazirana na konkurentskim prednostima u sferi poslovanja, turizma i kvaliteti života, 3. Posredovanje efikasno posredovanje meñu glavnim županijskim akterima s ciljevima podupiranja gospodarskog razvoja i turistički orijentiranih programa kako bi se povećala ulaganja u targetirane sektore, 4. Partnerstva povezivanje raznih institucija sa svrhom mobiliziranja resursa i njihove koordinacije u strateškim sektorima, 5. Project management i podrška prijava i provoñenje projekta financiranih od strane EU i iz nacionalnih izvora usmjerenih na povećanje prepoznatljivosti i konkurentnosti Županije i cijele regije. Naši su ciljevi: 1. Biti glavni izvor informacija o poslovnim prilikama, 2. Usuglašavati potrebe poduzetnika sa novim mogućnostima na tržištu, 3. Postati podrška privlačenju stranih ulaganja, 4. Identificirati zapreke daljnjeg razvoja i ponuditi efektivna rješenja, 5. Profilirati Krapinsko zagorsku županiju kao destinaciju poželjnu za život, rad i odmor. Glavne aktivnosti Zagorske razvojne agencije: 1. Praćenje i pružanje potpore u realizaciji aktivnosti Županijske razvojne strategije, 2. Upravljanje EU fondovima, 3. Privlačenje ulaganja u poduzetničke zone Krapinsko zagorske županije, 4. Suradnja s gradovima i općinama, 5. Suradnja s obrtnicima, malim i srednjim poduzećima, 6. Promocija Krapinsko zagorske županije.

18 RADIO HRVATSKO ZAGORJE KRAPINA d.o.o. Radio Hrvatsko zagorje - Krapina s emitiranjem programa započeo je 1967., te je najstarija radio postaja u Hrvatskom zagorju. Iako je osnovana kao promotor Krapinskog festivala i kajkavske popevke, pa tako posebnu pažnju posvećuje njegovanju kulturne baštine i kajkavskog izričaja, od samog početka emitiranja kontinuirano izvješćuje o dogañajima u političkom, kulturnom, gospodarskom i javnom životu Hrvatskog zagorja. Danas, program ove komercijalne radio postaje osmišljava jedanaest stalno zaposlenih djelatnika i desetak suradnika, u suradnji s glavnom i odgovornom urednicom Monikom Briševac. Emitira se 24 sata dnevno, na pet frekvencija Strahinjčica 91,5 MHz, Videž 97,9 MHz, Cesargrad 99,2 MHz, Smudekov breg 102,2 MHz i Krapina 104,9 MHz. Takoñer, uslugom radio streaminga signal je prenijet na Internet www.radio-krapina.hr, te je slušanje postaje, tako moguće u cijelom svijetu. Već petnaest godina RHZK je organizator Zagorskog glazbenog festivala Krijesnica koji je do sada iznjedrio oko šetstotina novih autorskih skladbi, koje glazbenom formom, izvedbom i jezičnim iskazom smjeraju na očuvanje kajkavskog dijalekta i kulturnog identiteta sjeverozapadne Hrvatske. Kvaliteti festivala pridonosi posebice njegov umjetnički voditelj Šef dirigent Tamburaškog orkestra HRT a, maestro Siniša Leopold. Zahvaljujući Radiju, pokrenuti su i od publike osobito pozdravljeni koncerti Zagorje Zagrebu i Zagorje i Podravina Zagrebu, a suradnja s drugim krajevima Lijepe naše potiče se i na druge načine. Radio razvija i diskografsku djelatnost, kojom prati festivalske koncerte. Za svoj rad Radio Hrvatsko zagorje Krapina dobio je brojna priznanja i zahvale, izdvajamo: Medalju Hrvatskoga sabora, Plaketu Krapinsko-zagorske županije za doprinos ugledu i promociji Županije u zemlji i svijetu, Plaketu Grada Krapine za doprinos u očuvanju i promicanju kajkavskog kulturnog stvaralaštva, te unapreñenju glazbene kulture u cjelini. Imamo potrebu zapošljavanje slijedećih zanimanja: - marketing jedan djelatnik, pet godina iskustva na marketinškim poslovima Informacije: Tanja Gregurović - direktorica TELEFON: 049 372 655, FAX: 049 372 068 E-MAIL: tanja.gregurovic@radio-krapina.hr, www.radio-krapina.hr

19 GLAS ZAGORJA REGIONALNI INFORMATIVNO POLITIČKI MAGAZIN Radio Hrvatsko zagorje Krapina izdaje regionalni informativno - politički magazin Glas Zagorja. U vrlo kratkom vremenu novine su postale omiljene i respektabilne u svakom domu. Na tragu smo ostvarenja, izdavanja novina bliskih svim žiteljima, novina koje sve više postaju istinski glas naroda. Glas Zagorja osluškuje glas iz naroda i komunicira s tim glasom prema političkim, društvenim, kulturnim i drugim strukturama vlasti i obratno. Tako svakog mjeseca donosimo top listu dogañaja i ljudi koji su obilježili taj mjesec, ali u analitičkim, kritičkim i polemičkim tonovima. To je top lista otkrića, sučeljavanja, svjedočanstava, uspjeha i neuspjeha na koje upozorava glas naroda. Imajući u prvom planu čovjeka i njegove probleme, novinari pišu razumljivim i jasnim novinarskim jezikom. Predvoñen glavnim urednikom Zvonkom Francom, Glas Zagorja etablirao se u ozbiljan magazin koji donosi informacije iz cijele zagorske regije, ali obrañuje i sve relevantne nacionalne društvene, kulturne i političke teme. Vidljivo je to, prije svega, u nizu iznimnih suradnika, komentatora i kolumnista (Zlatko Vitez, mr.sc. Zdravko Mršić, Dražen Zetić, Milorad Videković ), koji su pristali biti sastavni dio ovog medijskog projekta, ali i u činjenici da Glas Zagorja uspijeva iz broja u broj ugostiti najaktualnije ljude iz nacionalne društvene i političke scene. Imamo potrebu zapošljavanje slijedećih zanimanja: - marketing jedan djelatnik, pet godina iskustva na marketinškim poslovima Informacije: Tanja Gregurović - direktorica TELEFON: 049 372 655, FAX: 049 372 068 E-MAIL: tanja.gregurovic@radio-krapina.hr, www.radio-krapina.hr

20 ADRESA: Radio Stubica d.o.o. 49240 Donja Stubica Toplička 10. TELEFONI: 049 288-005 /Centrala, marketing, direktor/ 287-005 /Novinari/ 286-005 /Režija/ FAX: 049 286-150 MATIČNI BROJ: 1130277 ŽIRO-RAČUN: 2360000-1101447253 E-MAIL: radio-stubica@radio-stubica.hr WEB: www.radio-stubica.hr KONCESIJA: Šire područje grada Donja Stubica FREKVENCIJE: 95,6 i 106,9 MHz ODAŠILJAČI: Kantoci i Oštri Hum VRIJEME EMITIRANJA: 0-24 POKRIVENOST: cca 70.000 stanovnika SLUŠANOST: cca 38.000 slušatelja dnevno (prema istraživanju Mediametra) ZAPOSLENO: 12 djelatnika BROJ VANJSKIH SURADNIKA: 4 DIREKTOR I GLAVNI I ODGOVORNI UREDNIK: Mladen Kukas DATUM PRVOG EMIITIRANJA: 29. PROSINAC 1971. Od 30. travnja 2007. godine program Radio Stubice može se slušati preko interneta na stranici: www.radio-stubica.hr. Radio Stubica danas djeluje u novim prostorima, u Topličkoj 10/2, a zapošljava 12 djelatnika, što zadovoljava potrebe programa. Funkciju direktora te glavnog i odgovornog urednika obnaša Mladen Kukas, za informativni dio programa zaduženi su Mladen Knezić, i Senka Susović, za tehnički dio Darko Kolar i Josip Škvorc, Bruno Pavlina, Jadranko Čmarec i Darko Perešin, voditeljski Karmen Ljubić, dok marketing vodi Ninoslav Tomašković. Za tajničko-administrativne poslove zadužena je Martina Mikulec. Otkako se osamostalila, Radio Stubica se samostalno financira, a marketing Radio Stubice ostvaruje 80 posto godišnjeg prihoda. Već tri godine u programu se pojavljuju novi glasovi. Na zadnjoj audiciji u veljači 2007. od tridesetak kandidata izabrani su Valerija Žlabur i Mirjana Bašak. Valerija je pokrenula dvije nove emisije Religijski razgovori koja se emitira ponedjeljkom od 19 sati i dječju emisiju Dječji trenutak. Mirjana Bašak voditeljica je u programu petkom i nedjeljom od 13 sati. Ne smijemo zaboraviti i stare suradnike Ivana Tešića u Živoj riječi i Stjepana Zrinskog u Glazbenoj dopisnici. Radio Stubica već devet godina organizira izbor Najklinca i najklinceze Krapinsko-zagorske županije. Radio Stubica je već deset godina uključena u projekte Kuhanje lovačkog gulaša u kotliću za novinare. Prošle godine ekipa Radio Stubice bila je četvrta u Europi i treća u Hrvatskoj.

21 Radio Zlatar emitira već 28 godina. Počeli smo 1982, kao Radio Zlatar Bistrica, gdje je onda bilo sjedište, a od 17. travnja 1993. sjedište Radio Zlatara je u gradu Zlataru. Danas program emitiramo 24 sata dnevno, na frekvenciji 97,9 MHz, a slušatelji nas mogu čuti i putem web streaminga. Program je osmišljen tako da odgovara svim generacijama, realizira ga šest zaposlenih djelatnika, koncipiran je kao informativno-zabavni, s naglaskom na specijalizirane emisije o društveno-političkim i kulturnim zbivanjima u Zagorju. Brojnim poslovnim partnerima pružamo profesionalnu promidžbu, a slušateljima bitne informacije i obilje zabave, zbog čega Radio Zlatar danas ima sve više slušatelja. PODRUČJE ČUJNOSTI RADIO ZLATARA Pošto imamo lokalnu koncesiju i sama slušanost nam je u zlatarskom području (područje grada Zlatara i općina Novi Golubovec, Mihovljan, Mače, Lobor, Zlatar Bistrica, Konjščina, Hrašćina i Budinšćina), a ovisno o pokrivenosti signalom, program Radio Zlatara može se slušati na području Krapinsko-zagorske Županije i dijelovima susjednih županija. Pronaći nas možete i na www.radio-zlatar.hr.

22

23 Poslodavci: Atelier Varga vl. Darko Varga, Zlatar Auto - Zagorje d.o.o., Zlatar-Bistrica BLOO d.o.o., Pula Boxmark Leather d.o.o., Trnovec Briljant kristal vl. Stjepan Košanski, Hum na Sutli Dekra d.o.o., Zagreb Dundo-promet d.o.o., Radoboj Elita plus d.o.o., Zagreb - Zabok Estare Culto d.o.o. R.J. Veliko Trgovišće GEO oprema Ciglenečki d.o.o., Sveti Križ Začretje Grading d.o.o., Bedekovčina Gradska plinara Krapina d.o.o. Klanjac d.o.o., Karojba Kostel promet d.o.o., Pregrada Kotka d.d., Krapina Krovopokrivač, limar i izolater vl. Ivan Šlogar, Desinić Kvadra d.o.o., Zagreb LN - Put do zdravlja d.o.o., Bedekovčina Milenij hoteli d.o.o. & Solaris d.d., Opatija Monaris d.o.o., Gornja Stubica Mužek d.o.o., Petrovsko Omco Croatia d.o.o., Hum na Sutli Parnad d.o.o., Rijeka Pekom d.o.o., Krapina Perfecta d.o.o., Sveti Križ Začretje Poljoprivredna zadruga Brazda, Konjščina Presečki grupa d.o.o., Krapina Privredna banka d.d., Krapina Staklorez Burić d.o.o., Pregrada Terme Jezerčica d.o.o., Donja Stubica Terme Tuhelj d.o.o., Tuhelj Tomašić proizvodnja d.o.o., Konjščina Trgocentar d.o.o., Zabok Trgostil d.d., Donja Stubica Ugostiteljstvo i izrada štambilja Rody vl. Zdravko Klanjčić, Gornja Stubica Varping d.o.o., Sveti Križ Začretje Vetropack Straža d.d., Hum na Sutli Vilina d.o.o., Krapina Wüstenrot stambena štedionica, Krapina Zepter International d.o.o., Zagreb

24

25 Grančarska bb, Zlatar Bistrica Tel.: 049 461 923, 049 500 730 e-mail: auto-zagorje@kr.t-com.hr fax.: 049 503 844 MB: 01556991, OIB: 36295502898 ŽR: 2340009-1110165428 Tvrtka Auto Zagorje d.o.o. u obiteljskom je vlasništvu obitelji Buden, servisiranjem vozila bavi se kontinuirano od 1980. godine. Do 1992. bili smo registrirani kao obrtnička radnja, a od 1992. godine pa do 01.02.2005. godine poslujemo kao d.o.o. pod nazivom Elektro-Buden. Od 01.02.2005. selimo se u novoizgrañeni prodajno servisni centar, te smo ovlašteni serviser i distributer vozila marke FORD. Centar Auto Zagorje nalazi se u Zlatar Bistrici na samoj raskrsnici (uz semafor) dviju državnih cesta Zabok-Varaždin i Zagreb-Ivanec. Centar raspolaže sa 1800 m 2 servisno-prodajnog prostora, te skladišta. Trenutačno imamo 16 stalno zaposlenih djelatnika. Servisni dio obavlja sve vrste usluga: elektrika, mehanika, limarija, lakirnica, vulkanizacija, te autopraonica malog i velikog kapaciteta (autobusi i kamioni). Prodajni salon, osim novih Ford vozila raspolaže sa odreñenom količinom rabljenih vozila svih marki. U gospodarskom programu nadograñujemo vozila po želji kupaca, kao što su vučne službe, cisterne, sanduci, kiper sanduci, arnjevi, cerade, te ostalo. U samom centru nalazi se i skladište zamjenskih dijelova za sve vrsta vozila, koje distribuiramo kao ovlašteni TOKIĆ partner (najveći distributer dijelova u Hrvatskoj). Svojim radom i brigom za svakog klijenta, iz dana u dan sve više proširujemo našu ponudu, tako da nemamo kupce samo na području naše Županije, nego i po cijeloj Hrvatskoj. To se može vidjeti i po referencama iz kojih možemo izdvojiti neke: Vodoprivreda - Zagorje, HEP, MUP, Hrvatske Pošte, M-Profil, Bolnica Dubrava, Geooprema Ciglenečki itd. Naš moto je: "Imamo auto za Vas, i sve za Vaš auto"

26

27 Mi smo jedan od vodećih proizvoñača visokovrijednih kožnih navlaka za automobilska sjedala i proizvoda od kože za interijer osobnih vozila. S našim proizvodima opskrbljujemo: Daimler, Porsche, Bentley, Bugatti, VW-grupaciju, Opel, Saab te Ford. Cijenjeni smo po kvaliteti i ekskluzivnosti naših proizvoda. Certifikati ISO 9001, ISO 14001 i ISO TS 16 949 potvrda su naše vrhunske kvalitete. Kompletna organizacija poslovanja te upravljanje dokumentima i procesima radi se kroz SAP sustav. Poslujemo prema principima isporuke Just-in-time, te FIFO (first-in-first-out). Svoje vrhunske poslovne rezultate temeljimo na povjerenju u svoje ljude, njihovoj stručnosti, predanosti i želji za uspjehom. Upravo zbog toga kroz suvremene procese upravljanja ljudskim potencijalima konstantno ulažemo u planiranje i razvoj karijere naših radnika, te im nudimo mogućnosti školovanja i napredovanja, u cilju maksimaliziranja njihovih ambicija i radnog učinka. Naši sadašnji rukovodeći kadrovi napredovali su na taj način. Naša su vrata uvijek otvorena za: ambiciozne pripravnike sa završenim tekstilno-tehnološkim fakultetom i znanjem njemačkog i engleskog jezika, koji žele kroz učenje i rad napredovati na rukovodeće pozicije, kao i za ŠIVAČE sa radnim iskustvom! Poduzeće Boxmark Leather d.o.o. osnovano u 2000.g. je članica internacionalne grupacije Boxmark World Leather. Najmoderniji proizvodni kompleksu toj branši u svijetu veličine 36.000 m 2 izgrañen u Trnovcu Bartolovečkom na zemljištu od 30 ha, sastoji se od pogonske hale sa skladištima kože i pomoćnog materijala, krojarnom, pripremom rada, šivaonom, otpremom i tapetarijom. Tu je i upravna zgrada sa uredima administracije i društvena zgrada sa prostorijom za pauze, aparatima za hladne i tople napitke, velikom učionom, svlačionicama, WC-ima i tuševima. U Republici Hrvatskoj uz pogon u Trnovcu, otvoren je i šivaći pogon u Poznanovcu. Trenutno zapošljavamo preko 3.000 radnika, iz Varaždinske, Meñimurske, Krapinsko-zagorske i Koprivničko- Križevačke županije, od kojih najveći broj radi unutar sljedećih odjela: ŠIVAONA u šivaoni u Trnovcu Bartolovečkom više od 800 radnika radi u 14 šivačih linija. U šivaoni u Poznanovcu imamo tri šivače linije sa preko 200 šivača. Sa najsuvremenijim strojevima i opremom proizvodimo kožne navlake za sjedala za preko 1.200 vozila dnevno. KROJARNA - u krojarni je zaposleno preko 900 radnika; radnici rade sa najmodernijim strojevima za rezanje kože uz pomoć vodenog mlaza tzv. Water-cutterima, i na suvremenim za nestanje kože. Vrhunska logistika omogućuje dnevnu isporuku oko 180.000 kom obrañenih kožnih krojnih dijelova. PRIPREMA RADA - u odjelu pripreme rada radi 500 radnika na poslovima kaširanja, egaliziranja, komisioniranja, tekstilnog rezača, šerfanja. Svi naši radnici rade u vrhunskim uvjetima koji uključuju klimatizirane prostore, prostorije za pušače i prostorije za odmor opremljene sa aparatima za tople i hladne napitke i snackove. Boxmark Leather d.o.o., Gospodarska 12, HR-42202 TrnovecBartolovecki Tel: 042/404-694, 404-692 E-mailposao@boxmark.comWebsite: www.boxmark.com

28 BRILJANT KRISTAL brušenje i trgovina vl. Stjepan Košanski, Hum na Sutli U staklo-brusačkoj radionici Stjepana Košanskog u Zalugu možete doživjeti ručno brušenje predmeta od kristalnog stakla, koji predstavljaju paletu ekskluzivnih unikatnih poklona ili predmeta za dnevnu upotrebu: čaša, vrčeva, boca, vaza, zdjela... Ova radionica vrši uslugu graviranja grbova, logotipova te raznih natpisa po želji kupaca. Mirna ruka crtača uvodi nas u proces brušenja stakla, iscrtavajući željene motive na kristalnom predmetu. Staklobrusač objema rukama pritišće stakleni predmet na brus, prateći iscrtane linije, koristeći različite vrste i veličine brusova, točilo i ureñaj za bušenje rupa. Brus se pokreće i vrti na nožni ili strojni pogon. Da se trenjem staklo ne bi pregrijalo i puklo, niz brus neprestano curi voda koja ga hladi, ali se istodobno slijeva i niz ruke staklobrusača koje su uglavnom mokre do lakata. Iskusne ruke brusača daju proizvodima od stakla plemenitost koju stroj ne može. Zadivljuju svijet svojim visokim umijećem ručnog brušenja, od razigranih čipki i cvjetova do čistih linija modernog dizajna.

