Microsoft Word - Prilog 23-Polaganje sis rm.doc

Транскрипт

1 УНИВЕРЗИТЕТ У КРАГУЈЕВЦУ МАШИНСКИ ФАКУЛТЕТ КРАЉЕВО Број: 644 Краљево, године На основу члана 24. Закона о раду (Службени гласник РС број 24/2005 и 61/2005), одредби Посебног колективног уговора за високо и више образовање (Службени гласник РС број 86/2005) и члана 80. Статута Машинског факултета у Краљеву, декан Машинског факултета у Краљеву доноси П Р А В И Л Н И К О СИСТЕМАТИЗАЦИЈИ РАДНИХ МЕСТА НА МАШИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ У КРАЉЕВУ I ОПШТЕ ОДРЕДБЕ Члан 1. Овим Правилником утврђују се радна места на Машинском факултету у Краљеву (у даљем тексту: Факултет), услови у погледу стручне спреме одређене врсте занимања, знања и способности запослених, радног искуства на истим или сличним пословима, послови и радни задаци запослених и други посебни услови за рад на одређеном радном месту. Члан 2. Под радним местом подразумева се скуп послова и радних задатака из делатности Факултета. Радно место има свој назив, који се одређује према карактеру послова и задатака које обухвата. Члан 3. Сваки запослени Факултета има право и обавезу да обавља послове радног места на коме је засновао радни однос, односно послове и радне задатке радног места на које је распоређен у току трајања радног односа, под условима утврђеним Законом, Колективним уговором и уговором о раду. 1

2 II ПОСЛОВИ И РАДНИ ЗАДАЦИ Члан 4. Основну делатност и функционисање Факултета као целине остварује наставно и ненастано особље. Наставно особље чине лица која остварују наставни, научни и истраживачки рад. Наставно особље су: наставници, истраживачи и сарадници. Ненаставно особље Факултета чине лица која обављају стручне, административне и техничке послове. II-1 ДЕКАНАТ Члан 5. Орган пословођења Факултета је декан и он руководи радом Факултета. Факултет може имати: продекана за наставу; продекана за научно истраживачку делатност; продекана за финансије. Факултет има и студента продекана. Члан 6. Декан Факултета бира се на мандатни период од три године из реда редовних професора који су у радном односу са пуним радним временом на Факултету са могућношћу једног поновног избора. Избор продекана обавља се на предлог кандидата за декана на мандатни период од три године из реда професора и доцената који су у радном односу на Факултету са пуним радним временом са могућношћу једног поновног избора. Декан и продекани не могу бити лица која су правоснажном пресудом осуђена за кривично дело против полне слободе, фалсификовања јавне исправе коју издаје Факултет или примања мита у обављању послова на Факултету, односно која су правоснажном пресудом осуђена на казну затвора за друго кривично дело, као ни лица која су прекршила кодекс професионалне етике. 2

3 Члан 7. Избор декана и продекана обавља се без конкурса тајним гласањем на седници Савета факултета на којој је присутно најмање 2/3 укупног броја чланова Савета Факултета. Члан 8. Поступак избора декана и продекана утврђен је Статутом Факултета. Члан 9. Савет факултета бира и разрешава декана и продекане тајним гласањем. За декана и продекана изабран је кандидат који добије више од половине гласова укупног броја чланова Савета. Члан 10. Студента продекана бира и разрешава Студентски парламент на мандатни период од годину дана на начин и по поступку који је утврђен статутом студентског парламента. Декан Факултета: Члан 11. представља и заступа Факултет у земљи и иностранству; предлаже нацрт Статута Већу факултета; организује и води пословање; одговара за остваривање образовне и научне делатности; одговара за законитост рада Факултета; предлаже основе пословне политике; предлаже годишњи програм рада и план развоја; извршава одлуке Савета факултета; предлаже унутрашњу организацију Факултета; подноси годишњи извештај о резултатима пословања; покреће иницијативу и предлаже решања о питањима од значаја за обављање делатности Факултета; стара се о законитости рада и одговара за законитост рада Факултета; обуставља од извршења општи акт Факултета за који сматра да је супротан закону или другом пропису и о томе обавештава орган који је донео тај акт; доноси одлуке и обавља дужности које су му у надлежности по основу закона и колективног уговора; врши избор кандидата за сва радна места у ваннастави; доноси општа акта у складу са законом и овим статутом; врши и друге послове предвиђене законом и Статутом Факултета. Члан 12. Продекани помажу декану у раду из одређених области и то: 3