29 Vodeća agencija za privremeno zapošljavanje 12 poslovnica u Hrvatskoj Partner najvećih tvrtki DEKRA je agencija za privremeno zapošljavanje koja ustupa agencijske radnike na odreñeno vrijeme drugom poslodavcu tj. korisniku. Naši korisnici su renomirane tvrtke koje povremeno iz grupe ustupljenih radnika odreñeni broj primaju u direktni radni odnos. Angažiranje agencijskih radnika - uspješan odgovor tržišnim kretanjima. Agencijski radnici ne zamjenjuju stalne. Naglašeni dugoročni benefiti. Benefiti za agencijskog radnika: Redovita primanja Prijava na mirovinsko i zdravstveno osiguranje Sva prava prema Zakonu o radu Nezaposlenost stalno zaposlenje Stjecanje radnog iskustva Pristupanje tržištu rada Povratak na tržište rada Razvijanje postojećih i stjecanje novih radnih vještina Ulaz u renomirane tvrtke Agencijski rad...... suzbija rad na crno... je zakonska alternativa nelegalnim oblicima zapošljavanja... je prvi korak do stalnog zaposlenja... vrši pozitivan utjecaj na rast zaposlenosti... je usko povezan s ekonomskim rastom www.dekra.hr Zadarska 80, 10000 Zagreb Tel: 01 60 64 620 Faks: 01 60 64 429

30 DUNDO-PROMET d.o.o. Poduzeće za proizvodnju, trgovinu, zastupanje i usluge, uvoz-izvoz Jazvine 31b HR - 49232 RADOBOJ Tel: 049/ 349 084, 350 049 Fax: 049/ 300 426 E-mail: dundo-promet@kr.htnet.hr Tuzemno plaćanje: ŽIRO RAČUN: 2340009-1100210831 Inozemno plaćanje: IBAN: HR79 2340 0091 1002 1083 1 PRIVREDNA BANKA ZAGREB d.d. 10 000 Zagreb, Račkoga 6, Kroatien SWIFT CODE: PBZGHR2X Matični broj: 00314749 DUNDO-PROMET d.o.o. Jazvine 31b, Radoboj TEL.: 049/350-049 FAX.: 049/300-426 www.dundo.hr DUNDO PROMET d.o.o. je malo obiteljsko poduzeće osnovano 1983. godine u Jazvinama, u blizini grada Krapine. Vlasnik i osnivač poduzeća je gosp. Marjan Dunaj. S početka je to bila samo mala obrtnička radionica koja je zapošljavala svega 2 ili 3 radnika. Poduzeće 1995. godine počinje raditi za austrijskog kupca. S godinama su se austrijski partneri širili, što je utjecalo na zapošljavanje novih radnika i proširivanje proizvodnje. Krajem devedesetih, tvrtka započinje orijentaciju na izvoz tako da se od 2005. godine 90% proizvodnje odnosi na izvoz na austrijsko tržište. 2001. godine sagrañena je nova zgrada većeg proizvodnog kapaciteta kako bi se mogao pratiti obujam posla koji se povećavao od strane kupaca zadovoljnih kvalitetom proizvoda i poštivanjem zadanih termina isporuke robe, kao i minimalnim brojem reklamacija. 2004. godine poduzeće ulazi u veliku investiciju obnavljanja strojnog parka, a kupljen je i prvi rezač metala, tj. laser u Hrvatskom zagorju. Godinu dana kasnije, kupljene su i dvije nove mašine za savijanje metala. Uz veliko ulaganje i modernizaciju proizvodnje (što podrazumijeva i uvoñenje novih tehnologija) i dalje će glavna orijentacija biti izvoz na zapadno europsko tržište. Danas poduzeće broji 30 zaposlenika i odlikuje se kvalitetom i poštivanjem rokova isporuke. Od mnogobrojnih priznanja, kako za uspješnost poslovanja, tako i za novčane donacije, posebno se ističe dobivanje Zlatne kune 2007. godine za najbolje malo poduzeće u Krapinsko-zagorskoj županiji. S ponosom ističemo da je naše poduzeće ekološki osvješteno te zbrinjava sve vrste opasnog i neopasnog otpada nastalog u proizvodnji, pomaže lokalnoj samoupravi, zajednici i školi mnogobrojnim donacijama i ostalim oblicima pomoći.

31 w w w. e l i t a p l u s. h r O nama Tvrtka Elita plus d.o.o. bavi se poslovima zastupanja u osiguranju kao isključivom djelatnošću. Tvrtka je osnovana 2004. godine i od samog početka je meñu vodećima u svojoj branši, zahvaljujući dobrom spoju kvalitetnih osigurateljnih proizvoda naših poslovnih partnera čije proizvode na tržištu plasiramo i znanja i stručnosti naših zastupnika u osiguranju. Možemo se pohvaliti preko 16.000 klijenata te preko 25.000 sklopljenih ugovora o osiguranju. Naši poslovni partneri su renomirane osiguravajuće kuće sa dugom tradicijom: Merkur osiguranje d.d. (sve vrste osiguranja osim obveznih osiguranja u prometu te kasko osiguranja) Allianz Zagreb d.d. (sve vrste osiguranja) Basler osiguranje Zagreb d.d. (sve vrste osiguranja) Tvrtka trenutno ima šest zaposlenika i preko stotinu dobro educiranih i profesionalnih zastupnika u osiguranju. Svjesni smo da je znanje temelj uspjeha i razvoja te se značajna sredstva ulažu u stjecanje novih znanja i usavršavanje svih zaposlenika i zastupnika. Ove godine uselili smo se i u nove, suvremeno ureñene poslovne prostore što će svakako utjecati na kvalitetu naše usluge, a i otvaranje novih radnih mjesta. Naša vizija Biti vodeća agencija za zastupanje u osiguranju u Republici Hrvatskoj koja će, u opuštenoj atmosferi stvorenoj od rukovodstva poduzeća i vodeći računa o pridržavanju zakonskih propisa, promovirati poštenje, pouzdanost i povjerenje te stalno usavršavanje u području osiguranja kao temelj uspjeha. Temeljne vrijednosti agencije Elita plus: 1. usluga klijentu iznad svega 2. pouzdanost i poštenje 3. predan rad i individualna produktivnost 4. poticaj u nikad potpunom zadovoljstvu 5. neprestano usavršavanje 6. ohrabrivanje individualne sposobnosti i kreativnosti 7. humanost 8. tolerancija Naša misija Zadatak naše agencije je osposobiti što više vrhunskih zastupnika u osiguranju koji će maksimalno profesionalno i stručno informirati tržište o potrebama osiguravanja života i imovine, uvjeriti grañane da je neophodno štedjeti za starost i zaštititi svoju imovinu od iznenadnih neželjenih dogañaja. ELITA PLUS d.o.o. Agencija za zastupanje u osiguranju, Kneza Lj. Posavskog 34, 10000 Zagreb, Tel.: 01/615 66 26 Faks: 01/615 66 36, e-mail: elitaplus@elitaplus.hr, OIB: 95404089932, Žiro račun: 2484008-1102539835

32 ESTARE CULTO- MODNA ODJEĆA d.o.o. Zagorska 2 10000 ZAGREB Tel. 01 3650 888 Fax. 01 3650 802 Web: www.estareculto.com Estare Culto ima 120 godina dugu tradiciju izrade modne odjeće vrhunske kvalitete izrañene od najkvalitetnijih tkanina. Pod modnim brandom Estare Culto šivaju se odjevni predmeti namijenjeni ljudima koji cijene vrhunski dizajn i kvalitetu kako materijala tako i izrade samih odjevnih predmeta. S obzirom na obim i raznolikost poslova u našem proizvodnom pogonu u Velikom Trgovišću, u stalnoj smo potrazi za kvalitetnim kadrovima. Ovim putem pozivamo sve zainteresirane na Sajam poslova, koji će se održati dana 24. ožujka, u Sportskoj dvorani srednje škole Krapina, kako bi pobliže upoznali naše Društvo i iz prve ruke saznali mogućnosti zapošljavanja u modnoj kući Estare Culto.

33 Ciglenica Zagorska 7/B 49223 Sv. Križ Začretje tel.i fax : 049/227-611 telefon : 049/228-611 E-MAIL :geo_oprema@net.hr O NAMA mat. br. : 0493023 OIB: 48983988319 žiro račun br. : 2360000-1101290600, otvoren u Zagrebačka banka d.d., filijala Zabok Naša tvrtka uspješno posluje od samog osnivanja 1988. godine, a pod ovim nazivom koji i sada nosi od 1993.godine. Osnovna djelatnost je izvoñenje investicijskih zahvata i to grañevinsko-obrtničkih i instalaterskih radova na objektima poslovne i stambene namjene te u skladu s time trenutno zapošljavamo 90 djelatnika, čiji je broj u stalnom porastu. Posjedujemo licencu za obavljanje djelatnosti grañenja za skupinu D, te licencu za izvoñenje radova na zaštićenim kulturnim dobrima. Meñu brojnim priznanjima koja su nam do sada dodijeljena istaknuli bi sljedeće: Uvršteni smo meñu 1% najboljih hrvatskih poduzeća u 2007. g i 2009. g., dobitnici smo Prve hrvatske kune za najviše rezultate u poslovanju u 2008. g. te posjedujemo status gazele u 2008. i 2009. god. Izveli smo i izvodimo čitav niz zahvata od izgradnje složenih objekata, rekonstrukcija i adaptacija prostora, kako za državne institucije, tako i za privatne investitore od kojih smo neke potonje istaknuli. Tehnički i stručno smo osposobljeni i organizirani izvesti i najsloženije zahvate. Od značajnije izvedenih zahvata koje možemo istaknuti u posljednjim godinama su: - adaptacija 1., 2., 3. kata Policijske akademije u Zagrebu koji je bio višegodišnji zahvat - ureñenje zgrade Magistrata u Hrvatskoj Kostajnici - ureñenje Doma za starije i nemoćne Maksimir u Zagrebu - adaptacije Hrvatske akademije znanosti i umjetnosti - izgradnja športske dvorane u Jastrebarskom - adaptacija i ureñenje Hrvatskog olimpijskog odbora - ureñenje prostorija Hrvatskog nogometnog saveza - rekonstrukcija objekta Hrvatskog novčarskog zavoda - ureñenje poslovnica Fine - izvoñenje elektroinst. radova na stambeno-posl. zgradi na Bundeku Na području Krapinsko zagorske županije možemo istaknuti: - izgradnju poslovno stambene grañevine u Humu na Sutli - adaptaciju Shoping centra u Zaboku - izgradnju područne škole u Velikoj Horvatskoj - izvoñenje radova na Muzeju Žitnica u Sv. Križu Začretju - izvoñenje radova na kapeli Sv. Ane u Sv. Križu Začretju - izgradnja školske športske dvorane u Općini Jesenje i Općini Tuhelj - adaptacija dječjeg vrtića u Desiniću - adaptacija i ureñenje dječjeg vrtića Zipkica Zabok - izgradnja poslovno-stambene zgrade u Oroslavju - izgradnja dječjeg vrtića i jaslica u Velikom Trgovišću - revitalizacija stare škole u Sutli projekt u sufinanciranju EU - adaptacija kino dvorane u Zaboku - izvoñenje radova na Roses fashion outletu, Sveti Križ Začretje - izgradnja PŠ Podgora - rekonstrukcija OŠ ðure Prejca, Desinić - izgradnja novog groblja Sveti Križ Začretje - izgradnja dječjeg vrtića u općini Stubičke Toplice - izvoñenje radova 1. faze izgradnje PŠ Stipernica i Dj. vrtića u Pregradi Vrijednost izvedenih i ugovorenih radova naše tvrtke na godišnjoj razini u stalnom je porastu i proporcionalna je potrebama za radnom snagom. Najtraženija zanimanja koja su nam potrebna za obavljanje naše djelatnosti su: limari, bravari, keramičari, zidari, armirači, tesari, vodo i plino instalateri, izolateri. Kontakt osoba: Danijela Jagić, tel. 049/228 611

34 OSNOVNI PODACI O TVRTKI Adresa: Matije Gupca bb, 49221 Bedekovčina Telefon: 049/500-181 Fax: 049/500-282 E-mail: grading@grading.hr Web: www.grading.hr Direktor: Borislav Tadić Glavna djelatnost: proizvodnja i prodaja namještaja Vrsta poslovnog subjekta: d.o.o. (100% u privatnom vlasništvu od osnutka) Broj zaposlenih: 43 OPĆENITO O TVRTKI GRADING d.o.o. osnovan je 1991. g. Tadašnja osnovna djelatnost je bila grañevinarstvo sa ukupno 7 zaposlenih. 1999. g. djelatnost je promijenjena u trgovinu namještajem na veliko i malo u vlastitom salonu. Stalnim razvojem, težnjom za napredak i što boljoj ponudi kranjem korisniku 2000. g. tvrtka pokreće vlastitu proizvodnju tapeciranog namještaja u radionici sa 8 zaposlenih. Proizvodnjom kvalitetnog namještaja počeli smo privlačiti pažnju tržišta. Kako bi ponudili širi asortiman proizvoda našim klijentima 2001. g. počinjemo s proizvodnjom namještaja od pločastog materijala i masivnog drveta. Kontinuiranim ulaganjem u nove tehnologije i naobrazbu djelatnika te proširenjem kadrova i dodatnim zapošljavanjem uz praćenje trendova, dolazi do dodatne potrebe proširenja proizvodnih pogona. Danas je proizvodni pogon opremljen suvremenom tehnologijom i najkvalitetnijim strojevima, alatima i popratnom opremom. GRADING d.o.o. zapošljava 43 djelatnika koji svojom stručnošću, marljivim i predanim timskim radom bitno doprinose daljnjem razvoju naše tvrtke. Zbog ukazanog povjerenja kupaca i proširenja ponude vlastitog programa i programa ostalih renomiranih proizvoñača, dolazi i do potrebe proširenja prodajnog prostora. Tvrtka kontinuirano ulaže (investira) u izgradnju proizvodno-poslovnih objekata i nove tehnologije. Raznovrsnošću ponude u salonu, širokom ponudom proizvoda po narudžbi i prepoznatljivom kvalitetom ispunjavamo svoju misiju i cilj, a time dobivamo i najveću nagradu ZADOVOLJSTVO NAŠIH KUPACA, KLIJENATA I PARTNERA. Tako nagrañeni dobivamo i dodatnu motivaciju za daljnjim razvojem, povećanjem kvalitete rada, usluga i proizvoda. ZA POSLOPRIMCE Od naših posloprimaca očekujemo ambicioznost u postizanju i izvršavanju poslovnih zadataka. Naši posloprimci imaju mogućnost dodatno se školovati i osposobljavati u cilju stjecanja potrebnih poslovnih vještina i napredovanja na radnom mjestu. Stalno ulažemo u razvoj, nove tehnologije i edukaciju zaposlenika na svim razinama i radnim mjestima. Nastojimo stvoriti ugodno okruženje za rad. Potičemo i zalažemo se za timski rad i dobre meñuljudske odnose. Posloprimce potičemo na pozitivan stav i osobni razvoj.

35 Gradska plinara Krapina d.o.o. osnovana je 19. travnja 2007. Odlukom Skupštine društva Krakom d.o.o. sa sjedištem u Krapini, Frana Galovića 5, a počela je s radom 01.01.2008. g. Osnovna djelatnost Gradske plinare Krapina d.o.o. je distribucija i opskrba plinom više od 5.000 potrošača, a obuhvaća područje grada Krapine te okolne općine Radoboj, ðurmanec, Petrovsko, Jesenje te dio Novog Golubovca i Mihovljana. Uz temeljnu uslugu distribucije i opskrbe plinom, Gradska plinara Krapina d.o.o. pruža i druge usluge: sve vrste radova na plinskim priključcima i na plinovodima max. radnog tlaka do 6 bara, radove na ispitivanju plinskih instalacija i plinovoda, kao i sve vrste nadzora plinovoda i puštanja u pogon plinskih instalacija. Takoñer, meñu većim zahvatima za opskrbu plinom Gradska plinara Krapina d.o.o. obavila je mnoge značajne poslove: plinofikacija Grada Krapine i okolnih mjesta uz primjenu nove tehnologije PEHD cijevi, izvršavanje strojarskih i zemljanih radova na zamjeni plinskog cjevovoda u Mihaljekovom Jarku, izvoñenje radova na novoj odorizacijskoj automatskoj stanici, plinofikacija Gornjeg Maclja do graničnog prijelaza Macelj u dužini od oko 6 km. Rješenjem Ministarstva zaštite okoliša, prostornog ureñenja i graditeljstva od 21.04.2008. g. Gradska plinara Krapina d.o.o. izdana je suglasnost za izvoñenje pojedinih radova na grañevinama I, II, III i IV skupine složenosti i to: izgradnja magistralnih cjevovoda, plinovoda, naftovoda i distribucijskih sustava, ograñivanje sportskih terena i igrališta, kao i izvoñenje manje složenih radova na grañevinama I, II, III i IV skupine i to: instalacijski i izolacijski radovi u koje spadaju grijanje i hlañenje, ventilacija, klima ureñaji, instalacije plina. Gradska plinara Krapina d.o.o. trenutno zapošljava 19 radnika, a Društvom upravlja direktor Zoran Smojić, dipl. ing. strojarstva. Osnovni ciljevi nas kao distributera i opskrbljivača plinom su: 1. Povećanje sigurnosti distribucijskog sustava, 2. Zamjena i rekonstrukcija plinovoda, 3. Čvrsta veza sa plinoinstalaterima i dimnjačarima, 4. Poboljšanje kvalitete usluge i odnosa prema potrošačima, 5. Uvoñenje novih tehnologija, 6. Širenje distributivne mreže te sustavno informiranje radi sigurnosti, 7. Izrada i donošenje regulative iz područja plina, 8. Kvalitetna opskrba plinom. Za sve ostale informacije posjetite nas na web stranici: www.gpk.hr.

36 Bavimo se uslugama čišćenja poslovnih, industrijskih i turističkih objekata. Već dugi niz godina sklapamo ugovore o obavljanju usluga čišćenja sa uspješnim turističkim tvrtkama na području Rovinja i Vrsara, te nam se svake godine otvaraju nova radna mjesta za sezonsko zapošljavanje na obavljanju poslova čistaćice, spremačice i sobarice u turističkim objektima, naseljima i kampovima. Poslovi se sastoje u obavljanju usluga dnevnog i generalnog čišćenja i pospremanja hotela, restorana, kampova, sanitarnih čvorova, čišćenja okoliša, te usluga pospremanja soba i kreveta kod izmjene gostiju i ostalih usluga čišćenja. Našim radnicima tijekom rada u ljetnoj turističkoj sezoni osiguravamo smještaj i prehranu. Za obavljanje poslova potrebna je dobra volja, snalažljivost, spretnost, brzina, kulturno ophoñenje, odgovornost i ozbiljnost u radu. Poželjno je radno iskustvo na poslovima čistaćice, spremačice i/ili sobarice, no nije glavni preduvjet zapošljavanja. Ukoliko ste zainteresirani za obavljanje poslova na radnom mjestu: čistaćicaspremačica-sobarica tijekom ljetne turističke sezone, kao i za sve dodatne informacije, slobodno nas kontaktirajte. KLANJAC d.o.o. za trgovinu, turizam i usluge, Škropeti 25/n, 52423 KAROJBA, MB: 2409267, OIB: 04316144679, Mob: 091/762-22-32; 091/682-51-44, Fax: 052/535-586, e-mail: bernardica.klanjac@pu.t-com.hr

37 Tvrtki Kostel promet d.o.o. osnovna djelatnost je šivanje naslona za glavu za automobile. Tvrtka je započela sa radom 01.09.2001. godine, sa 22 djelatnika u iznajmljenom prostoru šivajući navlake za autosjedala za prvu ugradnju za marku Renault Clio. Svake godine se bilježio rast prihoda i povećanje broja zaposlenika (367-2007. godine). Zbog krize broj zaposlenih se smanjio, te je trenutno 220 zaposlenih. Do danas tvrtka je stekla iskustvo, što krojenja, što šivanja, što montaže za slijedeće programe: Mercedes, Nissan, Landrover, Kia, Volvo, Rover, Ford, Volkswagen, Škoda, Toyota, Opel i Audi. 2003. godine dovršen je vlastiti poslovni prostor na površini od 5500 m², od čega je 2600 m² proizvodni dio, a 400 m² odnosi se na upravni dio s uredima. Sva pokretna i nepokretna imovina je u vlasništvu tvrtke. Prosječna plaća u Kostel prometu iznosi 4.301,77 kn bruto, a prosjek samo proizvodnog dijela odnosno šivačica je 3.495,18 kn bruto. U narednom razdoblju, do kraja godine planiramo zaposliti još deset šivačica, a možda će se taj broj i povećati ovisno o narudžbama našeg partnera. Cilj nam je u kratkom roku ostvariti certifikat TS 16949-2009 za koji se već pripremamo, a koji se odnosi na automobilsku industriju. Naš rukovodeći kadar završio je osnovnu obuku kod našeg strateškog partnera Johnson controlsa bez kojeg danas ne bi razgovarali o Kostel prometu, gdje su osposobljeni za prenošenje teorijskog i praktičnog znanja na ostale zaposlenike, a u svrhu postizanja što boljih rezultata.

38 Proizvodimo muška odijela za poznate modne marke u zemljama zapadne europe, te vlastite modne marke Monte Carlo, Marty, Tedy. Bery i druge Zapošljavamo 610 radnika pretežno tekstilne strukešivači, odjevni tehničari, inženjeri odjevne industrije, ; Kroz razne oblike internog doškolovanja - seminare, stučnu praktičnu obuku, te stručne posjete stalno ulažemo u obrazovanje kadrova, čime se stvaraju osnove za napredovanje u struci i radu; Razvili smo jedinstveni sustav uvoñenja u rad i radnika koji nemaju teoretska i praktična znanja iz šivanja odjeće, koji u vrlo kratkom vremenu postižu dobre rezultate u svom radu; Osiguravamo svim radnicima sva prava koja proizlaze iz rada - korektna plaća iznad prosjeka tekstilne industrije, plaćeni prijevoz, primjerene meñuljudske odnose,...; UKOLIKO SE ŠKOLUJETE ZA ŠIVAČA ILI IMATE ŽELJU DA TO NAUČITE I SA ZADOVOLJSTVOM RADITE JAVITE SE U KADROVSKU SLUŽBU PODUZEĆA U KRAPINI, KRAMBERGEROVA 1, NAZOVITE BROJ 049 371 026 (kućni 120), ILI POŠALJITE e-mail na kotka@kotka.hr

39 Krovopokrivač, limar i izolater vl. Ivan Šlogar Ivanić Desinićki 38, Desinić JMBG: 230496539028 OIB: 45935333941 Žiro račun: 2360000-1101385083 zgb Tel: 049/343-190 Fax: 049/343-232 Obrt posluje od 28.02.1995. godine, punih petnaest godina uspješnog rada. Do sada smo izvršili, obnovili, izgradili i adaptirali mnogo kulturnih, povijesnih objekata, stambenih zgrada, škola i kuća... Trenutno zapošljavamo 11 djelatnika. Izvodimo sve grañevinske radove u struci za što smo licencirani od Ministarstva zaštite okoliša, prostornog ureñenja i graditeljstva, a ujedno imamo i licencu Ministarstva kulture. Tijekom petnaest godina postojanja radili smo na obnovi i adaptiranju više značajnih kulturno povijesnih objekata, a neki od njih su: Dvorac Laduč, Crkva Vinagora, Kapelica Florjan, Župni dvor Velika Erpenja, Dvorac Laitner, Crkva BMD Pregrada, Muzej grada Pregrade, Crkva Risvica itd. Do sada smo zadovoljni uspješnim radom u obrtu. U budućnosti postojat će mogućnost za zapošljavanje tesara, zidara i limara u struci.

40 KVADRA d.o.o. je mlada i brzorastuća tvrtka osnovana u srpnju 2009. godine. Nastala je kao spoj više godišnjeg iskustva u proizvodnji i prodaji namještaja i želje da se proizvodi i srodni procesi stope u vrhunski brand. Trenutno se bavi uvozom, maloprodajom i veleprodajom rezdencijalnog i uredskog namještaja, tepiha, zidnih kompozicija i biblioteka te raznih dodataka za ured i dom. KVADRA d.o.o. je uvoznik i generalni zastupnik poznatih svjetskih brandova kao što su Furninova, Conform, Armobil, Stepevi i Mobles 114. U srpnju 2009. godine otvoren je naš prvi ekskluzivni salon namještaja pod imenom Kvadra Design, u Zagrebu, Interijer centar Solidum, Škorpikova 11 na 600 metara kvadratnih. Nekoliko mjeseci kasnije, u veljači 2010. godine otvoren je drugi showroom u centru Zagreba, VB Centar, Radnička cesta 1a. Otvorenje trećeg showrooma bilo je u siječnju ove godine u obnovljenom 12. paviljonu Zagrebačkog Velesajma. Tvrtka je osnovana s ciljem da se pokrene vlastita proizvodnja i tom cilju smo sve bliže. Tvornica na lokaciji Sveti Križ Začretje biti će puštena u pogon ove godine u mjesecu travnju. KVADRA d.o.o. proizvoditi će sjedeće garniture visoke kvalitete sa velikim izborom tkanina i koža i vrlo kratkim rokom isporuke. Time će dugogodišnje iskustvo u industriji namještaja stvoriti hrvatski proizvod vrhunske kvalitete. KVADRA d.o.o. trenutno zapošljava 11 djelatnika na različitim pozicijama unutar tvrtke. Kadrovi koje trenutno zapošljavamo jesu : direktor i vlasnik tvrtke, voditelj financija i nabave koji je zadužen za upravljanje financijama tvrtke, kontakt s dobavljačima, organizaciju transporta i dr., te 9 prodajnih savjetnika u našim salonima koji su zaduženi za brigu o salonima, savjetovanje kupaca i prodaju, voñenje sve prateće dokumentacije vezane za svakog kupca i dr. S obzirom na širenje i pokretanje vlastitog proizvodnog pogona, te povećanje obujma posla naše tvrtke planira se, naravno, i proširenje kadra. Sukladno tome u tekućoj godini očekujemo da će KVADRA d.o.o. zaposliti oko 40 novih djelatnika na različitim radnim mjestima. U tu svrhu tražiti ćemo visokokvalitetne djelatnike koji bi se pridružili našem već uhodanom timu. U potrazi smo za djelatnicima za proizvodnju. S obzirom da se radi o proizvodnji sjedećih garnitura tražimo: šivače m/ž, krojače m/ž, tapetare m/ž, pakirke m/ž, stolare m/ž, rezače pjene m/ž, skladištare m/ž, transportere m/ž, čistačice m/ž, domara m/ž, voditelja skladišta m/ž, voditelja proizvodnje m/ž, voditelja nabave m/ž, Autocad i Max 3d crtače m/ž, dizajnere m/ž i tajnice m/ž. Ali jednako tako potrebni su nam i kvalitetni i sposobni djelatnici u financijama m/ž te prodajni savjetnici m/ž u našim salonima. Svim svojim sadašnjim i budućim djelatnicima KVADRA d.o.o. omogućava rad u dinamičnom, ugodnom i motivirajućem okruženju, mogućnost napretka i profesionalnog razvoja, redovita primanja te stalan radni odnos uz probni rok.

41 LN - Put do zdravlja d.o.o., Bedekovčina Wellness industrija u svijetu, a i kod nas je u velikom porastu. Danas ljudi brinu o zdravlju, žele ostati vitalni i zdravi. Mi imamo proizvod koji baš to omogućuje. Vraća organizmu energiju, podiže imunitet i održava dobru cirkulaciju i pokretljivost zglobova. PRO VITALITY je proizvod koje tržište traži. Uz 50. godišnju tradiciju i vlastiti znanstveni odbor, proizvod se lako proda, ali što je najvažnije i ponovno traži. Kako Vi možete započeti u GNLD kompaniji? Možete biti PRODAVAČ i na dan zaraditi više od 250 kn. Ili koliko želite! PAŽNJA! Možete biti DIREKTOR i zaraditi 10 000 kn mjesečno. Sada ste započeli gradnju KARIJERE. Stvarate nove DIREKTORE i vaša mjesečna zarada iznosi 20 000 kn. KRENITE I ZAPOČNITE VLASTITI POSAO. U ovom poslu : Ne trebate se zadužiti velikim kreditima. Ne trebate imati poslovni prostor. Ne trebate brinuti o skladištu, uvozu, ni dostavi robe. DOBIVATE : - besplatnu edukaciju - posao koji vam nudi neograničenu zaradu - fleksibilno radno vrijeme - sami kreirate rad i vi ste svoj šef - tržište je tamo gdje vi želite - radite uz svoju obitelj i ne trebate se odvajati od djece - ako ste već zaposleni, ovaj posao možete raditi kao dopunski i zaraditi u slobodno vrijeme mjesečno 10 000 kn - u ovom poslu sebi i obitelji osigurat ćete VITALNOST i USPJEH PRIHVATITE OVAJ IZAZOV I JAVITE SE NADA LASIĆ 098 48 11 55 091 48 11 550 e-mail: nadalasic@net.hr

42 Naša poslovna vizija Svakodnevnim ulaganjem u znanje i kvalitetu naših djelatnika osigurati prepoznatljivost usluge pružajući gostima uvijek više od vrijednosti za novac! Milenij hoteli & Solaris Ugo grupa d.o.o. vlasnik je Milenij hotela d.o.o. Opatija i Solaris d.d. Šibenik. Naša najveća prednost i snaga su naši zaposlenici koji svojom ljubaznošću i profesionalnošću doprinose razvoju naših hotelskih kuća. Naša grupacija u sezoni zapošljava više od 1 000 zaposlenih, te ostvaruje 900 000 noćenja godišnje u 3000 smještajnih jedinica koje su na raspolaganju gostima iz cijelog svijeta. Postanite i vi dio našeg tima! Mi Vam nudimo: Izvrsna radna atmosfera Duga radna sezona (sa mogućnošću cjelogodišnjeg rada) Konkurentne plaće i bonus opcije Odličan smještaj Osigurani topli obroci Mogućnost napredovanja Rad u modernom i novoureñenom okruženju Rad u skladu sa svjetskim hotelskim standardima Tražimo: Kuharsko osoblje (samostalni kuhari i pomoćni kuhinjski radnici, pizza majstori) Konobarsko osoblje (samostalni konobari, konobari, cocktail majstori, šankeri) Osoblje odjela domaćinstva i praone (sobarice, radnici u praoni, transportni radnici, vozači) Recepcijsko osoblje (recepcioneri, prodavači izleta, nosači prtljage) Osoblje za rad u wellness centru (terapeuti, maseri, banjini) Osoblje za rad u hortikulturi (radnici u hortikulturi) Osoblje za rad u trgovini (trgovci raznih profila) Ostalo osoblje (maskote, vozač vlakića, spasioci na plaži...) Rukovodeće osoblje raznih profila (voditelji objekata, voditelji hotelskih odjela...) Ukoliko ste zainteresirani pošaljite zamolbu za zaposlenje i životopis sa naznakom za koje radno mjesto se prijavljujete, na slijedeće kontakt adrese: Milenij hoteli d.o.o. Solaris d.d. V.C. Emina 6; 51410 Opatija Hotelsko naselje bb; 22 000 Šibenik Tel: 051 20 20 42; 051 20 20 44 Tel: 022 361 016 selekcija@milenijhoteli.hr kadrovska@solaris.hr

43 MONARIS d.o.o. M. Gupca 31 49 245 G. Stubica Tel.: 049 500 326 Fax: 049 500 328 E-mail: ivan.mirt@monaris.hr

44 www.muzek-kaminko.hr muzek@muzek-kaminko.hr Tvrtka Mužek d.o.o. bavi se proizvodnjom izolacijskih materijala pimitpora (stiropora) EPS-50, EPS-70, EPS-70 FASADNI, EPS-100 i EPS-150, - EPS-50 (za izolaciju zidova, stropova, kosih krovova, bez zahtjeva za opterećenjem) - EPS-70 (za izolaciju zidova, stropova, kosih krovova s manjim opterećenjem) - EPS-70 FASADNI (za izradu toplinskih fasada) - EPS-100 (za izolaciju zidova, stropova, kosih krovova s većim opterećenjem do 100 kpa) - EPS-150 (za izolaciju zidova, stropova, kosih krovova s velikim opterećenjem do 150 kpa) te izradom fasada od pimitpora (stiropora) sa svim pratećim materijalom. Vršimo montažu kamina, kaljevih peći, preslagivanje kaljevih peći te izradu krušnih peći i vrtnih roštilja kao i izvoñenje fasaderskih radova. U ponudi imamo veliki izbor ložišta za kamine, proizvoñača Supra, Francuska.