4 Продекан за наставну делатност: координира наставни процес у оквиру Факултета, стара се о правилном и доследном спровођењу студијских програма; стара се и предузима мере у циљу осавремењавања, модернизације и усаглашавања процеса наставе са развојним потребама индустрије; прати ефикасност наставног процеса са оптерећењима и објективним могућностима студената и предлаже декану одговарајуће мере; координира рад са продеканом за научно истраживачку делатност у циљу усаглашавања те делатности са потребама наставе; предлаже декану одговарајуће мере по питању унапређења наставне делатности; координира рад организационе целине за образовну и научну делатност; обавља и друге послове по овлашћењу декана сагласно овом статуту и општим актима. Продекан за научно истраживачку делатност: координира научно истраживачки процес у оквиру Факултета и његово усаглашавање са потребама наставе; стара се о развоју научно-истраживачког рада и проширивању и унапређивању сарадње са привредом; стара се о развоју информационог система у циљу упознавања са научним достигнућима у свету и размени истраживачке мисли; предлаже декану мере за унапређивање научно-истраживачког рада са посебним акцентом на укључивање студената са циљем откривања и развијања научно истраживачког духа код студената; координира рад организационе целине Технолошки парк; обавља и друге послове и задатке по овлашћењу декана сагласно овом статуту и другим општим актима. Продекан за финансије: даје одговарајуће предлоге декану у циљу рационалности и економичнијег коришћења финансијских средстава; стара се о законитом и правилном материјално-финансијском пословању и предлаже декану мере за његово унапређење; координира рад по свим питањима заједничких улагања и удруживања средстава у циљу ефикаснијег реализовања заједничких потреба; обавља и друге послове по овлашћењу декана сагласно овом статуту и општим актима. Члан 13. Декан Факултета за свој рад одговара Савету Факултета. Савет Факултета одлучује о појединачним правима, обавезама и одговорностима декана Факултета. Члан 14. 4

5 Декан односно продекан може бити разрешен дужности и пре истека времена на које је биран и то: на лични захтев; уколико наступе разлози прописани законом који га чине неподобним за обављање дужности декана односно продекана; уколико му престане радни однос на Факулету; ако својим радом теже повреди прописе који се односе на рад Факултета или не извршава одлуке Савета или Већа факултета, односно ако својим несавесним или неправилним радом наноси штету Факултету већег обима; у другим случајевима предвиђеним законом. Члан 15. Одлуку о разрешењу доноси Савет факултета на начин и по поступку за именовање декана и продекана. У случају разрешења декана Факултета пре истека мандатног периода као и у случају да декан не буде благовремено изабран Савет Факултета именује за вршиоца дужности једног од продекана на период који не може бити дужи од шест месеци. II-2 НАСТАВНО ОСОБЉЕ Звања наставника су: предавач; професор струковних студија; наставник страних језика; доцент; ванредни професор; редовни професор. Звања истраживача су: истраживач приправник; истраживач сарадник; научни сарадник; виши научни сарадник; научни саветник. Звања сарадника су: асистент сарадник у настави. Члан 16. Члан 17. ПРЕДАВАЧ обавља наставу само на струковним студијама, обезбеђује потребну литературу за наставни процес и припрема, организује и спроводи испите. 5

6 Услови: Звање ПРЕДАВАЧА може да стекне лице које има академски назив магистра или стручни назив специјалисте и способност за наставни рад. Члан 18. ПРОФЕСОР СТРУКОВНИХ СТУДИЈА, поред послова из члана 9. овог Правилника обавља и следеће послове: објављује одговарајуће стручне и научне радове из области у којој је биран у звање; објављује наставне публикације; прати и поспешује рад сарадника у наставном процесу. Услови: Звање ПРОФЕСОРА СТРУКОВНИХ СТУДИЈА може да стекне лице које има научни назив доктора наука. Члан 19. НАСТАВНИК СТРАНОГ ЈЕЗИКА обавља следеће послове: обавља наставу на свим нивоима студија; обезбеђује савремене изворе научно-стручних информација и ради одговарајуће наставне публикације (уџбенике, збирке задатака, практикуме и др.); припрема, организује и спроводи испите; обавља и друге послове везане за наставу. Услови: Звање наставника страног језика може да стекне лице који има стечено високо образовање првог степена, објављене стручне радове у одговарајућој области и способност за наставни рад. Избора наставника страног језика обавља се на начин и по поступку предвиђеном за избор наставника. ДОЦЕНТ обавља следеће послове: Члан 20. бави се научно-истраживачким и стручним радом и резултате тог рада презентује научној јавности; обавља наставу на свим нивоима студија; руководи израдом завршних радова; обезбеђује савремене изворе научно-стручних информација и ради одговарајуће наставне публикације (уџбенике, збирке задатака, практикуме и др.) ; прати и поспешује рад својих сарадника у наставном процесу; припрема, организује и спроводи испите; обавља и друге послове везане за наставу. Услови: Звање доцента може да стекне лице које има: 1. научни степен доктора наука из уже научне области за коју се бира; 2. научне, односно стручне радове у одговарајућој области објављене у научним часописима или зборницима са рецензијама и 3. способност за наставни рад. 6