45 OMCO CROATIA d.o.o. za proizvodnju, trgovinu i usluge Mali Tabor 40/1, ( p.p. 4), 49231 HUM NA SUTLI, REPUBLIKA HRVATSKA Centrala: **385 (0)49-327-327 Fax: **385 (0)49-327-333 E-mail: omco.hr@omcomould.com OIB 61235801451 Žiro-račun: 2360000-1101391535, Zagrebačka banka Matični broj: 1280937 www.omcomould.com Tvrtka OMCO CROATIA d.o.o. nastala je kao nekadašnji sastavni dio Tvornice stakla Straža, a kasnije se razvija u samostalno dioničko društvo imenom Straža Alatnica. U 1997. godini postaje članicom OMCO grupe najvećeg europskog proizvoñača alata za staklarsku industriju, sa sjedištem u Belgiji, te je tvrtka u skladu sa konceptom jedinstvenog nastupa grupe na tržištu tijekom 1999. godine preimenovana u OMCO d.d., a 2007. godine postaje OMCO CROATIA d.o.o. Osnovni proizvod naše tvrtke jest proizvodnja staklarskog alata, to jest kalupa koji se koriste u proizvodnji staklene ambalaže, pa su tako staklane isključivi kupci naših proizvoda. Naša široka praktična iskustva i tehnička znanja omogućuju nam proizvodnju svih tipova staklarskog alata, koji zadovoljavaju visoke standarde kvalitete u skladu sa najnovijom tehnologijom u proizvodnji stakla. Od ulaska tvrtke u OMCO grupu godišnji rast proizvodnje je oko 20%. Svojom kvalitetom proizvoda i konkurentnim cijenama OMCO CROATIA d.o.o. osigurao je prisutnost na svjetskom tržištu, a veći dio proizvoda (90%) plasira se na inozemno, europsko i izvaneuropsko tržište. Dobro opremljen proizvodni pogon, sa najsuvremenijim numerički upravljanim strojevima zajedno sa iskusnom radnom snagom radeći u tri smjene stvaraju velike kapacitete i fleksibilnost proizvodnje. Sve gore spomenuto kao i naše mogućnosti konstruiranja najsloženijih oblika te najnoviji CAD softver kombiniran sa prednostima našeg zemljopisnog položaja (ista udaljenost kako do istočne, tako i do zapadne Europe) omogućuje nam davanje brze i kvalitetne usluge našim kupcima, stvarajući tako osnovu dobrog poslovnog partnerstva. Mjerodavni sud: Trgovački sud Zagreb, MBS: 080141157 Temeljni kapital: 1.125.000,00 kn uplaćen u cijelosti Predsjednik uprave: Darko Ranogajec Članovi Uprave: Willy W. de Four, Zdenka Firšt

46 Ovlašteni distributer za Vorwerk Parnad d.o.o. posluje u Hrvatskoj od 1995. godine. U 2010 obilježili smo 15 godina uspješnog rada. U Hrvatskoj smo ekskluzivni distributer za multinacionalnu korporaciju Vorwerk koja gotovo 130 godina putem direktne prodaje, u cijelom svijetu plasira proizvode za domaćinstvo, namijenjene poboljšanju kvalitete svakodnevnog života pod motom Samo najbolje za Vašu obitelj! Više od 50.000 obitelji u Hrvatskoj prepoznalo je Vorwerk kvalitetu, čak 98,4% naših stranaka vrlo je zadovoljno svojom investicijom i Vorwerk proizvodom. Vorwerk sistemi za čišćenje imaju renomirane certifikate europskih instituta za kvalitetu koji dokazuju da čuvaju zdravlje, štede energiju, brinu o okolišu i poboljšavaju kvalitetu svakodnevnog života. Naš rast u Hrvatskoj je stalan, a naše metode rada uspješne su u svim okolnostima. Ponosni smo što i u proteklih nekoliko godina bilježimo rast i razvoj te time dokazujemo da su naši principi rada učinkoviti. Kod nas svatko može uspjeti! Suradnici u direktnoj prodaji sustavno obrañuju tržište po principu door-to-door, što znači da svakodnevno dogovaraju sastanke sa strankama, na čijem domu kasnije odrañuju prezentaciju Vorwerk sistema za čišćenje. koje će mu omogućiti ovladavanje posla. Naš je cilj da svaki naš suradnik bude uspješan, jer mi stvaramo uspješne ljude i upravo na taj način i sami rastemo i razvijamo se. Svakom suradniku pružamo podršku, edukaciju i znanje Prosječna bruto zarada naših suradnika u 2010. godini iznosila je 10.200,00 kn. Suradnici rade tijekom tjedna od ponedjeljka do petka, vikend je slobodan. Pored redovne zarade od prodaje, za ostvarenje mjesečnih normi isplaćujemo mjesečne bonuse, a na godišnjoj razini poticajne godišnje nagrade. Mi znamo što je uspjeh, pridružite nam se i postanite uspješan suradnik u direktnoj prodaji! Parnad d.o.o. Rijeka, Ružićeva 15 e-mail: parnad@parnad.com Telefon: 051/212-992

47 PEKOM d.o.o. za proizvodnju kruha i peciva 1.3.1992. godine Krakom d.o.o. osniva novo poduzeće Pekom d.o.o. za proizvodnju kruha i ostalih pekarskih proizvoda, sa sjedištem u Krapini, Ivana Rendića 13. Pekom d.o.o. posluje kao samostalni subjekt na tržištu u vrlo oštroj konkurenciji privatnih pekarskih kapaciteta i privatnih trgovina, a u 100%-om je vlasništvu matične tvrtke Krakom d.o.o. Djelatnost pečenja kruha uvrštava se u jedno od najstarijih ljudskih zanimanja, a kontinuirana kvaliteta i raznovrsnost pekarskih proizvoda održali su Pekom svih tih godina na tržištu. 2001. godine Pekom je krenuo u formiranje vlastite maloprodaje pa je do danas otvoreno pet trgovina: tri trgovine u Krapini, jedna u Zaboku i jedna trgovina u Pregradi. Nabavljeno je i 11 novih vozila, roto peć za pečenje peciva, 15 novih kolica za dizanje tijesta, instalirana nova poluautomatska troetažna peć, nabava opreme za pakiranje kruha i peciva, obnovljena je kotlovnica za centralno grijanje itd. Pekom d.o.o. danas zapošljava 53 radnika, od toga zaposleno 20-ak mladih radnika, slijedećih zanimanja: skladištar, ložač, pekar, pomoćnik pekara, tehnolog, tehnolog operater, mješač, voditelj smjene, čistačica i drugi. Kontinuirano ulaganje u stručni kadar, opremu i marketing polučilo je zavidan rezultat na temelju kojeg je Pekom Krapina 2003. godine bio dobitnik Plakete Gradskog vijeća grada Krapine za uspjehe u razvoju gospodarstva u ovom dijelu županije.

48 Tvrtka Perfecta d.o.o. je osnovana 1992. godine sa osnovnom djelatnošću trgovine namještajem. Nakon uspješnog desetogodišnjeg poslovanja u prodaji, Perfecta proširuje djelatnost te pokreće vlastitu proizvodnju madraca i pratećeg programa za zdravo spavanje. Odlučno ulazi u izgradnju novog proizvodnog, prodajnog i skladišnog objekta veličine 4500 m² nedaleko od Zagreba u Sv. Križu Začretju. Od samog početka proizvodnje investiralo se u strojeve za ispitivanje i razvoj madraca, kako po hrvatskim tako i po europskim normama, tako da se sa ponosom može reći da Perfecta raspolaže sa najmodernijim stojevima za proizvodnju madraca što omogućava maksimalnu i brzu prilagodbu potrebama i željama svakog pojedinca. Danas je Perfectadreams najbolji hrvatski proizvoñač visokokvalitetnog namještaja za zdravo spavanje te ujedno i članica Hilding Anders grupe iz Švedske od 2007. godine. Grupu čine najjači svjetski brandovi iz područja proizvodnje kreveta i madraca. Perfecta održava dobre odnose i uzajamne interese s kupcima, poslovnim partnerima i vodećim svjetskim dobavljačima, izborom najboljih materijala proizvodi vrhunski asortiman koji svojim dizajnom i kvalitetom zauzima vodeće mjesto na tržištu. Ima ukupno deset salona diljem Hrvatske, a tokom ove godine svoje poslovanje proširiti će i na tržište Bosne i Hercegovine, te Srbije. Zapošljava 100 radnika, različitih profila i znanja. Tako je u proizvodnji zaposleno 40 radnika zajedno sa voditeljem proizvodnje madraca i voditeljem proizvodnje namještaja, te u skladištu 6 radnika zajedno sa voditeljem skladišta. U našim salonima radi ukupno 35 maloprodajnih savjetnika zajedno sa voditeljicom maloprodaje. Osim maloprodaje Perfecta d.o.o. se bavi i veleprodajom domaćim i inozemnim kupcima, a na tom radnom mjestu zaposlene su dvije djelatnice i voditelj veleprodaje. Ostala radna mjesta čine voditelj nabave, koordinator prodaje, te direktor financija i administracija društva zajedno sa upravom društva. U širenju svoje maloprodajne mreže poduzeće će zapošljavati djelatnike za rad u maloprodajnim salonima kao prodajni savjetnici, kvalitetne radnike u računovodstvu i financijama, te djelatnike za obavljanje poslova veleprodaje domaćim i inozemnim kupcima. Svojim sadašnjim i budućim djelatnicima Perfecta d.o.o. omogućava rad u društvu koje je orijentirano na svjetske standarde poslovanja, rad u dinamičnom i zanimljivom okruženju, društvu koje omogućava profesionalno usavršavanje i usvajanje znanja i vještina iz različitih područja.

49 *Tel. 049/465-262, 049/502-694, Fax. 049/464-492, GSM 098/378-848, 098/446-771* Poljoprivredna zadruga Brazda Konjščina osnovana je 2009. godine s ciljem sprečavanja daljnjeg propadanja poljoprivrednih obradivih površina te vraćanjem zapuštenih poljoprivredno iskoristivih površina u funkciju poljoprivredne proizvodnje. Kroz organizaciju proizvodnje posredstvom poljoprivredne zadruge Brazda omogućili bi manjim poljoprivrednim gospodarstvima jeftiniju proizvodnju uz mogućnost prodaje proizvedenih poljoprivrednih proizvoda. Kroz organizaciju ovakvog načina proizvodnje omogućili bi domaćinstvima dodatne prihode, a u ovo vrijeme nezaposlenosti pomogli u samom zapošljavanju posjednika ili najmo zakupca obradivih poljoprivrednih površina. U prilogu Vas želimo upoznati sa proizvodnjom postrne kranjske bijele repe koja dolazi kao druga kultura u proizvodnoj godini, a nije previše zahtjevna u proizvodnji: Plodored: Repu uzgajamo kao postrnu kulturu, na strništu ranog krumpira, graha i iza drugih kultura koje skidamo do sredine srpnja. Ne smijemo je uzgajati na strništu uljane repice i parcelama gdje smo skinuli rano zelje, odnosno na parcelama gdje smo uzgajali druge kulture iste porodice (porodice repa). Tlo: Uspijeva na različitim tlima, najbolja su pješčana ilovasta ili lakša humusna tla koja dobro zadržavaju vodu. Teška nepropusna tla koja zadržavaju vodu poslije oborina nisu primjerena za proizvodnju repe. Optimalna reakcija tla na kiselost je ph 6,5. Kod niže kiselosti potrebno je izvršiti kalcizaciju mljevenim vapnencem ili rjeñe vapnom u prahu, jer se inače javlja krastavost. Gnojidba: Repu postrnu neposredno ne gnojimo stajskim gnojem, već vršimo gnojidbu i prihranu isključivo mineralnim hranjivima. Posebnu pozornost treba obratiti na to da se ne upotrijebe prevelike količine dušika, jer tada korijen repe nakupi previše nitrata, što vrlo nepovoljno djeluje na kakvoću kisele repe. Repa zahtijeva velike količine kalija, fosfora, osjetljiva je takoñer na pomanjkanje bora. Zbog nedostatka bora u tlu u korijenu repe na poprečnom rezu javljaju se crne pjege što daje vrlo loš izgled kisele repe. Repu prihranjujemo kombiniranim mineralnim gnojivima koja sadrže i mikroelemente, prije svega bor. Uzgoj repe izbjegavamo na tlima gdje su se prije uzgajale biljke koje u korijenovom sistemu skupljaju dušik te ga tako deponiraju u tlu (djetelišta, grah). Sjetva: Sjetvu repe vršimo na dobro pripremljenu površinu neposrednu poslije žetve u redove ili omaškom, sjeme unesemo u tlo na dubinu od 1-3 cm (lagano ga zadrljamo u tlo). Ukoliko je sušni period, poželjno bi bilo zasijanu površinu povaljati laganim valjkom. Za sjetvu 1ha upotrijebimo 1,5 2,5 kg sjemena. Ukoliko je suša površinu možemo i zalijevati. Ako sijemo repu sijačicama u redove na razmak 5-10 cm, kasnijom meñurednom kultivacijom te okopavanjem prorijedimo na 20-30 cm. Zaštita: Širokolisne i uskolisne korove nikle iz sjemena tretiramo herbicidom prema preporuci poljoprivredno savjetodavne službe ili poljoapoteke. Prskamo odmah nakon sjetve prije nicanja repe. Kad sjeme nikne i kada se vidi već 50 % mladih biljčica moramo izvršiti tretiranje protiv bolesti, a kasnije i protiv štetnika, prema preporuci poljoprivredno savjetodavne službe ili poljoapoteke. Prinosi: Prinosi kod dobrog uzgoja i pravilne tehnologije kreću se od 30-50 tona po ha. Repu moramo pobrati prije jakih mrazeva te prije nego temperature padnu ispod 0 C. To je obično krajem listopada ili prve dane studenog. Ukoliko repu zahvate niske temperature ona gubi na kvaliteti, gubi karakterističan okus, te nije primjerena za kiseljenje. Nadamo se da ćete prepoznati isplativost proizvodnje ove kulture, a informacije za druge vrste kulture možete dobiti u poljoprivrednoj zadruzi Brazda Konjščina.

50 za prijevoz, usluge, trgovinu i putničku agenciju EN ISO 9001:2000 49000 KRAPINA, Frana Galovića 15 Zertifikat Nr. 44 100067193 M.B 01474626 EN ISO 22000:2005 Telefon: + 385 (0)49 328 000, Fax: + 385 (0)49 371 714 Zertifikat Nr. 44 281067193 Internet www.presecki.hr, e-mail: info@presecki.hr Presečki grupa d.o.o. je tvrtka u kojoj je ukupno zaposleno 209 djelatnika a glavna djelatnost je prijevoz putnika. Za tu namjenu tvrtka ima stotinjak autobusa raznih kapaciteta i najveći je prijevoznik u linijskom i ugovorenom prijevozu u Krapinsko zagorskoj Županiji. Osim prometovanja na područnom nivou tvrtka ima stalne linije prema Zagrebu, te tri sezonske linije prema moru (Vir, Novi Vinodolski, Baška). Takoñer se bavimo i meñunarodnim prijevozom na linijama iz Zagreba prema Parizu, Munchenu i Subotici. Tvrtka u svom sastavu ima i vlastitu turističku agenciju preko koje prodaje prijevozne kapacitete ostalim putničkim agencijama, a izrañuje i vlastite turističke aranžmane, izlete i putovanja. Agencija se izmeñu ostalog bavi i prodajom aranžmana i putovanja ostalih renomiranih hrvatskih agencija, te prodajom avionskih karata za sve domaće i svjetske destinacije te autobusnih karata za potrebe tvrtke. U sastavu sektora putničkog prijevoza nalaze se i tri radione u kojima se vrše popravci, održavanje i servisiranje vozila tvrtke, koje su u potpunosti opremljene za sve vrste radova na autobusima. Takoñer, u sastavu sektora putničkog prijevoza nalazi se i automatska praonica osobnih vozila i autobusa, te servis tahografa, koji kao i praonica vozila radi i za vlastiti vozni park i za treća lica. Raspolažemo s dva autobusna kolodvora: Pregrada i Krapina (novosagrañeni kolodvor u sastavu novog poslovnog objekta). U sastavu tvrtke se nalazi i sektor teretnog prijevoza u kojemu se nalazi 11 teretnih vozila, koja obavljaju teretni prijevoz, uglavnom inozemni (Njemačka, Austrija, Italija, Slovačka, Švicarska), a manjim dijelom tuzemni. U sklopu tvrtke su i dvije stanice za tehnički pregled vozila, te generalno zastupništvo tvrtke Anadolu Isuzu Otomotiv za prodaju i servise za gospodarski program vozila i to za Hrvatsku i Sloveniju (u tri godine prodano preko 100 midibuseva). Tvrtka ima ugovore o zastupanju i servisiranju s nekoliko pravnih osoba, odnosno nekoliko ovlaštenih servisa, kao i mobilne ekipe za djelovanje na terenu. U novosagrañenom objektu tvrtke nalazi se novoureñeni restoran, kao nova djelatnost tvrtke. Izvoznici smo u manjem dijelu u pogledu izvoza usluge na meñunarodnim linijama prema Parizu, Munchenu i Subotici, te teretnom prijevozu u kojem smo angažirani dijelom i za strane partnere. U razvojnom planu ističemo nabavku novih kvalitetnijih vozila za potrebe tvrtke (u roku od 5 godina - potpuna obnova voznog parka), posebnu pažnju obratiti na ekologiju, te nakon uvoñenja EN ISO 9001: 2000 i 22000, krenuti u uvoñenje EN ISO 14001 u što kraćem roku. Obzirom da tvrtka u sastavu ima turističku agenciju - u roku od godine dana krenuti ćemo u ekološku proizvodnju hrane na vlastitim površinama i plasman preko seoskog turizma. Prodaja ISUZU autobusa Tel: +385(0)49/328 024 mob:+385(0)91/2250 117 e-mail: isuzu@presecki.hr Ostali kontakti : Putnička agencija: +385(0)49/328052 Putnički promet : +385(0)49/328029 APG je generalni zastupnik za VDL BUS&COACH za Hrvatsku internet: www.apg.hr e-mail:bojan.strehovec@presecki.hr e-mail:apg@presecki.hr e-mail: agencija@presecki.hr e-mail: putnicki@presecki.hr