7 Доцент стиче звање и заснива радни однос на период од пет година, са могућношћу поновног избора у звање доцента. Члан 21. ВАНРЕДНИ ПРОФЕСОР обавља послове из члана 6. овог Правилника. Поред ових послова, обавља и следеће послове: прати рад својих сарадника у наставном процесу и стара се о њиховом усавршавању; ради на осавремењавању наставног садржаја и програма; може да буде ментор при изради магистарских теза и докторских дисертација. Услови: Звање ВАНРЕДНОГ ПРОФЕСОРА може да стекне лице које, поред услова предвиђених за избор у звање доцента испуњава и следеће услове: 1. има више научних радова од значаја за развој науке у ужој научној области објављених у међународним или водећим домаћим научним или стручним часописима са рецензијама; 2. има оригинално стручно остварење (пројекат, студију, патент, оригинални метод), односно руковођење или учешће у научним пројектима; 3. објављен уџбеник, монографију или практикум или збирку задатака за ужу научну области за коју се бира; 4. више радова саопштених на међународним или домаћим научним скуповима. Избор у звање и заснивање радног односа ванредног професора врши се на период од пет година, са могућношћу поновног избора у исто звање. Члан 22. РЕДОВНИ ПРОФЕСОР, поред послова из члана 6. и 7. овог Правилника, обавља и следеће послове: организује и руководи ширим научно-истраживачким и стручним радом у освајању области и практичних реализација од интереса за науку, наставу и привреду; организује рад на оспособљавању млађег истраживачког кадра, посебно кроз вођење доктораната. Услови: Звање РЕДОВНОГ ПРОФЕСОРА може да стекне лице које, поред услова потребних за избор у звање доцента и ванредног професора испуњава и следеће услове: 5. има и већи број научних радова који утичу на развој научне мисли у ужој области објављених у међународним или водећим домаћим часописима, са рецензијама; 6. већи број научних радова и саопштења изнетих на међународним или домаћим научним скуповима; 7. објављен уџбеник, монографију, или оригинално стручно остварење; 8. остварене резултате у развоју научно-наставног подмлатка на Факултету, учешће у завршним радовима на специјалистичким и дипломским академским студијама. Избор у звање и заснивање радног односа редовног професора врши се на неодређено време. 7

8 Члан 23. САРАДНИК У НАСТАВИ обавља следеће послове: овладава наставним садржајем предмета на којима је ангажован; обавља теоријска и практична вежбања са студентима; успешно студира на дипломским академским или специјалистичким студијама; помаже у организацији испита; бави се научно-стручним радом; припрема и изводи лабораторијске, односно аудитoрне вежбе. Услови: У звање САРАДНИКА У НАСТАВИ на студијама првог степена може бити изабран студент дипломских академских или специјалистичких студија који је студије првог степена завршио са укупном просечном оценом најмање 8 (осам). Са сарадником у настави се закључује уговор о раду на одређено време у трајању од годину дана, уз могућност продужења уговора за још једну годину у току трајања студија а најдуже до краја школске године у којој се дипломске академске или специјалистичке студије завршавају. АСИСТЕНТ обавља следеће послове: Члан 24. обавља теоријске и практичне вежбе са студентима; припрема практикуме и збирке задатака; преко семинарских и других задатака укључује студенте у научно-стручне делатности; бави се научно-стручним радом и резултате тог рада презентује јавности; учествује у вођењу дипломаца; оцењује извештаје студената са опште и стручне праксе. Услови: У звање АСИСТЕНТА бира се студент докторских студија који је претходне нивое студија завршио са укупном просечном оценом најмање осам (8) и има смисла за наставни рад. Са асистентом се закључује уговор о раду на одређено време у трајању од три године, са могућношћу продужења за још три године. Члан 25. Избор у звање и заснивање радног односа наставника и сарадника врши се за ужу научну област, утврђену Статутом и наставним планом Факултета. Услови и поступак за избор у звање и заснивање радног односа наставника и сарадника регулишу се Законом о високом образовању, Статутом Универзитета, Статутом Факултета и Правилником о условима и поступку за давање сагласности стручних већа Универзитета на одлуке о избору наставника те се одредбе ових аката непосредно примењују код избора у звање и заснивања радног односа наставника и сарадника. Радни однос наставника и сарадника заснива се са пуним радним временом, под условом да: 8