51 Privredna banka Zagreb d.d. članica je Intesa Sanpaolo Grupe, jedne od najvećih bankarskih grupa u Europi, koja broji više od 19 milijuna klijenata i prisutna je u više od 40 zemalja svijeta. Od svog osnutka (1966.g.) PBZ je pozicionirana u samom vrhu hrvatskog bankarstva. Pored brojnih nagrada za izvrsnost poslovanja iz prethodnih godina, 2009. godine je PBZ dvostruko nagrañena, za najbolju banku u Hrvatskoj od Euromoneya i Global Financea. S osnovicom većom od 1,7 milijuna klijenata, poslovnih subjekata i grañana, PBZ Grupa je danas suvremena bankarska grupacija univerzalnog tipa koja nudi potpuni asortiman specijaliziranih proizvoda i usluga. S oko 2 milijuna aktivnih kartica American Expressa, Maestra, MasterCarda i Vise, PBZ Grupa je lider u kartičnom poslovanju s tržišnim udjelom u kreditnim karticama većim od 30 posto te je predvodnik u uvoñenju čip tehnologije. S razgranatom mrežom od preko 220 poslovnica, 600 bankomata i 23.000 POS ureñaja pokriva teritorij cijele zemlje. PBZ je zadržala ulogu predvodnika u novim tehnologijama, razvijajući nove proizvode te sudjelujući znatno u financiranju gospodarstva i razvoju malog i srednjeg poduzetništva. U tom smislu za istaknuti je da su Europska banka za obnovu i razvoj (EBRD) i Privredna banka Zagreb potpisali ugovor u iznosu od 100 milijuna eura za financiranje malih poduzetnika i hrvatskih izvoznika. U ukupnom kreditnom portfelju Banke 46 posto su plasmani poslovnim subjektima. PBZ je lider u području aranžiranja izdavanja kratkoročnih dužničkih vrijednosnica, a za istaknuti je i vodeću ulogu Banke u području sindiciranih kredita, u funkciji agenta ili aranžera izdanja. Svoju inovativnost Banka pokazuje i u razvoju elektroničkih distribucijskih kanala, više od 80 posto ukupnih transakcija u PBZ Grupi provodi se elektronički, putem internetskog bankarstva, bankomata, POS ureñaja i mobilnih telefona. U segmentu poslovanja sa stanovništvom, zahvaljujući permanentnim inovacijama PBZ je povećao svoj depozitnokreditni portfelj i broj klijenata. Iako su 2010. obilježili kriza i otežani uvjeti poslovanja PBZ je ostvarila dobar poslovni rezultat i zabilježila neto dobit u iznosu od 859,6 milijuna kuna, što je 7,2 posto manje u odnosu na 2009. godinu.

52 www.staklorez-buric.hr e-mail: staklorez@kr.t-com.hr Tel: 049 / 376-010, fax: 376-686 Tvrtka Staklorez-Burić d.o.o. osnovana je 1992. godine, a razvila se iz male obiteljske obrtničke radionice koja je započela s radom 1982. godine, dakle gotovo 30 ak godina. Takva duga tradicija jamči važno i dragocjeno iskustvo u radu sa svim vrstama stakala. Sjedište tvrtke nalazi se u Gradu Pregradi, samo 60-ak kilometara sjeverno od Zagreba koji čini glavno tržište tvrtke. Danas zapošljavamo 35 djelatnika, a proizvodnju vršimo u novoizgrañenoj modernoj proizvodnoj hali veličine 2650 m², gdje se tvrtka preselila u jesen 2008. godine. Svakodnevno polovica radne snage, specijalizirane za montažu vrši ugradnju proizvoda što garantira naručitelju obavljen posao od samog početka tj. od naših sugestija i izmjera, proizvodnje do same završne montaže tako da kupac može biti bezbrižan u ostakljenju željenih površina. Uvijek nam je na prvom mjestu bila kvaliteta izrade i zadovoljstvo kupca. Možemo se podičiti najkvalitetnijom tehnologijom za proizvodnju izolacijskih stakala u Hrvatskoj (sa izvijenim, a ne rezanim profilima) što jamči i najdužu trajnost proizvoda. Naša tvrtka ima najmoderniju liniju za rezanje jambo stakla u Hrvatskoj za dimenzije 6 000 x 3 210 mm sa automatskim skladištenjem, pozicioniranjem i rezanjem. Posjedujemo i specijalan stol za rezanje laminiranih stakala sa najdubljim nožem(u Hrvatskoj) 4 800 mm, CNC obradni centar, automatsku brusilicu, stroj za automatsko fazetiranje i bušenje, te komoru za pjeskarenje stakla. Danas se Staklorez-Burić d.o.o. sve više okreće modernijim primjenama stakla omiljenim u arhitektonskim krugovima poput: staklenih vrata i stijena, ograda, vitrina, tuš kabina, stolova i postolja, krovova i nadstrešnica, stubišta i podova. Takav spektar poslova iziskuje naprednu tehnologiju, pa će tvrtka i dalje investirati u nove, savršenije strojeve. Tvrtka ulaže velike napore na području organizacije. Za rad u proizvodnji gotovo da postaje neophodno poznavanje rada na računalu, a sve je veća potreba za znanjem stranih jezika, posebice engleskog. On je potreban za samostalan rad i servisiranje strojeva, ali i za čitanje stručne literature i novih svjetskih saznanja u području stakla. Sve će više biti i prisutni djelatnici iz struka koje nemaju direktnih povezanosti sa staklarstvom nego su sve više vezani uz rad na računalima: ekonomisti, elektrotehničari, marketinški djelatnici, grafički dizajn, alatničari, informatički djelatnici i sl.

53 Hotel Terme Jezerčica Nalaze se u Donjoj Stubici, u srcu Hrvatskog Zagorja, na samom izvoru prirodne ljekovite termalne vode. Smještene su u mirnoj okolici uz sam Park prirode Medvednica. Wellness centar hotela sa saunama, whirpoolom, vanjskim hladnim bazenom i bazenom s termalnom vodom, zasigurno će biti Vaše omiljeno mjesto opuštanja. Trenutno smo u projektu izgradnje novog bazenskog kompleksa koji će biti u funkciji tijekom cijele godine neovisno o vremenu te wellness centra, odnosno novih panoramskih sauna s pripadajućim prostorima za opuštanje. Već tijekom investicije planiramo otvoriti nova radna mjesta za konobare, wellness terapeute, spremačice, spasioce, animatore i osobe na prodaji karta za ulaz na bazene.

54 Terme Tuhelj d.o.o. Ljudevita Gaja 4, Tuheljske Toplice 49215 Tuhelj HR 049 203 000, 049 556 216, www.terme-tuhelj.hr, info@terme-tuhelj.hr Terme Tuhelj najveći su wellness & spa centar u Hrvatskoj s kompletnom ponudom suvremenih sadržaja topličkog turizma. Smještene tek 37 km od Zagreba, s novim suvremenim sadržajima pravo su mjesto boravka obitelji, poslovnih grupa, sportaša te svih onih željnih zabave ili odmora! Nudimo široki spektar mogućnosti aktivnog odmora ili opuštanja. Hotel za 300 osoba, najveće kupalište u Hrvatskoj, moderan wellness centar, a la carte restoran, pizzeria i niz barova, sportski centar i adrenalinski park čine osnovni sadržaj naše ponude. Kvalitetnom ponudom i poslovnim uspjesima stvorili smo pozitivan image te učvrstili svoju prepoznatljivost na domaćem i stranim tržištima. Širenjem poslovanja, rastom poduzeća, podizanjem kvalitete usluge i širenjem ponude stvaramo nova radna mjesta. Svim svojim djelatnicima pružamo siguran posao, rad u timu, mogućnost profesionalnog i osobnog razvoja, edukaciju, ali i vrijeme za zajedničko druženje, zabavu i sudjelovanje u raznim projektima. Mlad smo i ambiciozan tim, proaktivni u svom razmišljanju i spremni za nove ideje i projekte. Tražimo kvalitetno osoblje za stalne i povremene poslove i nudimo zapošljavanje: konobara, kuhara, fizioterapeuta, masera, wellnes terapeuta, turističkih tehničara, animatora, spasioca na kupalištu, ekonomista, održavatelja zelenih površina, fitness trenera i drugih. Stoga, ne oklijevajte već odlučite o svojoj budućnosti još danas! Osoba za kontakt Tanja Kos, poslovna tajnica tel. 049 203 771 ili e-mail info@terme-tuhelj.hr

55 *Poljoprivredni strojevi i rezervni dijelovi*stočna hrana*sjemenska roba*zaštitna sredstva* Tel: (049)465-262, (049)502-694, Fax: (049)464-492 GSM: (098)228-610, (098)332-088 e-mail: tomasic2@kr.t-com.hr Centar banka:2382001-1100262506 Potaknuti uočavanjem sve veće nezaposlenosti te uočavanjem sve više zapuštenih oranica odlučili smo prije četiri godine pokušati proizvoditi tikve uljarice. Kako smo se kroz te četiri godine uvjerili u isplativost proizvodnje ove kulture odlučili smo ponuditi posjednicima ili zakupcima poljoprivrednih obradivih površina uputstva za uzgoj tikve uljarice. Sjemenka uljane tikve golice je bez ljuske, tamno zelene boje, visokog sadržaja ulja (48-50%), a dobiveno ulje je tamno zelene boje i visoke kakvoće. U našim proizvodnim uvjetima postižu se urodi od 1.200 do 2.500 kg/ha sirovog sjemena odnosno od 600 do 1.200 kg suhih sjemenki. Gnojidba U čistim hranjivima ovisno o sadržaju hranjiva u tlu i očekivanom ili zadanom urodu preporučujemo gnojidbu u čistim hranjivima: N: 120-150 kg/ha, P205: 150-180 kg/ha i K20: 220-280 kg/ha Obrada Preporučamo jesensku obradu i grubu pripremu za sjetvu u jesen, a u proljeće sjetvospremačem pripremiti sjetveni sloj i posteljicu za sjeme dovoljno prije sjetve kako bi potakli nicanje korova. Par dana prije sjetve suzbiti korove s jednim od totalnih herbicida (Cidokor, Herkules) u dozi od 2-4 lit/ha. Neposredno prije sjetve pripremiti sjetveni sloj i posteljicu za sjetvu na dubinu od 2-3 cm na težim ili 3-4 cm na lakšim tlima. Sjetva Tikve su osjetljive na niske temperature pa je optimalan rok sjetve od konca travnja do kraja prve dekade svibnja (od 25.4.do 10.5.) kada su temperature tla izmeñu 12 i 15 ⁰C. Potrebna količina sjemena za sklop od 18.000-20.000 biljaka po hektaru je od 4 do 5 kg/ha. Zaštita Primjenjuju se herbicidi na bazi glifosata (totalni) za suzbijanje isforsiranih korova prije sjetve. Nakon sjetve, a prije nicanja možemo koristiti Stomp 330 E u dozi od 4-5 lit/ha ili Dual gold 960 EC u dozi 0,8-1,2 lit/ha ovisno o tipu tla. Može se koristiti i Linurex 50 WP za širokolisne korove u dozi 1-2 lit/ha. Za suzbijanje travnih korova poslje nicanja može se koristiti većina graminicida, npr. Focus Ultra u dozi 1-1,5 lit/ha. Od štetnika tikve znaju napasti klisnjaci i lisne uši koje su vektori Zuchini virusa. Stoga se sjeme tretira sistemičnih insekticidom (Gaucho) i fungicidom (Captan). U vegetaciji se često javlja pepelnica i plamenjača, a suzbijaju se Rubiganom EC u dozi 0,2-0,3 lit/ha i Ridomil Gold MZ 68 WP u dozi 2-2,5 kg/ha. Berba Berba se obavlja kad su tikve dobile žuto-crvenkastu boju, a sjemenka je čvrsta i lako se odvaja od mesa. Nakon berbe sjemenke se peru s vodom pod pritiskom. Potom se prosušuju i suše u sušionici na temperaturi 40-60 ⁰C do konačne vlage od 8-10 % Tvrtka Tomašić proizvodnja d.o.o. će organizirati kombajniranje i otkup proizvedenih tikvinih koštica po otkupnoj cijeni tržišta Republike Hrvatske kao i otkup koštica koje će proizvesti i manja gospodarstva. Manja gospodarstva mogu ručno vaditi košticu iz tikve koristeći vanjski dio tikve za ishranu stoke te tada sušiti košticu na temperaturi koja je navedena u uputstvima. Veća gospodarstva ukoliko žele vanjski dio tikve iskoristiti za ishranu stoke mogu ga silirati.

56 Trgocentar d.o.o. tvrtka je organizirana kao društvo s ograničenom odgovornošću. Djelatnosti koje objedinjava tvrtka su trgovina na veliko i malo, ugostiteljstvo, skladištenje, transport i čuvanje roba - proizvodnja i pakiranje roba, tehnički pregled motornih vozila, uvoz-izvoz te zastupstva. Sjedište firme nalazi se u Zaboku i trenutno je jedna od vodećih trgovačkih kuća u županiji. Trgocentar Zabok formiran je 1963. godine, a nastao je spajanjem nekoliko manjih trgovačkih poduzeća: Pobjeda Veliko Trgovišće, Ivančica Zabok, PZ Zabok i Sloga Bedekovčina. Na početku svog poslovanja Trgocentar je imao u svom sastavu 23 prodavaonice i jedan skladišni prostor u Velikom Trgovišću, a zapošljavao je 86 radnika. Danas tvrtka, zahvaljujući dobrom poslovodstvu i ekipiranosti radnika broji 335 zaposlenih te u svom sastavu ima 57 prodajnih mjesta koja pokrivaju gotovo cijelo Hrvatsko zagorje, a ima i diskont u Zagrebačkoj županiji. Trgocentar zapošljava zaposlenike različitog stupnja školovanja. U tvrtci radi 14 visokoobrazovanih zaposlenika - dipl. ekonomisti, dipl. ing. agronomije, dipl. ing. zaštite na radu, dipl. ing. informatike od kojih su 2 završila magisterij iz područja ekonomije. Završenu višu stručnu spremu ima 8 zaposlenika, uglavnom iz područja ekonomije i cestovnog prometa. Zaposlenih radnika sa srednjom stručnom spremom ima 180, od kojih većinu čine žene najčešće rasporeñene na radno mjesto prodavača. Kvalificirani, visoko kvalificirani i nekvalificirani zaposlenici čine jednu trećinu ukupnog broja zaposlenih i svoju djelatnost obavljaju u skladištu, na transportu, u pakirnici te u čuvarskoj službi. Zanimanja koje Trgocentar d.o.o. najčešće potražuje na Zavodu za zapošljavanje su prodavači, diplomirani informatičari i diplomirani komercijalisti. Osoba za kontakt Marija Borovčak, tel. 049/225-703

57 Profil poduzeća - Trgostil d.d. trgovačko dioničko društvo koje se svrstava u red srednje velikih poduzeća u trgovačkoj djelatnosti zemlje - većina maloprodajnih objekata je smješteno u Krapinsko-zagorskoj županiji, a takoñer smo svoju djelatnost proširili i na područje Zagreba i Varaždinske županije - raspolažemo sa 74 maloprodajna objekta - sa odreñenim brojem prodajnih mjesta poslujemo putem sistema franšize - sa nekim kupcima poslujemo putem sistema veleprodaje - osim prehrambenih i neprehrambenih proizvoda na ostalim prodajnim mjestima nudimo papirnu konfekciju i školski pribor, kozmetiku, tekstil, namještaj, bijelu tehniku i kućanske aparate, tehničku robu, grañevinski materijal, boje i lakove, alate, kao i poljoprivredne proizvode, te vlastiti uzgoj voća i povrća Osnovni podaci - Adresa: Toplička cesta 16, Donja Stubica - Telefon: 049/587-020, 587-037 - Veleprodaja: 049/587-035 - Fax: 049/286-246, 286-424 - E-mail: trgostil@trgostil.hr - Web adresa: www.trgostil.hr Kratka povijest - trgovačko poduzeće osniva se 20.05.1947. god. pod nazivom Partizan - 1992. god. poduzeće dobiva naziv Trgostil d.d. - 2001. god. Trgostil postaje članica Ultra grosa - 2009. god. Trgostil postaje članica NTL grupe

58 Ugostiteljstvo i izrada štambilja Rody vl. Zdravko Klanjčić, Gornja Stubica RESTORAN RODY Restoran Rody nalazi se u Gornjoj Stubici, na prekrasnom brijegu u Samcima, nasuprot spomeniku Matiji Gupcu. Ima pogled na Medvednicu i prekrasnu stubičku dolinu pa ga zbog toga zovemo i vidikovac. Restoran Rody može primiti oko 150 gostiju koji mogu uživati u raznim domaćim specijalitetima. Posebno možemo istaknuti zagorske štrukle za koje smo dvije godine za redom osvojili 1. mjesto u županiji. U ponudi imamo i vina iz vlastite proizvodnje, a to su graševina, rajnski rizling, sivi pinot i sauvignon koja su zaštićena geografskim podrijetlom. Unutrašnjost restorana ispunjena je toplinom i gost se uvijek osjeća opušteno i slobodno. Nudimo mogućnost organiziranja prigodnih proslava, krštenja, roñendana, vjenčanja, seminara i sl. Uz bogatu ponudu hrane i pića u restoranu, nudimo Vam i dostavu hrane u Vaš dom. Ljubazno osoblje uvijek će Vas veselo dočekati i uslužiti!

59

60 VETROPACK STRAŽA tvornica stakla d.d. Hum na Sutli Vetropack Straža tvornica stakla d.d. iz Huma na Sutli jedini je proizvoñač staklene ambalaže u Hrvatskoj. Utemeljena je 1860. kao mala šumska staklana u kojoj su se proizvodile boce za punionicu mineralne vode u obližnjoj Rogaškoj Slatini. Od 1996.g. je u vlasništvu švicarskog Vetropacka, koji uz ovu hrvatsku ima dvije staklane u Austriji, te po jednu u Švicarskoj, Češkoj, Slovačkoj i Ukrajini. Poslovanje u 2010. / Tržište U Vetropack Straži je u 2010. godini proizvedeno 231 tisuća tona ambalažnog stakla. Prodano je 940,9 mil. komada boca i staklenki, od čega je preko 70% plasirano na izvozna tržišta. Kadrovi Krajem 2010. je u Vetropack Straži zaposleno 619 radnika. Tijekom cijele godine provodilo se školovanje zaposlenika iz različitih područja voñenja, komunikacije, struke, stranog jezika i dr. Za radnike se godišnje organiziraju sistematski pregledi, te se potiče bavljenje sportsko/kulturnim aktivnostima. Investicije I u 2010.g. se nastavilo s investiranjem u tehnologiju i infrastrukturu firme. U opremanje proizvodne linije, transport pijeska, sortirnicu staklenog krša i druge projekte je uloženo 22 milijuna kuna. Skladište gotove robe u slovenskom Rogatcu je vijaduktom preko Sutle i ceste spojeno s našim tvorničkim krugom. Društveno odgovorno poslovanje Nastojimo djelovati po svim principima društveno odgovornog poslovanja. Uz napore koje ulažemo da bi tvrtka dobro poslovala, vodimo brigu o svojim zaposlenicima, okolišu i lokalnoj zajednici. U 2009. smo za ostvarene rezultate dobili Zlatnu kunu, nagradu HGK za najuspješnije veliko poduzeće, te priznanje za najboljeg novog ulagača u Hrvatskoj. Vetropackova strategija bavljenja staklom jest strategija širenja i čuvanja. S obzirom na situaciju na tržištu i pad kupovne moći grañana, cilj nam je zadržati postojeću poziciju na tržištima na koja isporučujemo staklenu ambalažu.

61 Vilina d.o.o. Krapina Trg Ljudevita Gaja 18 Vl. Antun Poslončec Mob1: 091/1556-872 Mob2: 091/4567-765 - N a l - nalazimo se u samom centru grada - obiteljsku tradiciju nastavljamo od 1935. godine - naš kolektiv čini 10 zaposlenika - od proizvoda izdvajamo: o klasični pekarski asortiman (kruh, pecivo) o dijetni pekarski proizvodi (kruh, pecivo) o specijalni kruhovi: krumpirov, seljački, raženi, kukuruzni, bakin, mliječni, bavarski o zagorski specijaliteti (zagorski štrukli, orehnjača, makovnjača, bučnica, kukuruzna zlevka) o kolači: verona s višnjom, mak kocke, kakao šnite, mramorni kolač; pite od jabuke, maka i sira; o fornetti: višnja, sir, čokolada, pizza, čvarci, marelica, puding, špek i sl. o proizvodnja po narudžbi

62 WUESTENROT STAMBENA ŠTEDIONICA - idejni smo začetnik stambene štednje u Europi-prva stambena štedionica osnovana 1921.g. u mjestu Wuestenrotu - 1998.g. u Zagrebu - prva stambena štedionica u Hrvatskoj - snažna smo meñunarodna financijska institucija s dugogodišnjim iskustvom i jakim partnerima - stručnjak smo za stambenu štednju - bavimo se samo stambenom štednjom - moderna smo i fleksibilna tvrtka ZAŠTO WUESTENROT ŠTEDNJA? - dobivate 15% državnih poticajnih sredstava na štedne uplate - do 750kn godišnje po osobi - kamata na štednju i do 8% - dobit na štednju nije očekivana, već zajamčena dobit - štedni ulozi su osigurani do 400.000kn i zaštićeni valutnom klauzulom - štednja je fleksibilna - vi odlučujete kada i koliko možete odvojiti za štednju ZAŠTO WUESTENROT KREDIT? - kamatna na kredit već od 2,99% - fiksna kamata tijekom cijelog razdoblja otplate - otplatne rate su 20-30% niže nego u bankama - kamate obračunavamo kvartalno na ostatak duga - ne obračunavamo interkalarnu kamatu - moguća je prijevremena otplata bez ikakve naknade ŠTO TRAŽIMO? - zbog velikog interesa proširujemo djelatnost te tražimo osobe: - komunikativne - koje žele raditi sa ljudima - koje imaju želju za samostalnim radom - koje žele raditi kada i gdje im odgovara - koje su spremne na stjecanje novih znanja - odgovorne i marljive ŠTO NUDIMO? - mogućnost rada - honorarno, odreñeno, stalno - stalne prihode - fleksibilno radno vrijeme - rad prema mjestu stanovanja - mogućnost napredovanja - edukacije, seminare - stalnu podršku - putovanja - nagrada za ostvaren rezultat

63 Naš je posao vaš uspjeh TRAŽIMO 8 MENADŽERA Zepterovi proizvodi donose zdravlje sreću luksuz eleganciju Svakog dana u preko 40 zemalja, na pet kontinenata, preko 120.000 Zepterovih zastupnika širi našu misiju zdravlja i ljepote. Zepter International proizvodi, prodaje i distribuira visokokvalitetnu potrošačku robu proizvode koji su jedinstveno dizajnirani i oblikovani kako bi promijenili način vašeg življenja i poboljšali vaše zdravlje, omogućujući duži i sretniji život. Zepter je osvojio svijet s: Preko 600.000.000 prodanih proizvoda Preko 65.000.000 zadovoljnih korisnika naših proizvoda diljem svijeta Preko 60.000.000 ljudi nazočnih Zepterovim prezentacijama godišnje Zepterovom prezentacijom koja započinje svakih 10 sekundi negdje u svijetu Tražimo: Više obrazovanje Ljude ugodne, komunikativne naravi Radno sposobne ljude usredotočene na karijeru Sposobnost organizacije i upravljanja Liderske osobine Sklonost timskom radu Ozbiljnost i odgovornost Kreativnost Nudimo: Mogućnost stalnog zaposlenja Mogućnost honorarnog zaposlenja Potpuno besplatnu profesionalnu obuku sa stvarnim kvalifikacijama i stalnim, neograničenim profesionalnim napredovanjem Slobodu planiranja vlastitog radnog vremena Priliku za brzim razvojem karijere Priliku za putovanja i sudjelovanja u nacionalnim i internacionalnim dogañanjima Biti vlastiti šef bez ikakvog financijskog ulaganja Kompanija Zepter nudi stalnu podršku, stoga možete ostvariti vlastiti potencijal i postići svoje ciljeve u posebno koncepiranom programu za nove menadžere, nove lidere. Ako je vaš cilj uspjeh, napredovanje, ravnomjerna rastuća primanja i ukoliko ste stvoreni za upravljanje, pošaljite svoj CV na: marketing@zepter-zg.hr Donesite odluku života! Čekamo vas!

64 Obrazovne ustanove: EDUCA edukacija, poduka, prevoñenje vl. Drita Paj, Krapina Osnovna glazbena škola pri Osnovnoj školi Augusta Cesarca, Krapina Pučko otvoreno učilište Donja Stubica Pučko otvoreno učilište Zabok Srednja škola Bedekovčina Srednja škola Konjščina Srednja škola Oroslavje Srednja škola Pregrada Srednja škola Zabok Srednja škola Zlatar Škola za umjetnost, dizajn, grafiku i odjeću, Zabok Ustanova za obrazovanje odraslih VIMAL, Zagreb Pregrada VERSUS jezici d.o.o., Krapina

65 EDUCA, Edukacija, poduka, prevoñenje Vl. Drita Paj, prof., Krapina, A. Mihanovića 50 Tel.049 370 970, 091 56 66 347 e-mail: drita_paj@yahoo.co.uk drita@educa-jezici.hr web: www.educa-jezici.hr Veleposlanik Velike Britanije, Njegova Ekselencija David Blunt, dodjeljuje vlasnici škole Educa Certifikat Addvantage, drugi po redu, 27. siječnja 2011. Djelatnost tvrtke: poduke i tečajevi stranih jezika, prvenstveno engleskog; usmeno i pismeno prevoñenje-dokumenata, pisama, poslovnih razgovora i sastanaka; priprema za meñunarodne diplome iz engleskog jezika: First Certificate in English (FCE), CAE-Certificate in Advanced English; meñunarodne diplome iz poslovnog engleskog jezika-bec (Business English Certificate-Preliminary i Vantage). Uz grupne tečajeve, izvode se individualni tečajevi za rukovodeći kadar, a sadržaj i dinamika prilagoñavaju se potrebama i mogućnostima polaznika; provjeravanje znanja jezika i odreñivanje razine znanja za potrebe tvrtke u kojoj se polaznik želi zaposliti, izdavanje Potvrde o poznavanju jezika. Postoji mogućnost priprema polaznika i za meñunarodne diplome iz drugih jezika, bude li potrebe i interesa. Napomena vezana za tečajeve za odrasle: polaznici mogu usavršavati strani jezik od početnog stupnja pa sve do naprednog. Isto tako, to može biti tečaj iz općeg stranog jezika, najčešće engleskog - jer za njega postoji najveći interes, kao i potreba na tržištu rada. Već nekoliko godina polaznici se, počevši od srednje škole na dalje, uspješno pripremaju za meñunarodnu diplomu iz općeg engleskog jezika FCE, koja omogućava veći uspjeh na tržištu rada i to ne samo u Hrvatskoj, već i u zemljama EU. Diploma CAE pruža još dodatnu mogućnost i studiranja u zemljama engleskog govornog područja. Planovi: Proširiti ponudu iz poslovnog stranog jezika, prvenstveno engleskog, ali i drugih stranih jezika; upoznati mlade, nezaposlene ljude, kao i one koji već rade, s mogućnošću dodatnog usavršavanja iz općeg i poslovnog jezika vezanog za jezik struke i poslovnu komunikaciju, što će im proširiti mogućnosti na tržištu rada, u Hrvatskoj i u zemljama EU. Bolje znanje jezika automatski znači i bolju komunikaciju u poslovnom svijetu, što vodi većem uspjehu i pojedinca i tvrtke koju zastupa! Napomena: Kao vlasnica Educe i voditeljica tečajeva engleskog jezika, diplomirana profesorica engleskog jezika i književnosti i sama sam svjesna važnosti neprestanog usavršavanja. Dobitnica sam stipendije Britanskog savjeta (British Council) i do sad sam se, uz redovito sudjelovanje na konferencijama i seminarima u Hrvatskoj, usavršavala u Velikoj Britaniji u četiri navrata, i to u Londonu, Chesteru, Cambridgeu i Canterburryju. U Canterburryju sam bila 2007., na intenzivnom stručnom seminaru u trajanju od 15 dana, s temom Teaching Advanced Students (Podučavanje naprednih studenata, tj. polaznika koji govore napredni engleski). 2008. godine takoñer sam bila na dvotjednom usavršavanju u Londonu, gdje sam dobila Certifikat C2 o poznavanju engleskog jezika, što je najviši stupanj poznavanja stranog jezika i odgovara razini znanja izvornog govornika. Ova škola sudjeluje u British Council Exam Partnership programu. U njoj možete pohañati pripremne tečajeve za Cambridge ESOL ispite koje organizira British Council te steći meñunarodno priznati certifikat dokaz svog znanja engleskog jezika.

66 OSNOVNA GLAZBENA ŠKOLA PRI OSNOVNOJ ŠKOLI A. CESARCA U KRAPINI TEL. 049/373-436 Osnovna glazbena škola osnovana je 1.11.1971. godine kao samostalna organizacijska jedinica u sastavu Narodnog sveučilišta I. Božić u Krapini. Danas djeluje u sastavu OŠ A. Cesarca u Krapini. U školi se podučava sviranje na glasoviru, gitari, harmonici, klarinetu, trubi, saksofonu i flauti te djeluje pjevački zbor i orkestar harmonika. Školu u prosjeku godišnje pohaña devedesetak učenika, a nastavu izvodi sedam stalno zaposlenih učitelja. Škola aktivno sudjeluje u kulturnom životu grada i županije, te svake godine održi oko tridesetak javnih nastupa. Učenici sudjeluju na natjecanjima glazbenih škola gdje postižu visoke rezultate. Za svoje javno djelovanje, škola je primila više povelja, zahvalnica i diploma. Upisi u glazbenu školu provode se svake godine u šestom mjesecu, a odabir učenika vrši se putem prijemnog ispita. Program: 1. Obrada I. Kršek: Lepe ti je Zagorje zelene 2. Nepoznati autor: Shone Urlaubszeit Članovi orkestra: 1. Stjepan Horvat 2. Marko Zgorelec 3. Anamaria Orlović 4. Luka Mandić 5. Lovro Šalamon 6. David Plečko 7. Marko Buovac 8. Antonio Pernjek 9. Nina Čvek 10. Mario Vidović 11. Marko Lamot 12. Josip Maligec Izvodi: Orkestar harmonika Solo: Antonio Pernjek Učitelj: Ljubica Kunštek Celjak

67

68 49210 ZABOK, Kumrovečka ulica 8 tel: +385 049 221-183, 226-909 tel/fax: +385 049 226-910, MB 3016498 Pučko otvoreno učilište Zabok javna je ustanova u vlasništvu Grada Zaboka koja u ovom trenutku ostvaruje preko 90% prihoda na tržištu. U posljednjem je desetljeću postala važna obrazovna ustanova koja nadopunjuje obrazovne potrebe grañana Grada Zaboka i Krapinsko zagorske županije. Uloga ustanove u slijedećem će periodu biti daleko veća s obzirom na razvoj gospodarske zone Grada Zaboka, povećanje zaposlenosti, potreba tržišta za novom i obrazovanijom radnom snagom. Proces cjeloživotnog učenja (osnivanje visokoškolskih ustanova, razvoj srednjoškolskog obrazovanja odraslih, učenje stranih jezika, pripreme srednjoškolaca za upise na fakultete, informatičko opismenjavanje stanovništva) postat će nezaobilazan segment u daljnjem razvoju Grada Zaboka i naše županije. ODJEL OBRAZOVNIH DJELATNOSTI Visokoškolsko obrazovanje Fakultet za menañment u turizmu i ugostiteljstvu, Opatija Sa Fakultetom za turistički i hotelijerski menañment Opatija nastavili smo uspješno započetu suradnju na organizaciji četverogodišnjeg dodiplomskog izvanrednog studija i trogodišnjeg studija. U ovom trenutku na Fakultetu za turistički i hotelijerski fakultet iz Opatije centru studija Zabok studira oko 900 studenata. Od ukupnog broja studenata na ovom fakultetu iz naše županije studira oko 25%. Fakultet za organizaciju i informatiku Varaždin U protekloj godini nastava na Fakultetu organizacije i informatike iz Varaždina organizirana je u tri studijske godine na kojima studira oko 240 studenata. U akademskoj godini 2008/2009. u prvu godinu izvanrednog studija upisano je 140 novih studenata. Srednjoškolsko obrazovanje Trenutačno sve programe srednjoškolskog obrazovanja izvodimo samostalno na temelju verificiranih programa od strane Ministarstva znanosti, prosvjete i sporta. Pučko otvoreno učilište Zabok može na temelju verificiranih programa srednjoškolskog obrazovanja, stručnog usavršavanja i osposobljavanja izvoditi nastavu na slijedećim programima: 1. komercijalist 2. ekonomist 3. zaštitar osoba i imovine 4. vozač motornog vozila 5. pomoćni kuhar-konobar 6. prodavač 7. trgovački poslovoña 8. tajnik/tajnica 9. pekar 10. samostalni knjigovoña 11. pomoćni knjigovoña 12. vinar i podrumar 13. kompjuterski daktilograf 14. operater na računalu. Škola stranih jezika Pučko otvoreno učilište Zabok je u svojoj Školi stranih jezika organiziralo nastavu engleskog, njemačkog i talijanskog jezika na temelju najkvalitetnijih inozemnih programa (Oxford University i University of Cambridge). Programi osposobljavanja Operateri na računalima Pučko otvoreno učilište Zabok je u 2009. godini izvodilo program osposobljavanja Operater na računalu na kojem smo imali 2 nastavne grupe (36 polaznika). Instruktivni seminari za polaganje državne mature Polazeći od spoznaja o poteškoćama koje imaju zagorski maturanti sa upisima na redovite studije Zagrebačkog sveučilišta, Pučko otvoreno učilište Zabok je pokrenulo programe za polaganje državne mature.