9 наставник, по наставном плану, има по шест часова предавања недељно у оба семестра школске године; сарадник, по наставном плану има по десет часова вежбања недељно у оба семестра школске године. Наставник, односно сарадник може да заснује радни однос са непуним радним временом, у смислу чл. 25. до 27. Закона о раду. Члан 26. Ако Факултет нема у радном односу наставника, односно сарадника за извођење наставе (вежби) из одређеног наставног предмета, Наставно научно веће Факултета доноси одлуку о ангажовању наставника, односно сарадника са других факултета, истакнутих научника или стручњака (студената на магистарским или докторским студијама) за обављање одговарајућих послова. Одлуку о ангажовању наставника и сарадника из претходног става Научно-наставно Веће доноси за сваки семестар, сагласно одредбама Закона о високом образовању, Правилника Универзитета и Статута Факултета. Члан 27. Наставно-научни послови на Факултету обављају се у оквиру ужих научних области за које је Факултет матичан. Уже научне области за које се врши избор у звање наставника и сарадника Факултета утврђене су Статутом Факултета. Број потребних наставника и сарадника утврђује Научно-наставно веће Факултета приликом усвајања ангажмана за текућу школску годину, зависно од студијских програма, броја студената и норматива потребног броја наставника и сарадника које утврђује Влада Републике Србије. II-3 НАУЧНО-ИСТРАЖИВАЧКИ ПОСЛОВИ И ИСТРАЖИВАЧКО-РАЗВОЈНИ ПОСЛОВИ Члан 28. ИСТРАЖИВАЧ-ПРИПРАВНИК обавља следеће послове: припрема се и оспособљава за научно-истраживачки рад; учествује у научно-истраживачком процесу; прати стручну и научну литературу; похађа магистарске или докторске студије; учествује у реализацији развојних послова; обавља и друге послове. Члан 29. 9

10 ИСТРАЖИВАЧ-САРАДНИК обавља следеће послове: проучава теорију и методологију проблема на којима ради; обавља мање сложене истраживачке послове и задатке; учествује у реализацији истраживачких задатака уз помоћ научних сарадника; припрема и прикупља материјал о одређеним проблемима истраживања и врши њихову делимичну анализу и интерпретацију; обавља и друге послове. Члан 30. НАУЧНИ САРАДНИК обавља следеће послове: проучава научна питања која претпостављају познавање одговарајуће научне области и методологије; припрема истраживачке пројекте и учествује у њиховом остваривању; учествује у извођењу наставе, саопштава и објављује стручне и научне радове; помаже млађим сарадницима у њиховом оспособљавању за научно-истраживачки рад; обавља и друге послове. Члан 31. ВИШИ НАУЧНИ САРАДНИК обавља следеће послове: самостално припрема сложене истраживачке пројекте; учествује у остваривању научно-истраживачких пројеката у својству аутора или руководиоца пројекта; саопштава и објављује научне радове; врши рецензију научних радова; учествује у извођењу наставе; води младе научне сараднике у остваривању њиховог научног рада; обавља и друге послове. Члан 32. НАУЧНИ САВЕТНИК обавља следеће послове: утврђује општу методологију истраживања; одређује теоретски приступ и модел истраживања; учествује у припремању макро-пројеката; самостално припрема сложене истраживачке пројекте; учествује у остваривању макро-пројеката; учествује у остваривању научно-истраживачких пројеката у својству аутора или руководиоца пројекта; организује, усмерава и координира тимски рад истраживачких тимова; обавља послове експерта; учествује у извођењу наставе; саопштава и објављује научне радове и врши рецензију научних радова; води млађе научне сараднике у остваривању њиховог научног рада; обавља и друге послове. 10

11 Члан 33. Услове и поступак за избор у научно-истраживачка звања дефинише Закон о научноистраживачкој делатности и Статут Факултета. Члан 34. Одлуку о потреби заснивања радног односа са истраживачем доноси Наставно научно веће Факултета, на образложен захтев катедре или руководиоца научно-истраживачког пројекта. Истом одлуком Научно-наставног већа Факултета утврђује се и број потребних извршилаца и карактер радног односа (са пуним или непуним радним временом, на одређено или неодређено време). Члан 35. У оквиру Библиотеке, као посебне службе у научно-истраживачкој и стручној јединици Факултета, систематизују се следећа радна места: Библиотекар: организује послове у библиотеци и врши контролу њиховог извршења; прати издавачку делатност у земљи и иностранству; врши набавку библиотечког материјала и стара се о финансијском пословању библиотеке; ради на припреми и издавању каталога књига и каталога периодике; формира и одржава базе података библиотечког материјала; врши каталогизацију и класификацију библиотечког материјала; координира издавање библиографија; ради на даљинском приступу системима научно-техничких информација у земљи и иностранству; даје потребне информације корисницима библиотеке; формира и одржава базе података библиотечког материјала; врши контролу правилног обезбеђења, чувања и коришћења библиотечког материјала; непосредно ради са корисницима библиотеке на издавању библиотечког материјала; врши пријем, обраду и инвентаризацију библиотечког материјала; врши упис нових чланова библиотеке; обавља послове међубиблиотечке размене и позајмица; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана и продекана за научноистраживачку делатност. Услови: Филолошки факултет одговарајуће групе, познавање рада на рачунару, положен стручни испит и радно искуство од најмање једне године на одговарајућим пословима. 11

12 II -4 АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕХНИЧКИ ПОСЛОВИ Члан 36. Административно-технички послови Факултета (правни, административно-стручни, управни, финансијско-материјални, помоћно-технички, као и други помоћни послови из делокруга рада Факултета) обављају се у оквиру административно техничке јединице Факултета. Члан 37. Радом административно техничке јединице руководи секретар Факултета. СЕКРЕТАР ФАКУЛТЕТА: руководи радом административно техничке јединице Факултета; организује извршавање послова из делокруга рада административно техничке јединице Факултета; прати законе и друге прописе из области образовања и са њима благовремено упознаје декана Факултета; припрема предлоге правилника, одлука, закључака и других аката које доноси декан, као орган управљања Факултета; припрема предлоге захтева, извештаја и других аката из делокруга образовног рада Факултета, који се достављају Министарству просвете и спорта и Министарству за науку; пружа стручну помоћ продекану за наставу у решавању студентских захтева; припрема седнице органа управљања; учествује у изради општих аката Факултета; спроводи поступак по конкурсу за избор наставника и сарадника и припрема седнице Изборног већа Факултета; припрема предлоге захтева, извештаја и других аката из делокруга рада Факултета који се достављају надлежним органима и институцијама; стара се о припреми и одржавању седница органа Факултета, стручних органа и других тела Факултета; по овлашћењу декана заступа Факултет пред судовима и другим државним органима, обједињује рад стручних служби Факултета и рад свих ненаставних радника; прати законе и друге прописе и са њима усаглашава општа акта Факултета и обавља и друге послове из делокруга рада административно техничке јединице Факултета а који су одређени законом, Статутом и другим општим актима Факултета. Услови: Правни факултет - дипломирани правник са радним искуством од најмање 3 године на одговарајућим пословима. Члан 38. У оквиру Службе за материјално-финансијске послове систематизују се следећа радна места: 12

13 Шеф Службе за материјално-финансијске послове: руководи радом Службе и организује послове у Служби и врши контролу њиховог извршења од стране радника у Служби; припрема предлог финансијског плана и предлоге периодичних извештаја, годишњег обрачуна и других извештаја о финансијском пословању Факултета; прати све финансијске прописе и контролише законито и ажурно вођење књиговодствених и рачуноводствених послова; прати и анализира приходе Факултета по свим основама и учествује у изради планова прихода и расхода Факултета; прати и анализира извршење финансијског плана Факултета; припрема периодичне и годишње финансијске извештаје у вези научноистраживачког рада; прати финансијску реализацију уговора из области научно-истраживачке делатности Факултета и реализацију финансијских планова пројеката; стара се о извршењу одлука органа управљања које су материјално-финансијског карактера; обавља и друге послове који су одређени прописима из области материјалнофинансијског пословања по налогу декана и секретара Факултета. Услови: Економски факултет, дипломирани економиста са најмање 3 године радног искуства и положеним стручним испитом. Књиговођа-контиста, обрачунски радник и благајник: обавља послове контирања финансијско-материјалне документације и води синтетичко-аналитичку евиденцију; врши ликвидацију финансијске документације и обезбеђује њену формалнорачунску и суштинску исправност; учествује у изради периодичних обрачуна и завршног обрачуна; врши обрачун и исплату зарада, накнада и других примања, као и путних и других рачуна; води евиденцију и врши обуставу по административним, судским и другим забранама; води аналитичку евиденцију зарада запослених и издаје потребне извештаје и исправе о томе; води благајничко пословање; врши аналитичку евиденцију основних средстава и ситног инвентара; врши обрачун амортизације и ревалоризацију основних средстава; комплетира рачуне за основна средства са свом пратећом документацијом и отвара картице за новонабављена основна средства; води картотеку основних средстава по лабораторијама и осталим просторијама ради успешног обављања пописа; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана, секретара Факултета и шефа Службе. Услови: Виша стручна спрема економско-финансијске струке са радним искуством на одговарајућим пословима. 13