69 SREDNJA ŠKOLA BEDEKOVČINA BEDEKOVČINA, GAJEVA 1 Srednja škola Bedekovčina djeluje u dvije pedagoške jedinice: Nastavna djelatnost i Dom učenika Nastavna djelatnost odvija se u tri učilišta: 1. graditeljsko učilište 2. medicinsko učilište 3. poljoprivredno učilište Graditeljsko učilište školuje učenike u trogodišnjim i četverogodišnjim zanimanjima. Trogodišnja zanimanja su sljedeća: zidar tesar klesar keramičar oblagač proizvoñač keramike rukovatelj samohodnih grañevinskih strojeva mehaničar grañevinskih i rudarskih strojeva soboslikar ličilac instalater grijanja i klimatizacije plinoinstalater pismoslikar U četverogodišnjem programu graditeljskog učilišta školuju se grañevinski i arhitektonski tehničari. Nakon završenog programa ovi učenici osim završnog ispita mogu polagati ispite državne mature. Medicinsko učilište školuje učenike u dva programa medicinske sestre (tehničari) kao petogodišnji program i fizioterapeutski tehničari u četverogodišnjem trajanju. Nakon završenog programa ovi učenici osim završnog ispita mogu polagati ispite državne mature. Poljoprivredno učilište školuje učenike u četverogodišnjem programu poljoprivredni tehničari opći. Nakon završenog programa ovi učenici osim završnog ispita mogu polagati ispite državne mature. Dom učenika U sastavu škole djeluje i dom učenika mješovitog tipa kapaciteta 225 učenika. Učenici su smješteni u trokrevetnim i četverokrevetnim sobama. U domu imaju osiguran kompletan smještaj i prehranu, mogućnost učenja i bavljenja raznim slobodnim aktivnostima (šport, glazba, kompjuterske radionice i sl.). Cijena kompletnog smještaja mjesečno za roditelja iznosi 630 kuna. Za učenike stipendiste smještaj plaća stipenditor. Socijalno ugroženi učenici mogu ostvariti plaćanje učeničkog doma u cijelosti ili djelomično putem Krapinsko-zagorske županije. Obrazovanje odraslih U školi se već dugi niz godina obrazuju i odrasli polaznici u raznim zanimanjima u graditeljstvu, a već treću godinu i u poljoprivredi. Na Sajmu poslova u Krapini 24. 3. 2011. svako učilište predstavit će neko od svojih zanimanja medicinsko učilište prezentirat će poslove medicinske sestre-tehničara i fizioterapeutskog tehničara, grañevinsko učilište predstavit će se zanimanjima grañevinski i arhitektonski tehničar, proizvoñač keramike i klesar, a poljoprivredni tehničari prikazat će neki proces iz poljoprivrednog programa.

70 SREDNJA ŠKOLA KONJŠČINA Strukovno obrazovanje u Konjščini započelo je početkom 20. stoljeća otvaranjem rudarske škole. Povoljna prometna povezanost s okolnim mjestima omogućuje brz i jeftin dolazak učenika željeznicom, te se strukovno obrazovanje u Konjščini stalno razvijalo i dobivalo sve veći značaj. Godine 1947. uz već postojeću rudarsku školu, započela je s radom Škola učenika u privredi čiji je slijednik današnja suvremena i dobro opremljena Srednja škola Konjščina. U njoj je do danas obrazovanje steklo više od 12.000 učenika koji su postali cijenjeni stručnjaci: inženjeri, profesori, obrtnici, radnici... Škola je smještena u neposrednoj blizini željezničke i autobusne postaje. Opremljena je najsuvremenijim nastavnim sredstvima i pomagalima za izvoñenje nastave elektrotehnike, strojarstva, informatike, trgovinskog poslovanja, itd. Školska knjižnica s bogatim fondom knjiga, športska dvorana, travnati športski tereni, školske radionice i informatički kabineti samo su dio sadržaja koji su osnova za izvoñenje moderne i kvalitetne nastave. Nastava je organizirana samo u jednoj jutarnjoj smjeni. U školi je organizirano učenje njemačkog i engleskog jezika. Mogućnosti obrazovanja: Učenici koji uspješno završe 8. razred mogu upisati jedno od slijedećih zanimanja: PROGRAM TRAJANJE OBRAZOVANJA - komercijalist 4 godine - tehničar za električne strojeve s primijenjenim računalstvom 4 godine - autoelektričar JMO 3 godine - elektromehaničar JMO 3 godine - plinoinstalater JMO 3 godine - vodoinstalater JMO 3 godine - autolimar JMO 3 godine - tokar JMO 3 godine - strojobravar JMO 3 godine - prodavač 3 godine Dokumenti potrebni za upis 1. svjedodžba 7. razreda osnovne škole 2. svjedodžba 8. razreda osnovne škole 3. liječnička svjedodžba (za obrtnička zanimanja JMO) 4. ugovor o naukovanju (za obrtnička zanimanja-jmo). Sve obavijesti o radu škole i mogućnostima obrazovanja mogu se dobiti u tajništvu Škole radnim danom od 6.30 do 14.30 sati, na telefon 049/465-141 i 464-356 ili e-mail: ss-konjscina@kr.htnet.hr.

71 Srednja škola Oroslavje OBRAZOVNI PROGRAMI: Gimnazijski program (4 god.) OPĆA GIMNAZIJA Tehnički program (4 god.): RAČUNALNI TEHNIČAR ZA STROJARSTVO Industrijski program (3,5 god.): OBRAðIVAČ NA NUMERIČKI UPRAVLJANIM ALATNIM STROJEVIMA Obrtnički programi (3 god.): AUTOMEHANIČAR VODOINSTALATER PLINOINSTALATER STROJOBRAVAR STOLAR FRIZER KOZMETIČAR KONTAKT: Srednja škola Oroslavje Ljudevita Gaja 1 49243 Oroslavje Tel. 049/ 588 740 049/ 588 650 Fax. 049/ 588 741 www.ss-oroslavje.skole.hr ss-oroslavje-501@skole.t-com.hr pedagog-sso@kr.t-com.hr

72 Srednja škola Pregrada Stjepana Šreblina bb, Pregrada Tel. 049/382-150 E-mail: ss-pregrada@kr.htnet.hr Web stranica: www.ss.pregrada.hr Srednja škola Pregrada već desetak godina djeluje na području Krapinsko zagorske županije kao centar izvrsnosti za zanimanja s tri nastavna područja: gimnazija, zdravstvo i ugostiteljstvo i turizam. Nastala je zbog potreba mladih, prvenstveno sjeverozapadnog, ali i svih ostalih dijelova Županije kao i cjelokupne vizije gospodarskog i dr. razvoja županije. Danas se naših petstotinjak učenika obrazuje u općoj gimnaziji te kroz strukovne programe za zanimanja fizioterapeutskog tehničara, medicinske sestre-medicinskog tehničara, farmaceutskog tehničara, zubotehničara, kuhara i konobara u novoj moderno opremljenoj zgradi. Na raspolaganju su nam specijalizirane učionice, kabineti, nova športska dvorana i puno nastavnih pomagala što nam omogućuje stalno uvoñenje novih programa. Od 2008. godine u prostoru škole djeluje dislocirani odjel studija fizioterapije Veleučilišta Lavoslav Ružička iz Vukovara. Od ove školske godine u sastavu škole nalazi se i mješoviti učenički dom kapaciteta 100 učenika. Učenici su smješteni u trokrevetnim moderno opremljenim sobama. Učenici za cijenu od 630 kuna imaju osiguran smještaj, tri obroka, ali i podršku pri učenju, radioničke aktivnosti te svu potrebnu brigu i nadzor za vrijeme boravka u domu. Ulaz u školu Prezentacija projekta Smatramo da dobri materijalni uvjeti koje danas imamo nisu dovoljni za kvalitetnu školu. Zato radimo na tome da učenici i nastavnici budu jednako važni, da postanu partneri i dijele odgovornost za kvalitetu znanja i da imamo školu u koju svi idu s radošću.

73 Srednja škola Zabok OBRAZOVNI PROGRAMI: Četvorogodišnji programi Ekonomist Komercijalist Hotelijersko turistički tehničar Turističko hotelijerski komercijalist Trogodišnji programi Prodavač Kuhar JMO Konobar JMO Pomoćni konobar (2 god. OD Bedekovčina) KONTAKT: Srednja škola Zabok Tel: 221-018 Ivana i Cvjete Huis 2 226-577 49210 Zabok Fax: 221-018 www.ss-zabok.skole.hr srednjao@inet.hr

74 Srednja škola Zlatar OBRAZOVNI PROGRAMI: OPĆA GIMNAZIJA UPRAVNI REFERENT TEHNIČAR ZA RAČUNALSTVO TEHNIČAR ZA LOGISTIKU I ŠPEDICIJU KONTAKT: Srednja škola Zlatar Tel./fax: 049/467-169 Braće Radić 10 49250 Zlatar www.ss-zlatar.skole.hr ss-zlatar@kr.htnet.hr

75 Škola za umjetnost, dizajn, grafiku i odjeću Zabok Kontakti Ksavera Šandora Gjalskog 5, Zabok T 049 221 620 F 049 221 147 Ravnateljica T 049 221 174 Tajništvo T 049 221 205 E skola.umjetnosti.zabok@kr.t-com.hr www.ss-sudigo-zabok.skole.hr Umjetnost industrijski dizajner grafički dizajner dizajner odjeće Grafička tehnologija i audiovizualne tehnologije medijski tehničar web dizajner grafičar pripreme 3 god. grafičar tiska 3 god. grafičar dorade 3 god. Odjeća šivač 1-2 god. Škola za umjetnost, dizajn, grafiku i odjeću Zabok srednjoškolska je ustanova koja obrazuje učenike u području rada umjetnosti, grafičke tehnologije i audiovizualnih tehnologija te odjeće. Školu pohaña preko tri stotine učenika u 16 razrednih odjeljenja s pedesetak nastavnika. Područje rada umjetnosti obuhvaća odjele za grafički dizajn, industrijski dizajn i dizajn odjeće u četverogodišnjem trajanju obrazovanja. U području rada grafička tehnologija i audiovizualne tehnologije obrazuju se učenici za medijske tehničare i web dizajnere u četverogodišnjem trajanju obrazovanja te grafičare pripreme, grafičare tiska i grafičare dorade u trogodišnjem trajanju. Područje rada odjeće obrazuje učenike za zanimanje šivač u dvogodišnjem trajanju. Škola ima verificirane programe za obrazovanje odraslih prekvalifikacije, specijalizacije te programe osposobljavanja iz područja rada odjeće, umjetnosti te grafičke tehnologije i audiovizualnih tehnologija. Naša je škola bila sudionik i organizator različitih državnih natjecanja i smotri (u šk. god. 2009./2010. škola je bila domaćin 11. državnog natjecanja izložbe učenika srednjih škola koji se obrazuju u području likovnih i primijenjenih umjetnosti i dizajna), a učenice i učenici dobitnici su raznih nagrada na domaćim i meñunarodnim natjecanjima. Rad škole obilježen je i uspjesima Učeničke zadruge Suvenir koja prezentira stare zanate i umijeća kao što su zagorske meštrije i zagorski stari zanati i kućni obrti. Škola se ističe i u meñunarodnoj suradnji te organizira predavanja, tribine, radionice i projekte. Naši učenici odlaze na stručne ekskurzije u Hrvatskoj i u inozemstvo te na izložbe. Takoñer ih se potiče na slobodno umjetničko izražavanje i učenje, a u školi se nastoji stvoriti umjetničko, dizajnersko i stvaralačko ozračje.

76 Ustanova Vimal je ustanova za obrazovanje odraslih, osnovana 2006. godine. Temeljni cilj nam je kroz edukaciju iznjedriti što kvalitetniji kadar, kako u pojedinim privrednim granama, tako i na razini cjelokupnog hrvatskog gospodarstva. U ponudu učilišta uvrstili smo šest wellness programa osposobljavanja: Wellness menadžer Wellness koordinator Menadžer marketinga u wellnessu Wellness terapeut Wellness recepcionar Wellness maser Svih šest programa verificirano je od strane Ministarstva znanosti, obrazovanja, prosvjete i športa te se po završetku upisuju u radnu knjižicu. Osim upisa programa Wellness učilišta u radnu knjižicu, Ustanova Vimal preko svog angažmana u Wellness udruzi Hrvatske (WUH), jedina je ustanova za obrazovanje izvan EU ovlaštena izdavati licencu Europskog saveza Wellnessa i Fitnessa. Ovako osposobljen kadar svojim će znanjem i stručnosti ravnopravno konkurirati i na europskom tržištu rada, dok će u Hrvatskoj biti pokretač novih standarda u rastućoj industriji Wellnessa. Pozivamo Vas da nam se pridružite u novootvorenom učilištu u Pregradi, na adresi S. Radića 17. Ustanova VIMAL svojim polaznicima kroz teoretsku i praktičnu nastavu omogućava stjecanje svih alata i vještina potrebnih za wellness zanimanja. Za Vas organiziramo osposobljavanje za zanimanja: Wellness terapeut Wellness menadžer Radionice i tečajevi Različite radionice i tečajeve iz područja wellness industrije Organiziramo tečaj engleskog jezika Nastava će se održavati na području Krapinsko-zagorske županije. Vrbik 20, 10000 Zagreb, MB 2166640, mobitel: 098/279509, www.vimal.hr, vimal@vimal.hr žiro račun: 2408002-1100025576

77 Škola stranih jezika VERSUS djeluje u Krapini od 1991. godine, kao jedna od prvih privatnih škola stranih jezika u Hrvatskoj i okuplja tim vrsnih profesora i izvornih govornika. Kroz to vrijeme bavimo se podučavanjem, organizirajući tečajeve engleskog, njemačkog, talijanskog i, od pretprošle školske godine, španjolskog i francuskog jezika. Tečajeve organiziramo u dječjim vrtićima u Krapini za najmlañe, pri osnovnim školama i nekim tvornicama i poduzećima za odrasle, ali ponajviše u vlastitim učionicama u Magistratskoj ulici 18 u Krapini. Tečajevi su organizirani u malim grupama od predškolske dobi do specijalističkih za odrasle (kao npr. poslovni, komunikacijski ili pripremni tečajevi za stjecanje meñunarodno priznatih diploma ). U radu koristimo najnovije metode i udžbenike svjetski priznatih izdavača, a učionice smo opremili i informatički, tako da smo u mogućnosti koristiti i suvremena komunikacijska dostignuća u nastavi. Nudimo i informatičku izobrazbu, od osnova rada na računalima (tečaj ABC computers) do priprema za ECDL ispite. S grupom izvornih govornika, američkih profesora već drugu godinu organiziramo proljetne informatičke i konverzacijske tečajeve za teenagere i odrasle. U suradnji sa Britanskim savjetom iz Zagreba organiziramo polaganje ispita za meñunarodno priznate diplome engleskog jezika Cambridge University, što se za najmlañe vrši u našim prostorijama u Krapini, a za starije u Zagrebu. Prošle godine smo dobili certifikat kao 'Srebrni partner' što znači da godišnje 30 Versusovaca položi meñunarodno priznati ispit. Svake školske godine organiziramo za polaznike naših tečajeva edukacijske izlete u europske prijestolnice po vrlo niskim cijenama, a sada i peko oceana, koristeći usluge prijevoza avionom niskotarifnih kompanija. Prošlih godina bili smo u Edinburghu, Londonu, Berlinu i Salzburgu, a u planu nam je i Amsterdam, ponovno London i Berlin, te Perugia za studente talijanskog. Mišljenja smo, naime, da jezik treba naučiti primjenjivati i vježbati u zemljama izvornih govornika. Potražite nas na www.versusjezici.hr (naći ćete korisne i zabavne informacije).