14 Члан 39. У оквиру Службе за студентска питања систематизују се следећа радна места: Шеф Службе за студентска питања: руководи радом Службе и организује послове у служби и врши контролу њиховог извршења од стране радника Службе; прати законе и друге прописе у области образовања и са њима благовремено упознаје декана, продекана за наставу и секретара Факултета; учествује у спровођењу конкурса за упис студената на студије, прати и проучава прописе и режиме студија и стара се о спровођењу одлука органа управљања, стручних органа и тела Факултета које се односе на студентска питања; учествује у изради распореда часова, предавања, вежби и испита и припреми предлога ангажмана; припрема материјал за седнице Наставно научног већа и седнице Комисије за наставу; спроводи поступак признавања испита; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана, продекана за наставу и секретара Факултета. Услови: Правни факултет - дипломирани правник, виша или средња стручна спрема са радним искуством на одговарајућим пословима. Виши самостални референт : обавља послове уписа и исписа студената и овере семестра, води досијеа студената и матичну књигу студената; учествује у организовању испита и води одговарајуће евиденције о спроведеним испитима; издаје уверења и друге потврде о статусу студента; обавља све административне послове око организовања наставе и испита, израде и одбране завршних и специјалистичких радова, магистарских теза и докторских дисертација; врши обраду студентских досијеа у вези са израдом завршних радова на основним студијама; врши обраду података за издавање диплома (основне студије, магистарске тезе и докторске дисертације) и обавља друге послове везане за израду и издавање диплома; учествује у поступку решавања студентских захтева; обавља и друге послове из домена студентских питања и делокруга своје стручности, по налогу декана, продекана за наставу и секретара Факултета и шефа Службе. Услови: Виша или средња стручна спрема са познавањем рада на рачунару. Извршилаца: 2 Члан 40. У оквиру Информационог центра систематизују се следећа радна места: 14

15 Администратор система: обавља послове одржавања и администрације рачунарске мреже и мрежног софтвера; врши регистрацију корисника мреже; пружа помоћ корисницима мреже; спроводи мере сигурности и заштите опреме и података који спадају у делокруг рада Центра и спречавање неовлашћеног приступа; учествује у увођењу и одржавању факултетског информационог система и његових појединих делова у склопу пројеката и подпројеката факултетског информационог система; учествује у реализацији уговора које Факултет закључи са другим физичким и правним лицима у делу послова који су у делокругу рада Центра и у реализацији курсева које организује Факултет; обавља послове администратора сервера и апликација које пружају услуге већем броју корисника; обавља послове WEB сервер администратора; обавља послове конфигурисања сервера за рад у мрежи; обавља послове администратора мрежних уређаја; додељује привилегије и права приступа; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана Факултета и продекана за научно-истраживачки рад. Услови: Дипломирани инжењер машинства, са радним искуством на одговарајућим пословима, знање енглеског језика, познавање спецификације TCP/IP протокола и савремене концепције пројектовања и реализације рачунарских мрежа базираних на стандардизованим протоколима Etnernet, Token Ring и FDDI. Познавање технологије умрежавања мреже ширег опсега (WAN), изнајмљене линије, јавне пакетске мреже, сателитске комуникације, ISDN и Frame Relay. Оператер/Техничар за одржавање хардвера и софтвера: одржава рачунарску опрему; отклања кварове на рачунарској опреми; врши замену дотрајалих и неисправних делова опреме; врши инсталацију оперативних система и апликативних софтвера; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана Факултета и шефа Рачунарско-информационог центра. Услови: Виша или средња стручна спрема техничке струке, знање енглеског језика, радно искуство на одговарајућим пословима. Извршилац: 2 Члан 41. У оквиру опште службе систематизована су следећа радна места: Лаборант: израђује макете и врши техничку припрему за извођење наставе и вежби; пружа техничку помоћ у изради завршних, специјалистичких и магистарских радова, докторских дисертација и других научних радова; 15

16 за потребе лабораторије води евиденцију и библиотеку техничке документације мерне опреме и врши њену дистрибуцију; учествује у одржавању и оправци мерне и рачунарске опреме и води евиденцију о опреми и утрошеном материјалу у лабораторији; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана, директора Института, шефа Катедре, шефа Лабораторије и секретара Факултета. Услови: Виша стручна спрема електротехничке или машинске струке или средња стручна спрема електротехничке или машинске струке. Извршилац: 6 Посебан услов: Рад у сменама. Референт за радне односе и административне послове у писарници: обавља административне послове из области радних односа (припрема решења о свим правима и обавезама радника по основу радног односа, води кадровску евиденцију, обавља послове социјалног осигурања радника, послове пријављивања потребе за радницима и др); обавља административне послове везане за пријем, завођење, достављање и отпремање поште; обавља административне послове везане за службена путовања (отвара путне налоге, води евиденцију о путним налозима); ради на телефонској централи и отпрема пошту телексом и телефаксом; обавља послове архиве; обавља техничке послове око припреме материјала за седнице органа и тела Факултета; ради на телефонској централи Факултета (прима позиве споља и успоставља везу са траженим локалом, на захтев запослених бира одговарајуће телефонске бројеве ван Факултета и успоставља везу); одговоран је за наменско коришћење телефонске централе, а у складу са упутством декана Факултета; води књигу евиденције о траженим и успостављеним телефонским везама (број локала за који је биран број и тражени број); благовремено упозорава на потребу поправке и одржавања опреме и уређаја којима рукује; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана, секретара Факултета. Услови: Гимназија, средња економска или правно-биротехничка школа са познавањем дактилографије и рада на рачунару. Административно-технички секретар Деканата: обавља послове кореспонденције и друге административне послове за потребе декана и продекана; обавља све административне послове за потребе Колегијума Факултета; води евиденцију о састанцима органа управљања, стручних и других тела Факултета и евиденцију о обавезама декана и продекана; врши пријем странака у Деканату; врши пријем и завођење поште упућене декану и продеканима; врши пријем свих аката за потпис декана и продекана; ради на телефонској централи у Деканату и отпрема пошту телексом и телефаксом; 16

17 обавља и друге послове из домена своје стручности по налогу декана, секретара Факултета и шефа Службе. Услови: Средња стручна спрема друштвеног смера са радним искуством на одговарајућим пословима и познавање рада на рачунару. Возач-набављач: управља службеним возилом Факултета у јавном саобраћају; стара се о редовном одржавању возила, сервисирању, регистрацији, обрачуну пређене километраже, набавци и утрошку горива и мазива; врши ситне оправке и замене делова на возилу; обавља набавку потрошног материјала и ситног инвентара; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана, секретара Факултета. Услови: КВ возач Б или Ц категорије. Кафе-куварица: стара се о уредном и благовременом обезбеђењу, припремању и послужењу кафе и других освежавајућих напитака за потребе Деканата и за седнице органа управљања и других стручних органа и тела Факултета; обавља послове хигијенског одржавања просторија Деканата и сала за седнице и састанке; обавља и друге помоћне послове за потребе Деканата, по налогу декана, секретара Факултета. Услови: Осмогодишња школа. Члан 42. У овиру Службе за одржавање и обезбеђење објеката систематизују се следећа радна места: Домар: стара се о организацији и правилном одржавању објеката и имовине Факултета; обавља послове на техничком одржавању уређаја и инсталација у објектима Факултета и руководи радом непосредних извршилаца на овим пословима (радник на одржавању опреме, водоводних инсталација и инсталација парног грејања, столар, електричар); непосредно врши контролу, одржава постојеће и поставља нове инсталације јаке и слабе струје и обезбеђује нормално функционисање расвете, прикључака и осталих електроуређаја на Факултету и дворишне расвете; стара се о исправности водоводних инсталација и канализације и по потреби врши одговарајуће поправке; обавља и друге послове по налогу декана, секретара. 17

18 Услови: ВКВ или КВ радник техничке струке, са радним искуством на одговарајућим пословима. Портир: врши контролу уласка у зграду и изласка из зграде студената и радника Факултета и осталих лица, као и контролу уношења и изношења свих ствари из зграде Факултета; даје потребна обавештења лицима која улазе у зграду Факултета; откључава и закључава зграду Факултета, врши обилазак зграде, посебно у ноћној смени, контролише и гаси светла у просторијама и искључује апарате и уређаје који се не користе после преподневне смене и о томе води потребне евиденције; предузима све потребне хитне мере, у циљу заштите живота људи и имовине Факултета од пожара и у другим сличним ситуацијама; обавља и друге послове из домена своје стручности по налогу декана, секретара Факултета. Услови: ПК радник, осмогодишња школа и положен ватрогасни курс. Извршилац: 6 Посебан услов: Рад у сменама и ноћни рад. Спремачица: свакодневно чисти просторије Факултета (сакупљање отпадака и одношење на одређено место, прање водом и средствима за одржавање хигијене подова од камена и пластичних маса, чишћење итисона усисивачем, пајање и брисање намештаја и инвентара, прање и одржавање санитарних просторија и др.); обавља генерално чишћење (прање просторија, прозора, зидова, итисона и др.) најмање два пута годишње; у паузама између часова брише табле, стара се о обезбеђењу креда у учионицама и пружа одређене техничке услуге за потребе наставе; води рачуна да се не оштећује инвентар у просторијама, а о сваком евентуалном оштећењу без одлагања обавештава шефа Службе; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана, секретара Факултета и шефа Службе. Услови: Неквалификовани радник. Извршилац: 6 Посебан услов: Рад у сменама. Манипулативни радник: одржава круг зграде и зелене површине око зграде; чисти и пере асфалтне површине око зграде, одржава сливнике на згради и око зграде; уклања снег са прилаза Факултету и паркинг простора; обавља физичке послове на уношењу, преношењу и размештању материјала и инвентара; по потреби обавља послове радника на одржавању чистоће; обавља и друге послове по налогу декана, секретара Факултета и шефа Службе за и обезбеђење и одржавање. 18