78 Ostali sudionici: Društvo naša djeca Zabok, Zabok FINA - Financijska agencija Zabok Krakom d.o.o., Krapina Krakom-gradnja d.o.o., Krapina Ministarstvo obrane Republike Hrvatske, Odsjek za poslove obrane Krapina, Krapina Mreža udruga Krapinsko-zagorske županije, Zabok Policijska uprava Krapinsko-zagorska, Zabok Udruga robotike ROBOtech, Oroslavje

79 DRUŠTVO NAŠA DJECA ZABOK Društvo Naša djeca Zabok (DND) je nevladina, neprofitna, edukativna i humanitarna udruga grañana, roditelja i prijatelja djece. Društvo Naša djeca Zabok već dugi niz godina kontinuirano provodi programe, akcije i aktivnosti za djecu predškolske i školske dobi grada Zaboka u njihovom slobodnom vremenu. Glavni ciljevi DND-a su: o poticanje i kvalitetno voñenje osmišljenih aktivnosti s djecom i za djecu u njihovom slobodnom vremenu o pokretanje akcija za upoznavanje, promicanje i ostvarivanje prava djeteta o podrška i pomoć roditeljima u razvoju i odgoju djece DND Zabok djelovanje temelji na volonterskom radu svojih članova, promicanju ideje o volonterstvu meñu mladima te pružanju mogućnosti edukacije, uključivanja i darovanja svog slobodnog vremena za dobrobit djece. Programi koji se kontinuirano provode u DND Zabok su: Dječji forumi, dječji zbor Zabočki mališani, Igraonica Kutić slikovnica, Dječje Gradsko vijeće i Logopedski kabinet. Aktivnosti po kojima je DND prepoznatljiv su: Dan igara, Dječji tjedan, Noć vještica, Prosinačke svečanosti, Sv. Nikola, Dan Europe, Dan obitelji, obilježavanje Dana Konvencije UNa o pravima djeteta, Roditeljski domjenak-radionice za roditelje, kreativne radionice, izložbe, oslikavanje panoa na trgu, mala kina, predstave za djecu, radionice zdravog i prirodnog kuhanja, prodaja Unicef čestitki i darova. DND Zabok provodi i dvije akcije koje imaju veliku važnost i na nacionalnom nivou, a to su Akcija Gradovi i općine prijatelji djece i Akcija Za osmijeh djeteta u bolnici. Zahvaljujući svim tim aktivnostima i programima DND-a djeci grada Zaboka pružaju se mogućnosti da razvijaju svoje kompetencije, znanja, stvaraju pozitivnu sliku o sebi i drugima te na taj način razvijaju i vlastito samopouzdanje. Vrlo značajan aspekt u svemu tome je da su u programe DND-a uključena sva djeca bez obzira na socio-ekonomski status, jer su programi za djecu besplatni. DND Zabok takoñer pokreće akcije i projekte za pomoć djeci i obiteljima slabijeg materijalnog statusa kako bi se svoj djeci pružile iste mogućnosti za razvoj. Sve ove aktivnosti DND-a Zabok doprinose poboljšanju kvalitete života djece u više segmenata djetetova života, odnosno stvara se zdrava podloga za djetetov razvoj kako bi kasnije postale sretne i zadovoljne odrasle osobe. Sve aktivnosti DND-a Zabok podupire Grad Zabok koji nosi počasni naslov Grad Zabok-prijatelj djece. Društvo Naša djeca Zabok Matije Gupca 53, 49210 Zabok mob: 098 9332055 e-mail: jasenka.borovcak@kr.t-com.hr www.dndzabok.hr

80 Osigurajte svoju ECDL diplomu o osposobljenosti za rad na računalu! FINA nudi školovanje i polaganje svih ispita potrebnih za stjecanje meñunarodno priznate ECDL diplome. European Computer Driving Licence (ECDL) meñunarodno je priznata potvrda o informatičkoj pismenosti, a školovanje i testiranje provode se po svjetski priznatim standardima. Informatička znanja možete steći u okviru sljedećih ECDL programa: e-grañanin: Stjecanje osnovnih znanja za korištenje računala, interneta i elektroničkog poslovanja, tzv. informatička pismenost u skladu sa standardima EU. Osnovni program: Stjecanje znanja iz područja korištenja računala, obrade teksta, tablica, interneta i sl. kao preduvjet za dobivanje ECDL diplome. Napredni program: Stjecanje naprednih znanja iz pojedinih ECDL područja - uvjet za polaganje je položeni osnovni ECDL program. U suvremeno opremljenim učionicama i uz pomoć ovlaštenih predavača steknite garanciju svoga kvalitetnoga informatičkog obrazovanja. Tečajevi i ispiti održavaju se u FINA-inoj učionici u Zaboku, Matije Gupca 46. Za više informacija o programima i terminima održavanja nazovite 049 / 226 266. FINA daruje 30% popusta učenicima, studentima, nezaposlenima, umirovljenicima i braniteljima za sve ECDL programe, bez obzira na način plaćanja. Više o drugim akcijama možete saznati na www.fina.hr. male stvari puno znače vaša FINA BESPLATNI TELEFON 0800 0080 l info@fina.hr l www.fina.hr

81 Adresa: KRAKOM d.o.o., Gajeva 20, 49000 KRAPINA, p.p. 16 E-mail: krakom@krakom.hr KRAKOM d.o.o. Krapina Pola stoljeća u službi grañana 1956. godine u Krapini je osnovano Komunalno poduzeće s ciljem razvoja komunalnih djelatnosti i izgradnje komunalne infrastrukture. U nešto kasnijem periodu 80-ih godina, došlo je do strukturalnih promjena te se formiralo jedinstveno poduzeće pod nazivom Komunalac. Komunalac je nastavio uspješno poslovati bilježeći vrlo dobre poslovne rezultate, no dolaskom 90-ih godina, nastankom demokratskih promjena u društvu, 1991. godine ukidanjem društvenog vlasništva osniva se novo poduzeće Krakom d.o.o. Krapina u vlasništvu Grada s 83.48%, dok preostali udio u vlasništvu participiraju općine ðurmanec, Petrovsko, Radoboj i Jesenje. Krakom d.o.o. je trgovačko društvo za obavljanje komunalnih usluga, sa sjedištem u Krapini, u Ulici Ljudevita Gaja 20. Osnovna djelatnost Krakom-a jest izgradnja objekata niskogradnje (šifra djelatnosti: 45212), zatim pružanje komunalnih usluga, opskrba pitkom vodom i odvodnja, ureñenje i održavanje zelenih površina, zbrinjavanje komunalnog otpada, pružanje pogrebnih usluga (upravljanje grobljem), naplata parkiranja. Krakom danas zapošljava radnike raznih profila zanimanja, a radom i poslovanjem Društva rukovodi direktor Krakom-a Damir Belošević, dipl.oec. POREZNI BROJ: 3085279 MBS: 080266615 ŽIRO RAČUNI: 2360000-1101234305 ZAGREBAČKA BANKA 2340009-1100212440 PRIVREDNA BANKA

82 Društvo KRAKOM-GRADNJA d.o.o. osnovano je 09.07.2009. godine izdvajanjem radne jedinice koja se bavila graditeljstvom iz poslovanja komunalnog društva Krakom d.o.o., Krapina, a započelo je s radom 01.04.2010. godine. Bavi se obavljanje grañevinskih radova pretežno iz područja niskogradnje. Posjeduje suglasnost Ministarstva zaštite okoliša, prostornog ureñenja i graditeljstva za grañenje grañevina skupine F i za izvoñenje radova na toj skupini grañevina. Društvo zapošljava 31 djelatnika od zidara, tesara, keramičara, rukovatelja samohodnim grañevinskim strojevima do strojarskog tehničara te inženjera grañevine. Sjedište društva je u Krapini, u ulici Ljudevita Gaja 20. Za sve informacije možete nam se obratiti: tel.: 049/382-700 fax.: 049/382-709 Društvo je upisano u sudski registar Trgovačkog suda u Zagrebu pod brojem 080702700. Temeljni kapital: 20.000,00 kn, uplaćen u cijelosti. Uprava: Katarina Posilović, dipl. oec., direktor OIB:13524605273 Žiro-račun: 2360000-1102115269 Zagrebačka banka d.d.

83 Program civilno-vojnog školovanja Kadet Ministarstvo obrane Republike Hrvatske raspisuje svake godine Natječaj za stipendiranje studenata od 1. godine preddiplomskih studija, u statusu kadeta, za stjecanje akademskog naziva prvostupnika. 2011./2012. Na natječaj se mogu prijaviti svi kandidati koji u akademskoj godini 2011./2012. planiraju upisati jedan od Fakulteta Sveučilišta u Zagrebu i Fakulteta Sveučilišta u Splitu navedenih u natječaju MORH-a kao i svi kandidati koji planiraju upisati neki od studija na Tehničkom veleučilištu u Zagrebu. Riječ je o Natječaju za program civilno-vojnog školovanja, a kandidati primljeni u taj program imat će mogućnost završetka visokoškolskog obrazovanja na jednom od hrvatskih sveučilišta, odnosno veleučilišta. Pritom će tijekom studija imati osiguranu stipendiju (u mjesečnom iznosu od 800,00 do 1.600,00 kuna ovisno o godini studija), besplatnu stručnu literaturu, smještaj, prijevoz i prehranu te po završetku studija osiguran posao u Oružanim snagama Republike Hrvatske. Kandidati koji proñu potrebna testiranja, po završetku studija obvezni su raditi u sustavu OS RH u trajanju dvostruko dužem od vremena stipendiranja. Tijekom karijere, časnici OS RH imaju mogućnost i obvezu neprestanog usavršavanja pohañanjem stručnih tečajeva i tečajeva stranih jezika u zemlji i inozemstvu. Natječaj je otvoren za pripadnike oba spola, a prijave se podnose u Odsjecima za poslove obrane u kojima se kandidati nalaze u evidenciji vojnih obveznika, odnosno prema mjestu prebivališta za žene. Po prijavi na natječaj, kandidati će biti upućeni na testiranja i zdravstvene preglede, a kandidati za kadete vojne pilote moraju dodatno proći i program selekcijskog letenja. MORH je takoñer osigurao mogućnost dodatnih priprema za upise na Fakultete za kandidate koji se prijave u program Kadet. Program civilno-vojnog školovanja Kadet započeo je u akademskoj godini 2003./2004., a do sada je program završilo 140 kadeta, dok se na školovanju trenutno nalazi njih 200. Sve informacije možete dobiti u Odsjeku za poslove obrane Krapina, Ivana Rendića 7 ili na telefon 370-019.

84 Mreža udruga Krapinsko-zagorske županije Mreža udruga KZŽ osnovana je 2007. godine s ciljem okupljanja udruga mladih i za mlade s područja Krapinsko-zagorske županije koje će zajednički provoditi Županijski program djelovanja za mlade KZŽ (ŽPDM). Pet udruga mladih s područja Županije osnovale su Mrežu: Mraz iz Zaboka, STUB- KLUB iz Donje Stubice, Zefra iz Pregrade, Klub mladih Bedekovčina iz Bedekovčine i Humska udruga mladih iz Huma na Sutli. Mreža je od 2007. godine proširila svoje članstvo na 13 članica: SEP iz Desinića, KUM iz Kumrovca, Feniks iz Oroslavja, Petrože iz Krušljevog sela, SKA iz Krapine, KRIK iz Krapine, Klub mladih Konjščina iz Konjščine i Regenerator iz Zaboka. Udruga provodi 3 glavna programa. Prvi program je provoñenje ŽPDM-a kojeg članice Mreže provode u gradovima i općinama u županiji, a to su projekti kojima se kreira kvalitetno provoñenje slobodnog vremena mladih naše županije. Članice Mreže godišnje provedu više od 30 kratkoročnih i konstantno imaju nekoliko dugoročnih projekata. Drugi program je informativni web portal koji povezuje mlade i udruge- www.zagor.info. Na tom se portalu izmjenjuju mišljenja i iskustva mladih o pitanjima bitnim za njih. Treći program je Centar za mlade KZŽ- Zelena dvorana. To je prostor dobiven od strane Županije te ga koriste udruge i mladi s područja Županije za svoje aktivnosti i projekte- održavaju se plesne radionice, izložbe, koncerti, predavanja, tribine i drugi programi. Udruga provodi i projekte financirane od strane Europske unije i privatnih fondacija poput Co-operating Netherlands Foundations for Central and Eastern Europe (CNF-CEE). Mreža udruga KZŽ kao poslodavac trenutno zapošljava dvije osobe koje koordiniraju pisanje, provedbu i evaluaciju projekata. Osim zapošljavanja, udruga prima volontere na različitim vrstama poslova, ovisno o interesu volontera te na taj način pomaže posebice mladim ljudima da steknu znanje i vještine u tim poslovima. U Centru za mlade KZŽ, Trg Dragutina Domjanića 6, Zabok (ured i sjedište Mreže), otvoren je informativni ured za mlade i udruge u kojem zainteresirani mogu dobiti informacije o udrugama, projektima, volontiranju, stanju mladih u županiji, aktualnim pitanjima i svim drugim temama vezanih uz mlade i udruge. Udruga se razvija i u svojem strateškom planu osim razvoja udruge ima plan razvijati i socijalno poduzetništvo koje otvara mnoge dodatne mogućnosti za zaposlenje kao i za razvoj kreativnosti mladih. Za sve informacije javite se u ured Mreže udruga KZŽ: Mreža udruga KZŽ Trg Dragutina Domjanića 6 49210 Zabok www.zagor.info mreza@zagor.info 049/222-635 098/183-1380 Predsjednica udruge: Ivana Radanović Potpredsjednik udruge: Zvonimir Babić

85 REPUBLIKA HRVATSKA MINISTARSTVO UNUTARNJIH POSLOVA POLICIJSKA UPRAVA KRAPINSKO-ZAGORSKA Matije Gupca 53, 49 210 Zabok, HR, Tel.: 049/225 111, Fax: 225 212, E-mail: krapinsko-zagorska@policija.hr, Web: http://www.krapinsko-zagorska.policija.hr Što je policija? Policija je javna služba Ministarstva unutarnjih poslova Republike Hrvatske koja obavlja odreñene poslove propisane zakonom, tzv. policijske poslove. Za obavljanje policijskih poslova u Ministarstvu unutarnjih poslova osnovano je Ravnateljstvo policije, kao upravna organizacija u sastavu Ministarstva, dok na lokalnoj razini djeluje 20 policijskih uprava. Policijski poslovi: 1. zaštita života, prava, slobode, sigurnosti i nepovredivosti osobe, 2. zaštita javnog reda i mira te imovine, 3. sprječavanje kaznenih djela i prekršaja i njihovo otkrivanje, 4. traganje za počiniteljima kaznenih djela i prekršaja i njihovo dovoñenje nadležnim tijelima, 5. traganje za imovinskom koristi stečenoj kaznenim djelom, 6. nadzor i upravljanje cestovnim prometom, 7. protueksplozijska zaštita, 8. poslovi sa strancima, 9. nadzor državne granice, 10. poslovi zaštite zračnog prometa propisani posebnim zakonom, 11. poslovi na moru i unutarnjim plovnim putovima iz nadležnosti policije, 12. osiguranje i zaštita osoba, objekata i prostora, 13. postupanje s uhićenikom i pritvorenikom. Ministarstvo obavlja i druge poslove koji se odnose na: voñenje evidencija i statistike iz područja unutarnjih poslova, sustav informiranja u području unutarnjih poslova, obrazovanje i usavršavanje službenika unutarnjih poslova. POLICIJSKA UPRAVA KRAPINSKO-ZAGORSKA u svojem ustroju ima: - Ured načelnika - Operativno-komunikacijski centar policije - Odjel policije - Odjel kriminalističke policije - Odjel za granicu - Odjel zajedničkih i upravnih poslova - 6 temeljnih policijskih postaja - 1 postaju prometne policije - 1 postaju granične policije - Interventnu jedinicu policije KAKO POSTATI POLICAJAC? 1. Policijski službenici primaju se u službu putem javnog natječaja koji raspisuje MUP, 2. Osim općih uvjeta za prijam u državnu službu osoba koja se prima u policiju, mora: a) imati najmanje srednju stručnu spremu u četverogodišnjem trajanju, b) ne starija od 24 godine na dan početka programa obrazovanja za zanimanje policajac/policajka (ako se prima na radno mjesto srednje spreme), c) imati ureñenu vojnu obvezu (muškarci) - sukladno važećem zakonu, d) imati posebnu duševnu i tjelesnu sposobnost, e) biti dostojna za obavljanje policijskog posla, f) vozački ispit B kategorije-prednost (nije uvjet). Nije dostojna za obavljanje policijskih poslova osoba koja je pravomoćno osuñena za kazneno djelo počinjeno iz koristoljublja ili nečasnih pobuda, ili osoba koja je kažnjena za prekršajno djelo protiv javnog reda i mira s obilježjima nasilja, ili osoba čije dosadašnje ponašanje, navike ili sklonosti ukazuju na nepouzdanost za obavljanje tih poslova.

86 UDRUGA ROBOTIKE ROBOtech Ljudevita Gaja 1 49 243 Oroslavje Tel. 091 2512238 Fax 01 3452-329 e-mail: darko.cobovic@zg.htnet.hr predsjednik udruge Darko Cobović OPIS rada udruge Udruga robotike ROBOtech osnovana je krajem 2003. godine kao logičan slijed uspjeha i rezultata koje su ostvarivali učenici Srednje škole Oroslavje na različitim sajmovima i smotrama mladih inovatora. U svom dosadašnjem radu udruga je organizirala i provela nekoliko značajnih projekata koje su kod krajnjih korisnika izazvali veliki interes, te postigli značajnu medijsku promociju. Neki od najznačajnijih rezultata: - 2005. godine izrada tipkovnice za invalidne osobe (brojne medalje i priznanja sa izložba inovacija iz zemlje i inozemstva) - 2006. godine izrada nožnog miša (nastup na sajmovima u Zagrebu, Rijeci, Nurnbergu, Koreji...) - 2007. godine izrada kućišta PC iz drva - sudjelovanje člana udruge na svjetskoj olimpijadi znanja WORLDSKILLS 2007. u Japanu - 2008. izrada prve baze mladih inovativnih osoba s područja Krapinsko-zagorske županije (više o svemu na www.bazamladih.com)