19 Услови: Неквалификовани или полуквалификовани радник. 3. ПРЕЛАЗНЕ И ЗАВРШНЕ ОДРЕДБЕ Члан 43. Овај Правилник ступа на снагу осмог дана од дана објављивања на сајту Факултета и огласној табли Факултета. Члан 44. Ступањем на снагу овог Правилника престаје да важи Правилник о систематизацији радних места на Машинском факултету у Краљеву број 7/12 од године са изменама и допунама. ДЕКАН ФАКУЛТЕТА Председник др Миломир Гашић, ред. проф. 19

20 УНИВЕРЗИТЕТ У КРАГУЈЕВЦУ МАШИНСКИ ФАКУЛТЕТ КРАЉЕВО Број: 644/1 Краљево, године На основу члана 24. Закона о раду ( Службени гласник РС број 24/2005 и 61/2005), одредби Посебног колективног уговора за високо и више образовање (Службени гласник РС број 86/2005) и члана 80. Статута Машинског факултета у Краљеву, декан Машинског факултета у Краљеву доноси П Р А В И Л Н И К О ИЗМЕНАМА И ДОПУНАМА ПРАВИЛНИКА О СИСТЕМАТИЗАЦИЈИ РАДНИХ МЕСТА НА МАШИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ У КРАЉЕВУ Члан 1. У Правилнику о систематизацији радних места на Машинском факултету у Краљеву од године мења се члан 40. код услова за радно место Администратор система и гласи: Администаратор система: Члан 40. Услови: Дипломирани инжењер машинства, електротехнике или организационих наука одговарајућег усмерења, са радним искуством од годину дана на одговарајућим пословима, знање енглеског језика, познавање рачунарских мрежа и мрежног софтвера (Windows/Linux OS-a), WEB дизајна, израде и одржавања база података. Предност имају кандидати са знањем неког од ОО језика.. 1

21 Члан 2. Правилник о изменама и допунама Правилника о систематизацији радних места на Машинском факултету Краљево ступа на снагу и примењује се наредног дана од дана објављивања на огласним таблама и порталу Факултета. ДЕКАН ФАКУЛТЕТА Председник др Новак Недић, ред. проф. 2

22 УНИВЕРЗИТЕТ У КРАГУЈЕВЦУ МАШИНСКИ ФАКУЛТЕТ КРАЉЕВО Број: 597 Краљево, године На основу члана 24. Закона о раду ( Службени гласник РС број 24/2005 и 61/2005), одредби Посебног колективног уговора за високо и више образовање (Службени гласник РС број 86/2005) и члана 80. Статута Машинског факултета у Краљеву, декан Машинског факултета у Краљеву доноси П Р А В И Л Н И К О ИЗМЕНАМА И ДОПУНАМА ПРАВИЛНИКА О СИСТЕМАТИЗАЦИЈИ РАДНИХ МЕСТА НА МАШИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ У КРАЉЕВУ Члан 1. У Правилнику о систематизацији радних места на Машинском факултету у Краљеву од године мења се члан 39. код описа задатака и услова за радно место Шефа студентске службе и гласи: Шеф Службе за студентска питања: Члан 39. руководи радом Службе и организује послове у служби и врши контролу њиховог извршења од стране радника Службе; прати законе и друге прописе у области образовања и са њима благовремено упознаје декана, продекана за наставу и секретара Факултета; организује рачунарски рад службе; ради на маркетингу уписа; учествује у спровођењу конкурса за упис студената на студије, прати и проучава прописе и режиме студија и стара се о спровођењу одлука органа управљања, стручних органа и тела Факултета које се односе на студентска питања; врши анализу успеха и уписа студената; ради на одржавању контакта са дипломираним студентима (алумни); учествује у изради распореда часова, предавања, вежби и испита и припреми предлога ангажмана; припрема материјал за седнице Наставно научног већа и седнице Комисије за наставу; спроводи поступак признавања испита; учествује у организовању размене студената; учествује у организовању комбиноване и изборне наставе ван Факултета; учествује у организовању стручне праксе и завршних радова ван Факултета; 1

23 прати стандард рада и живота студената на Факултету; обавља и друге послове из делокруга своје стручности по налогу декана, продекана за наставу и секретара Факултета. Услови: VII степен стручне спреме (завршен правни, машински или електротехнички факултет) са познавањем рада на рачунару (Windows/ Linux OS, MS/Open Office, Internet) и радним искуством од најмање три године на одговарајућим пословима.. Члан 2. Правилник о изменама и допунама Правилника о систематизацији радних места на Машинском факултету Краљево ступа на снагу и примењује се наредног дана од дана објављивања на огласним таблама и порталу Факултета. ДЕКАН ФАКУЛТЕТА Председник др Новак Недић, ред. проф. 2